节能技术社保合规指南

节能技术社保合规指南合同编号：__________甲方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________乙方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________鉴于甲方为一家致力于节能技术研发和推广的企业，乙方为一家专业提供社保合规服务的公司，双方为共同推动节能技术的健康发展，提高社会经济效益，现经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容（1）社保政策法规咨询及解读；（2）社保合规风险评估及防范；（3）社保合规方案设计及实施指导；（4）社保合规培训及辅导；（5）其他与社保合规相关的服务。1.2乙方应及时关注并传达国家及地方社保政策法规的变化，确保甲方合规经营。第二条服务期限本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。第三条服务费用3.1乙方提供社保合规服务的费用为人民币____元（大写：____________________元整）。3.2甲方应按照本合同约定的服务费用支付方式及时足额支付服务费用。第四条服务费用支付方式4.1甲方支付服务费用采用____期支付，即自合同生效之日起每____个月支付一次。4.2甲方支付服务费用时，应向乙方提供等额的发票。第五条违约责任5.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。5.2因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同的，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。根据不可抗力的影响，双方可协商部分或全部免除违约方的违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。6.2诉讼费用由败诉方承担。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________法定代表人（或授权代表）：________________法定代表人（或授权代表）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.法定代表人身份证明复印件4.授权代表委托书5.社保政策法规及相关文件6.社保合规方案设计文档7.社保合规培训资料8.服务费用支付凭证二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付服务费用，认定为违约行为。2.乙方未按照约定提供社保合规服务，认定为违约行为。3.双方未按照约定履行合同义务，导致合同目的不能实现，认定为违约行为。4.不可抗力导致一方不能履行或部分履行合同，不认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指本合同中承担甲方义务的自然人、法人或其他组织。2.乙方：指本合同中承担乙方义务的自然人、法人或其他组织。3.社保合规：指符合国家及地方社保政策法规的要求，进行社会保险登记、缴纳社会保险费、享受社会保险待遇等行为。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付服务费用：乙方应及时提醒甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可依法保留追究甲方责任的权利。2.乙方未按约定提供服务：甲方有权要求乙方在规定时间内履行合同义务，如乙方仍不履行，甲方可依法解除合同并保留追究乙方责任的权利。3.政策法规变化导致合规问题：乙方应及时向甲方传达变化，并协助甲方进行调整，以保证合规经营。4.不可抗力导致合同履行困难：双方应协商暂停或终止合同履行，并根据不可抗力的影响，协商解决合同纠纷。五、所有应用场景：1.甲方为节能技术研发和推广企业，需要遵守国家及地方社保政策法规。2.乙方为专业社保合规服务公司，为客户提供社保政策法规咨询、合规风险评估、合规方案设计等服务。3.甲方与乙方签订合同，委托乙方