政府机构考勤管理持续发展

政府机构考勤管理持续发展合同编号：__________甲方：__________（全称：__________）地址：__________联系方式：__________乙方：__________（全称：__________）地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为政府机构，需要对考勤管理进行持续发展，以确保工作效率和服务质量；鉴于乙方在考勤管理领域具有丰富的经验和专业的团队，能够为甲方提供优质的服务；甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方应为甲方提供全面的考勤管理系统，包括软件和硬件设备；1.2乙方应对甲方员工进行考勤管理培训，确保甲方员工熟练掌握考勤管理系统；1.3乙方应定期对考勤管理系统进行维护和升级，确保系统的稳定性和安全性；1.4乙方应提供24小时技术支持，解答甲方在使用过程中遇到的问题；1.5乙方应对甲方的考勤数据保密，不得泄露给第三方。二、服务期限2.1本合同的有效期为____年，自双方签署之日起计算；2.2乙方应在合同到期前____个月，向甲方提出续约申请。三、服务费用（1）软件部分：人民币____元；（2）硬件设备：人民币____元；（3）培训费用：人民币____元；（4）维护升级费用：人民币____元；3.2乙方应在合同签订后____天内，向甲方开具正规发票。四、支付方式4.1甲方应在合同签订后____天内，向乙方支付服务费用；4.2甲方支付费用后，乙方开始提供服务；4.3乙方提供服务期间，甲方不得以任何理由拖欠或取消服务费用。五、违约责任5.1乙方未按照约定时间提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；5.2甲方未按照约定时间支付服务费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金；5.3双方因不可抗力导致合同无法履行，可协商解除合同，互不承担违约责任。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；6.2若协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份；7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；7.3本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.考勤管理系统需求说明书2.考勤管理系统操作手册3.考勤管理系统维护和升级计划4.培训课程安排表5.服务费用明细表6.付款凭证7.合同履行情况记录表8.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供服务，包括但不限于软件和硬件设备、培训、维护升级等。2.甲方未按照约定时间支付服务费用。3.乙方未按照约定对甲方的考勤数据保密，泄露给第三方。4.甲方未按照约定使用乙方提供的考勤管理系统，导致系统无法正常运行。5.不可抗力因素，如自然灾害、政策变动等，导致合同无法履行。三、法律名词及解释：1.政府机构：指我国依法成立的各级人民政府及其部门和派出机构。2.考勤管理：指对政府机构员工的工作时间、出勤情况、请假、出差等进行管理。3.考勤管理系统：指用于政府机构考勤管理的软件和硬件设备。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的违约赔偿金。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政策变动等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的考勤管理系统不符合甲方需求：乙方应根据甲方需求进行调整，直至满足甲方要求。2.甲方支付服务费用不及时：甲方应按照合同约定时间支付服务费用，避免逾期产生违约金。3.乙方未按照约定时间提供服务：乙方应按时提供服务，如因特殊情况延迟，应提前与甲方沟通解释。4.甲方未按照约定使用考勤管理系统：甲方应按照操作手册正确使用考勤管理系统，避免因操作不当导致系统故障。5.考勤数据泄露：乙方应加强数据保密措施，防止考勤数据泄露给第三方。五、所有应用场景：1.政府机构对员工考勤进行管理，确保工作效率和服务质量。2.政府机构需要对员工工作时间、出勤情况、请假、出差等进行记录和统计。3.政府机构希望通过考勤管