超市员工就业合同模板

超市员工就业合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：__________________

法定代表人（或负责人）：__________________

身份证号：__________________

乙方（劳动者）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号：__________________

住址：__________________

鉴于甲方为超市（以下简称“超市”）经营主体，乙方愿意加入甲方从事超市相关工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方超市从事岗位工作，具体岗位为：__________________。

2.乙方应遵守超市各项规章制度，按时完成工作任务，服从甲方的管理。

二、工作时间与休息

1.乙方工作时间按照国家规定实行标准工作时间制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

三、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________________（人民币），按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

四、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作条件。

2.甲方应按国家规定为乙方提供劳动保护用品。

五、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方均可提出终止合同，但需提前通知对方。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反超市规章制度，给超市造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等；

（3）甲方违反劳动保护规定，危害乙方身体健康。

七、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职业资格证书复印件（如有）；

3.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（超市经营主体）：

地址：__________________

法定代表人（或负责人）：__________________

身份证号：__________________

乙方（超市员工）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号：__________________

住址：__________________

丙方（第三方人力资源服务公司）：

地址：__________________

法定代表人（或负责人）：__________________

身份证号：__________________

鉴于甲方为超市经营主体，乙方愿意加入甲方从事超市相关工作，丙方作为第三方人力资源服务公司，负责乙方的人事关系管理，双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方超市从事岗位工作，具体岗位为：__________________。

2.乙方在甲方的工作内容应完全符合丙方与甲方签订的人力资源服务合同规定。

二、工作时间与休息

1.乙方工作时间按照国家规定实行标准工作时间制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

三、劳动报酬与福利

1.乙方工资标准为：__________________（人民币），按月支付。

2.甲方应按照国家规定和丙方与甲方签订的人力资源服务合同规定，为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

3.甲方应确保乙方的工资及福利待遇不低于同行业平均水平。

四、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作条件。

2.甲方应按国家规定为乙方提供劳动保护用品。

五、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方均可提出终止合同，但需提前通知对方。

六、甲方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的晋升、调岗或解雇。

2.甲方有权根据超市业务发展需要，调整乙方的岗位和工作内容。

3.甲方有权要求乙方遵守超市的各项规章制度。

七、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的人事关系管理，包括但不限于签订劳动合同、办理社会保险、公积金等。

2.丙方应确保乙方的工资和福利待遇得到及时、足额支付。

3.丙方应协助甲方对乙方进行培训和考核。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方违反超市规章制度，给超市造成重大损失，甲方有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得从事与超市业务相竞争的工作。

3.乙方离职后，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职业资格证书复印件（如有）；

3.乙方其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

1.通过丙方的人力资源服务，甲方可以降低人力资源管理的成本，提高管理效率。

2.丙方作为专业的人力资源服务公司，可以提供更全面、专业的服务，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为超市经营主体，拥有更大的话语权，可以更好地控制人力成本和员工管理。

2.甲方通过主导合同条款，可以确保自身的权益得到充分保障，降低经营风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（项目承包方）：

地址：__________________

法定代表人（或负责人）：__________________

身份证号：__________________

乙方（项目施工人员）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号：__________________

住址：__________________

丙方（第三方劳务派遣公司）：

地址：__________________

法定代表人（或负责人）：__________________

身份证号：__________________

鉴于甲方承包了某建设项目，乙方愿意加入甲方参与施工，丙方作为第三方劳务派遣公司，负责乙方的人事关系管理，双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方建设项目中担任岗位工作，具体岗位为：__________________。

2.乙方的工作内容应遵循丙方与甲方签订的劳务派遣合同规定。

二、工作时间与休息

1.乙方工作时间按照国家规定实行标准工作时间制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

三、劳动报酬与福利

1.乙方工资标准为：__________________（人民币），按月支付。

2.甲方应按照国家规定和丙方与甲方签订的劳务派遣合同规定，为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

3.甲方应确保乙方的工资及福利待遇不低于同行业平均水平，并按照约定支付加班费。

四、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作条件。

2.甲方应按国家规定为乙方提供劳动保护用品，并确保工作环境安全。

五、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，任何一方均可提出终止合同，但需提前通知对方。

六、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。

3.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，并按照合同约定进行通知。

七、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的人事关系管理，包括但不限于签订劳动合同、办理社会保险、公积金等。

2.丙方应确保乙方的工资和福利待遇得到及时、足额支付。

3.丙方应协助乙方处理与工作相关的事务，包括但不限于劳动合同的续签、变更等。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方未按时支付乙方工资和福利待遇，乙方有权要求支付违约金，并可根据情况解除合同。

2.甲方未提供符合国家规定的工作条件，导致乙方人身安全受到威胁，乙方有权要求甲方承担相应责任，并可根据情况解除合同。

3.甲方不得强迫乙方从事超出合同规定的工作内容，否则乙方有权拒绝，并可根据情况解除合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.乙方身