广东省劳动合同样本

合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》和国家相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。第二条工作内容2.1乙方在甲方担任____职位，主要职责为____。2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日，以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方的工资为____元/月（人民币，下同），按月支付。4.2乙方工资包括基本工资、绩效奖金等，具体工资构成及支付方式详见附件。4.3甲方每月____日之前支付乙方上月工资。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于医疗、养老、失业、工伤、生育等保险待遇。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期间和解除合同后____年内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方协商一致可以解除劳动合同。7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。7.3甲方违反本合同的，乙方有权解除劳动合同。7.4劳动合同期满，如双方未达成续签协议，则自动终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日附件：乙方工资构成及支付方式：1.基本工资：____元/月2.绩效奖金：根据乙方工作绩效，每月发放，最高不超过____元/月。3.加班工资：按照国家规定支付加班工资。4.其他补贴：根据甲方规定和乙方实际工作情况进行补贴。5.工资支付方式：每月____日前，通过银行转账方式支付乙方工资。注意事项：1.合同编号：填写完整的合同编号，以确保合同的唯一性和可追溯性。2.甲方信息：确保甲方名称、代表签名、盖章等信息准确无误，以保证合同的有效性。3.乙方信息：确保乙方姓名、签名等信息准确无误，避免后期因身份信息不符产生的争议。4.劳动合同期限：明确合同期限，避免因合同到期未续签导致的劳动纠纷。5.工作内容：详细描述乙方的工作职责，避免因工作职责不明确导致的劳动纠纷。6.工作时间和休息休假：遵守国家有关工作时间和工作休息制度的规定，确保乙方的合法权益。7.劳动报酬：明确乙方的工资构成和支付方式，避免因工资支付不明确导致的劳动纠纷。8.保密协议：确保乙方了解并遵守保密协议，保护甲方的商业秘密和技术秘密。9.合同解除和终止：明确合同解除和终止的条件和程序，避免因解除和终止合同产生的争议。10.争议解决：选择合适的争议解决方式，以便在发生争议时能够及时解决。解决办法：1.双方在签订合同前，应仔细阅读合同内容，确保对合同条款的理解无误。2.双方在签订合同时，应确认合同编号、甲方信息、乙方信息等关键信息的准确性。3.合同签订后，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。4.如发生争议，通过友好协商解决；如协商不成，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间建立的，明确双方权利和义务的书面协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。6.法定节假日：国家法律规定的公众假期。7.社会保险：国家为保障劳动者基本生活权益，强制实行的社会福利制度。8.争议解决：通过法律途径，解决双方在合同履行过程中产生的纠纷。特殊应用场合：1.试用期：在合同中明确试用期的长度、试用期工资、试用期内的福利待遇等。补充条款：试用期为____个月，试用期工资为____元/月，试用期内的福利待遇与正式员工相同。2.派遣员工：如果乙方是由第三方派遣至甲方工作的，需要在合同中明确派遣单位、派遣期限、派遣期间的待遇等。补充条款：乙方由____派遣单位派遣至甲方工作，派遣期限为____个月，派遣期间的工资、福利等待遇由甲方按月支付。3.兼职工资：如果乙方是兼职员工，需要在合同中明确兼职工作时间、兼职工资、兼职福利待遇等。补充条款：乙方为兼职员工，每周工作时间不超过____小时，兼职工资为____元/小时，兼职期间的福利待遇与正式员工相同。4.保密信息：如果乙方在工作中接触到甲方的商业秘密或技术秘密，需要在合同中明确保密内容、保密期限、违约责任等。补充条款：乙方同意在合同期