短视频制作人员聘用合同

短视频制作人员聘用合同合同编号：__________短视频制作人员聘用合同营业执照号：____________________地址：________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________身份证号：____________________地址：________________________联系电话：_____________________鉴于甲方为一家依法成立并有效运营的短视频制作公司，乙方具备相关技能和经验，自愿加入甲方从事短视频制作工作；双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方短视频制作团队的一员，负责短视频的创意策划、拍摄、剪辑等工作。1.2乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，积极配合团队完成各项任务。第二条聘用期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前解除本合同，否则本合同到期后自动续约，续约期限为____年。第三条劳动报酬3.1乙方的薪酬结构为基本工资加绩效奖金，具体金额双方协商确定。3.2乙方依法享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。3.3甲方应按期支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日等休假待遇。第五条知识产权5.1乙方在合同期内创作的短视频作品，除法律明确规定属于乙方的权益外，其余版权、使用权归甲方所有。5.2乙方不得将在甲方获得的商业秘密、客户信息等泄露给第三方。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期内及合同终止后继续承担保密义务，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术秘密等。6.2如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此造成的一切损失。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，甲方有权根据实际情况解除或终止本合同。7.2乙方提前解除本合同，应提前____天书面通知甲方。7.3本合同到期或双方协商一致解除、终止后，乙方应立即停止工作，办理工作交接手续。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。8.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（签字）：_______________日期：____年__月__日乙方（签字）：_______________日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作经历证明复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方规章制度复印件6.乙方创作的作品样品7.保密协议复印件8.社会保险参保证明复印件9.甲方支付给乙方的工资明细清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成工作任务，或因个人原因导致工作质量不符合甲方要求的，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等，经核实属实的，视为违约。3.乙方未提前书面通知甲方解除合同，或未经甲方同意提前离职的，视为违约。4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及福利待遇的，视为违约。5.甲方未按约定提供工作条件或擅自变更乙方的岗位职责，导致乙方无法正常工作的，视为违约。三、法律名词及解释：1.短视频：指短篇电影作品，通过图像、声音、文字等多种形式，以网络为传播渠道，具有娱乐、资讯、教育等性质的一种新媒体艺术形式。2.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密义务：指乙方在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。5.违约：指合同双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方创作的作品质量不符合甲方要求：乙方应根据甲方反馈意见进行修改，直至达到甲方要求。甲方应提供明确的工作要求和评价标准，以便乙方了解并满足甲方需求。2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方应立即采取措施保护自身权益，如报警、律师函等。乙方应承担违约责任，赔偿因此造成的一切损失。3.甲方未按约定支付乙方工资：乙方有权向甲方提出书面催告，要求支付工资。甲方应在规定时间内支付工资，否则应承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为短视频制作公司，需要招聘专