银行网点门卫招聘合同

银行网点门卫招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供相应的劳动；现经甲乙双方友好协商，就乙方在甲方银行网点担任门卫工作相关事宜达成如下协议：一、工作内容1.1乙方在甲方银行网点担任门卫工作，主要负责银行网点的安全保卫、秩序维护等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，遵守银行网点的各项规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便进行任何违法乱纪的行为。二、工作时间2.1乙方的每日工作时间按照甲方的实际工作需要确定，但每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2.2乙方应按照甲方的要求，参加甲方安排的加班，但每月加班时间不超过36小时。三、劳动报酬3.1乙方的基础工资为每月人民币__________元。3.2乙方的加班工资按照甲方所在地的最低工资标准的150%支付。3.3乙方在试用期满后，甲方应根据乙方的实际表现，给予相应的绩效奖金。四、试用期4.1乙方的试用期为__________个月。4.2在试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付任何经济补偿。五、社会保险5.1甲方应按照国家的法律法规，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。六、保密条款6.1乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的违约责任。七、解除和终止7.1甲乙双方同意，提前解除或终止本合同的，应提前__________天通知对方。7.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.3乙方解除本合同的，应提前__________天书面通知甲方。八、争议解决8.1双方在签订本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。8.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决，协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.甲方营业执照副本复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方银行开户许可证复印件9.甲方社会保险登记证复印件10.劳动合同文本二、违约行为及认定：2.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或客户资料。3.乙方违反国家法律法规，利用职务之便进行违法乱纪行为。4.甲方未按照约定支付乙方工资、加班费或绩效奖金。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。6.甲方提前解除或终止合同，未按照约定提前通知乙方。7.甲方未按照约定提供劳动保护或劳动条件。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供就业机会，并按照约定支付劳动报酬的企业或组织。2.劳动者：指在用人单位提供的工作岗位上提供劳动，并获取劳动报酬的个人。3.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同中约定的，用于双方了解对方的期间。4.社会保险：指国家通过立法，为劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时，提供基本生活保障的制度。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内不符合录用条件，如何解除合同？解决办法：提前通知乙方解除合同，无需支付经济补偿。2.问题：乙方因故无法继续履行合同，如何处理？解决办法：提前通知甲方解除合同，并协商确定补偿金额。3.问题：甲方未按照约定支付乙方工资，如何解决？解决办法：乙方有权向甲方所在地劳动监察大队投诉，要求支付工资。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险，如何解决？解决办法：乙方有权向甲方所在地社会保险机构投诉，要求补缴社会保险。5.问题：双方在履行合同过程中发生争议，如何解决？解决办法：通过协商解决，协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会，乙方在甲方银行网点担任门卫工作。2.乙方按照甲方的要求，提供相应的劳动，并遵守甲方规章制度。3.甲方按照约定支付乙方工资、加班费和绩效奖金。4.甲方为乙方缴纳社会保险，乙方承担个