全日制劳动合同的实战约定（2024年版）

全日制劳动合同的实战约定（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（用人单位名称）：__________________

乙方（劳动者姓名）：__________________

鉴于甲方为合法设立并有效存续的用人单位，乙方具备完全民事行为能力，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事全日制工作事宜，达成如下劳动合同：

合同目的：明确双方在劳动合同关系中的权利、义务及责任，保障双方的合法权益。

签订背景：甲方为满足生产经营需要，拟招聘乙方担任相应岗位工作，经双方友好协商，达成本劳动合同。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方同意按照甲方的安排，在甲方指定的岗位上履行工作职责，提供与岗位相关的工作服务。

二、工作地点

2.1乙方的工作地点为甲方指定的地点，如有变动，甲方应提前三十日通知乙方。

三、工作时间

3.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作8小时，每周工作40小时。

3.2甲方根据生产经营需要，可对乙方的工作时间进行调整，但每日工作时间不得超过法定时限。

四、工资待遇

4.1乙方的基本工资为人民币______元/月，按月支付。

4.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.3甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予奖金和津贴。

五、工作条件

5.1甲方应提供符合国家规定的工作条件，包括但不限于劳动保护用品、工作场所安全等。

5.2乙方应遵守甲方的规章制度，保护甲方财产，维护工作秩序。

六、保密条款

6.1乙方在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密，应予以保密。

6.2乙方离职后，仍需遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方赔偿损失。

八、合同解除与终止

8.1双方协商一致，可解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。合同期满，如双方无异议，本合同自动续期。

10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方权利：

（1）对乙方的工作表现进行监督和考核；

（2）根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容；

（3）在乙方违反合同约定或违反法律法规的情况下，有权解除合同。

1.2甲方义务：

（1）按照合同约定支付乙方工资及福利待遇；

（2）为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护；

（3）保障乙方的合法权益，不得非法解雇乙方；

（4）对乙方在工作中知悉的商业秘密负有保密义务；

（5）按照法律规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

二、乙方权利与义务

2.1乙方权利：

（1）按照合同约定获得工资及福利待遇；

（2）享有国家规定的休假权利；

（3）对甲方的工作条件提出改进意见；

（4）在合同期内，有权要求甲方履行合同约定的各项义务。

2.2乙方义务：

（1）按照甲方要求，完成本职工作；

（2）遵守国家法律法规及甲方规章制度；

（3）保护甲方财产，维护工作秩序；

（4）保守甲方商业秘密；

（5）离职前，按照甲方要求办理相关离职手续。

三、合同执行过程中的权利与义务

3.1甲方权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责；

（2）甲方应定期对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩；

（3）甲方应确保乙方的工作环境安全，及时处理乙方在工作过程中遇到的问题；

（4）甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方工资及福利待遇。

3.2乙方权利与义务：

（1）乙方应按照甲方要求，认真履行工作职责，保质保量完成工作任务；

（2）乙方应主动向甲方反馈工作中遇到的问题，寻求解决方案；

（3）乙方应遵守国家法律法规及甲方规章制度，不得从事违法活动；

（4）乙方应主动学习新知识、新技能，提高自身素质，为甲方创造价值；

（5）乙方应按照甲方要求，保守甲方商业秘密。

四、合作方式

4.1甲方与乙方应保持良好的沟通，共同解决合同执行过程中出现的问题；

4.2双方应遵循诚信原则，互相尊重，共同维护合同关系；

4.3双方应按照合同约定，履行各自的权利与义务，确保合同顺利执行；

4.4双方在合同执行过程中，如有争议，应通过友好协商或仲裁等方式解决。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

1.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续期，续期期限为______年。

二、合同的变更

2.1在合同有效期内，如因国家政策调整、法律法规变化或其他不可抗力因素，导致合同内容需要变更的，双方应协商一致，签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。

2.2任何一方不得单方面变更合同内容，未经另一方同意的变更无效。

三、合同的终止

3.1合同期满或双方约定的终止条件成就时，合同自动终止。

3.2发生以下情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正；

（5）乙方被依法追究刑事责任。

3.3发生以下情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）甲方未按合同约定支付工资或福利待遇；

（2）甲方未按合同约定提供工作条件和劳动保护；

（3）甲方违反合同约定，侵害乙方合法权益。

四、争议解决机制

4.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4.2争议解决过程中，双方应保持诚信，尊重对方合法权益，不得采取任何损害对方利益的行为。

五、法律适用和管辖法院

5.1本合同适用中华人民共和国法律。

5.2本合同签订地及履行地为甲方所在地，双方因本合同发生的争议，应提交甲方所在地人民法院管辖。

六、合同效力

6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。

6.2本合同未尽事宜，依照中华人民共和国相关法律法规执行。如法律法规有变更，本合同条款相应予以调整。

6.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方需要准备的附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、专业技术资格证书复印件；

3.乙方近期免冠照片若干张；

4.乙方体检报告复印件；

5.乙方离职证明（如有）；

6.甲方营业执照复印件；

7.甲方组织机构代码证复印件；

8.甲方税务登记证复印件；

9.甲方开户银行许可证复印件；

10.甲方法定代表人身份证明或授权委托书（如有）；

11.双方协商一致的其他相关证明材料。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置：

-甲方法定代表（或授权代表）签字：________________________

-甲方盖章：________________________

-签字/盖章日期：________________________

2.乙方签字、盖章位置：

-乙方签字：________________________

-乙