版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
机动车停放收费管理规定范文第一章总则第一条为确保机动车停放收费管理工作的规范性,维护交通秩序与公共利益,依据国家相关法律法规,特制定本规定。第二条本规定旨在明确机动车停放收费管理单位及其从业人员的行为准则。第三条机动车停放收费管理应遵循公平、公正、公开的原则,依法依规执行。第四条机动车停放收费管理单位应构建完善的管理机制,加强对从业人员的监管与培训,以保障工作的规范性和服务质量。第五条具备以下条件的机动车停车场,方可收取停车费用:(一)已取得相关资质及许可证明;(二)配备完善的管理设施与设备;(三)设有安全可靠的消防设施;(四)依法纳税,经营行为合法合规。第六条机动车停车场应明确标示停车费用、收费标准及计费方式,并在显眼位置设置告示牌,便于车主知悉。第七条机动车停车场应定期向相关部门报告停车费用收支情况,并接受其监督与检查。第八条机动车停放收费管理单位及其从业人员应严格保守车主个人信息,严禁泄露或非法利用。第九条机动车停放收费管理单位及其从业人员应依法纳税,严禁偷税、逃税等违法行为。第二章机动车停车场规划和建设第十条机动车停车场的规划与建设应依据地域特点及交通需求,确保停车位数量与停车需求相匹配。第十一条机动车停车场的建设应符合相关法律法规要求,包括但不限于出入口设置、安全设施配备、停车位划分等。第十二条机动车停车场应定期对设施设备进行检查与维修保养,以保障其安全可靠运行。第十三条机动车停车场应设置合理的缴费与出场通道,以便利车主。第三章机动车停车费收取第十四条机动车停车费的收取应遵循合同约定及政府定价标准。第十五条机动车停车费的计费方式可采用时间计费、按次计费或其他合理方式,但严禁任意涨价或乱收费。第十六条机动车停车费的收费标准应在停车场内外显著位置公示,并经相关部门审核确认。第十七条机动车停车费的收取应就近设置收费点,并确保收费设施设备的正常运行与维护。第十八条机动车停车费收取过程中产生的纠纷应及时处理,以保障车主的合法权益。第四章监督检查和处罚第十九条相关部门应定期对机动车停放收费管理单位进行监督检查,发现问题及时纠正。第二十条对于违反本规定的机动车停放收费管理单位,相关部门可采取责令改正、罚款、吊销许可证等处罚措施,直至关闭停车场。第五章附则第二十一条本规定自发布之日起施行,适用于全国范围内的机动车停放收费管理活动。第二十二条本规定的解释权归国家有关部门所有。机动车停放收费管理规定范本至此结束。机动车停放收费管理规定范文(二)第一章总则第一条为确保机动车停放收费管理的规范性,促进公共停车资源的有效利用,优化交通出行环境,维护城市交通秩序,根据相关法律法规,特制定本规定。第二章停车场管理第二条停车场的建设、运营应严格遵循规划、施工及使用要求,确保安全、有效,满足停车需求。第三条停车场应明确标示停车位数量,并配备清晰的停车标识,以保障车辆停放的有序进行。第四条停车场应建立完备的收费系统,包括道闸、收费机等必要设备,确保收费过程的准确与高效。第五条停车场应设立专业的停车场管理员,负责停车场的日常运营管理与维护工作。第三章收费标准第六条停车场的收费标准应依据相关部门的规定制定,并严格遵照执行。第七条收费标准应确保合理公正,不得对任何车辆或个人进行歧视性定价。第八条停车场应明确不同时间段的收费标准,并在显著位置予以公示,以便车主清晰了解。第四章收费方式第九条停车场应提供多样化的支付方式,包括但不限于现金支付、刷卡支付、移动支付等,以满足不同车主的需求。第十条停车场可根据实际情况选择预付费或后付费的收费方式,但应明确告知车主并公示相关收费标准。第十一条停车场应配备适宜的收费设备,确保收费过程的顺畅与准确。第五章违规处理第十二条对于未按规定支付停车费用的车主,停车场有权采取合理措施,如限制车辆出入、暂扣车辆等,以维护停车场秩序。第十三条停车场应建立健全投诉举报机制,积极受理车主的投诉,并及时采取有效措施进行处理。第六章法律责任第十四条对于违反本规定的停车场管理者,相关部门将依法给予警告、罚款等行政处罚。第十五条停车场管理者应定期对停车场的经营情况进行自查,确保管理
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026中国科协所属单位招聘应届高校毕业生33人考试备考题库及答案解析
- 2025天津津彩投资公司面向社会选聘1人(第25期)笔试考试备考题库及答案解析
- 2025年山西省长治市人民医院公开招聘硕士以上专业技术工作人员参考笔试题库附答案解析
- 2025广东省城市技师学院招聘工作人员1人考试笔试模拟试题及答案解析
- 深度解析(2026)GBT 26104-2010WGJ 型接中间轴鼓形齿式联轴器
- 2025广西百色平果市发展和改革局城镇公益性岗位人员招聘1人备考笔试题库及答案解析
- 2025福建三明经济开发区管理委员会直属事业单位公开招聘专业技术人员2人模拟笔试试题及答案解析
- 2025山东青岛海建投资有限公司附全资子公司招聘25人参考笔试题库附答案解析
- 深度解析(2026)《GBT 25798-2010纺织染整助剂分类》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 25736-2010棉花加工企业生产环境及安全管理要求》(2026年)深度解析
- 陕西单招数学试题及答案
- 应收账款债权转让协议
- 四川省宜宾市长宁县2024-2025学年九年级上学期期末化学试题(含答案)
- CNAS-CC01:2015 管理体系认证机构要求
- 可行性报告商业计划书
- 甲流防控知识培训课件
- DB32 T538-2002 江苏省住宅物业管理服务标准
- 湖南师范大学课程毛概题库
- 借住合同范本(2篇)
- 2025年民航华北空管局招聘笔试参考题库含答案解析
- 公司反腐败反贿赂培训
评论
0/150
提交评论