协会劳动聘请合同范例

协会劳动聘请合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________________

鉴于甲方为我国某专业协会，乙方同意受聘于甲方担任其工作人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方受聘于甲方担任____________岗位，具体职责如下：

（1）遵守国家法律法规、协会章程及内部规章制度；

（2）负责____________工作，确保工作质量与效率；

（3）参加甲方组织的各类培训、会议及活动；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

二、聘用期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.经双方协商一致，本合同可以续签，续签期限不得超过原合同期限。

三、薪酬待遇

1.乙方在聘用期间，甲方按照国家规定及协会内部薪酬制度，支付乙方工资、奖金、津贴等。

2.乙方工资标准为：____元/月，并根据国家及协会相关规定进行调整。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等假期。

四、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在聘用期间，享有国家规定的各项福利待遇。

五、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资、奖金等，应支付违约金，违约金标准为____元/月。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方内部规章制度

2.乙方个人信息表

3.社会保险缴纳证明

4.其他相关文件

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：_________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：我国某专业协会

乙方（以下简称“乙方”）：受聘人员

丙方（以下简称“丙方”）：劳务派遣机构

鉴于甲方为我国某专业协会，乙方同意通过丙方接受劳务派遣，担任甲方工作人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、丙方职责

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核及终止劳动关系等工作。

2.丙方应确保乙方具备履行岗位职责所需的资格和能力。

3.丙方应依法为乙方缴纳社会保险费，并承担相应的法律责任。

二、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。

3.甲方有权对乙方的绩效考核结果进行评定，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

4.甲方有权在乙方违反合同约定或法律法规时，终止与丙方的劳务派遣协议。

三、乙方职责

1.乙方应遵守国家法律法规、协会章程及丙方、甲方的规章制度。

2.乙方应按照甲方要求，认真履行岗位职责，确保工作质量与效率。

3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训、会议及活动。

4.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

四、乙方权利

1.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等假期。

2.乙方享有按照国家及丙方规定应得的工资、奖金、津贴等。

3.乙方享有依法参加工会、民主管理及社会活动等权利。

五、乙方违约及限制条款

1.乙方如有违反合同约定或法律法规的行为，甲方有权终止与丙方的劳务派遣协议，并要求丙方承担相应的责任。

2.乙方在聘用期间，不得兼职其他与甲方业务竞争或可能损害甲方利益的工作。

3.乙方离职前，应提前一个月向甲方提出书面申请，未经甲方同意，不得擅自离职。

4.乙方离职后，五年内不得在甲方业务范围内从事与甲方相竞争的业务。

六、丙方权利

1.丙方有权根据甲方的要求调整乙方的岗位职责和工作内容。

2.丙方有权对乙方进行培训、考核和奖惩。

七、丙方违约及责任

1.丙方如未按时为乙方缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任。

2.丙方如未按照约定向甲方提供合格的乙方，应承担相应的赔偿责任。

3.丙方如违反合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同生效及终止

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同自动终止。

十、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

第三方介入的意义和目的在于明确丙方的责任，保障甲方的权益。通过丙方对乙方的管理，甲方能够更加专注于自身业务发展，同时降低人力资源管理成本。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的行为符合甲方的要求，维护甲方的合法权益，实现甲方的长远发展目标。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：某企业

乙方（以下简称“乙方”）：专业技术人员

丙方（以下简称“丙方”）：人才租赁公司

鉴于甲方需要乙方提供专业技术支持，乙方同意通过丙方接受人才租赁服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、丙方职责

1.丙方负责乙方的招聘、选拔、派遣至甲方，以及乙方离职后的手续办理。

2.丙方应确保乙方具备履行岗位职责所需的资质和能力。

3.丙方应依法为乙方缴纳社会保险费，并承担相应的法律责任。

二、乙方权利

1.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等假期。

2.乙方享有按照国家及丙方规定应得的工资、奖金、津贴等。

3.乙方享有依法参加工会、民主管理及社会活动等权利。

4.乙方有权要求丙方提供必要的工作条件和保障。

三、乙方义务

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及丙方相关规定。

2.乙方应按照甲方要求，认真履行岗位职责，确保工作质量与效率。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

四、甲方权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。

3.甲方有权对乙方的绩效考核结果进行评定，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

五、甲方义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬。

2.甲方应提供乙方履行岗位职责所需的工作条件和环境。

3.甲方应尊重乙方的合法权益，不得非法限制乙方的人身自由。

六、违约及限制条款

1.甲方如未按时支付乙方工资，应支付违约金，违约金标准为____元/月。

2.甲方如因自身原因导致乙方无法履行合同，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方不得非法限制乙方的人身自由，否则乙方有权要求解除合同并追究甲方责任。

4.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同自动终止。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

乙方为主导的目的和意义在于确保乙方在合同关系中的