2024年度董事长与子公司签订的董事会成员聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度董事长与子公司签订的董事会成员聘用合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2双方法定代表人及联系方式2.聘用职务及任期2.1聘用职务2.2任期起止时间3.薪酬待遇3.1基本薪酬3.2绩效奖金3.3其他福利待遇4.工作职责4.1董事会职责4.2子公司管理职责5.董事会会议5.1会议召开频率5.2会议通知及准备工作5.3会议记录及决议6.聘用合同变更及解除6.1合同变更6.2合同解除7.违约责任7.1董事违约责任7.2子公司违约责任8.保密条款8.1保密范围8.2保密期限8.3违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件11.1董事会成员简历11.2薪酬待遇明细12.合同份数及保管12.1合同份数12.2合同保管13.其他约定事项13.1不可抗力13.2合同解释14.合同签署日期及地点第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称及地址甲方：董事长地址：[甲方详细地址]乙方：子公司地址：[乙方详细地址]1.2双方法定代表人及联系方式甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]联系方式：[甲方联系方式]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]联系方式：[乙方联系方式]第二条聘用职务及任期2.1聘用职务乙方被聘用为甲方子公司董事会成员。2.2任期起止时间本合同自签订之日起至2024年12月31日止，为期一年。第三条薪酬待遇3.1基本薪酬乙方基本薪酬为每月[具体金额]，按月支付。3.2绩效奖金根据乙方年度绩效考核结果，年终一次性发放绩效奖金，金额为基本薪酬的[具体百分比]。3.3其他福利待遇乙方享受国家法定节假日、带薪年假、社会保险及住房公积金等福利待遇。第四条工作职责4.1董事会职责乙方作为董事会成员，应履行董事会职责，参与子公司重大决策。4.2子公司管理职责乙方应协助子公司管理团队，推动子公司经营目标的实现。第五条董事会会议5.1会议召开频率董事会会议每季度至少召开一次，遇特殊情况可随时召开。5.2会议通知及准备工作甲方应提前[具体时间]通知乙方会议时间、地点及议题。5.3会议记录及决议会议应做好记录，董事会决议以书面形式存档。第六条聘用合同变更及解除6.1合同变更经双方协商一致，可对本合同进行变更。6.2合同解除6.2.1乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同。6.2.2甲方在合同期限内无正当理由不续签合同，乙方有权解除合同。第七条违约责任7.1董事违约责任若乙方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。7.2子公司违约责任若子公司违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。第八条保密条款8.1保密范围乙方对本合同内容、子公司商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.2保密期限本保密条款的保密期限自合同签订之日起至合同终止后[具体年限]年。8.3违约责任若乙方违反保密条款，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。第九条争议解决9.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构除非本合同另有约定，争议解决机构为合同签订地的人民法院。第十条合同生效及终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件10.2.1任期届满，本合同自然终止。10.2.2经双方协商一致解除合同。10.2.3发生本合同第六条规定的解除合同情形。第十一条合同附件11.1董事会成员简历本合同附件包括乙方董事会成员的详细简历。11.2薪酬待遇明细本合同附件包括乙方薪酬待遇的详细明细。第十二条合同份数及保管12.1合同份数本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。12.2合同保管双方应妥善保管合同原件，任何一方不得擅自复制、转让或泄露合同内容。第十三条其他约定事项13.1不可抗力因不可抗力导致本合同不能履行或不能完全履行的，双方互不承担责任，但应及时通知对方，并提供相关证明材料。13.2合同解释本合同的解释以中文为准，如有歧义，以双方协商一致的解释为准。第十四条合同签署日期及地点本合同于[具体日期]在[具体地点]签订。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指本合同签订后，经甲乙双方同意，参与本合同履行过程中的中介方、顾问方、服务提供方或其他任何形式的第三方。第二条第三方介入目的2.1第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行本合同，提高合同履行的效率和质量。第三条第三方选择与授权3.1第三方由甲乙双方共同选定，并签订专门的第三方合作协议。3.2第三方合作协议应明确第三方的职责、权限、费用及违约责任等内容。3.3甲乙双方应书面授权第三方在本合同项下代表其履行部分或全部义务。第四条第三方责任限额4.1第三方的责任限额应在本合同中明确规定，包括但不限于：4.1.1第三方因自身过错导致的损失，其赔偿金额不得超过[具体金额]。4.1.2第三方未履行或未正确履行本合同项下义务导致的损失，其赔偿金额不得超过[具体金额]。4.1.3第三方因违反保密条款导致的损失，其赔偿金额不得超过[具体金额]。第五条第三方与其他各方的责任划分5.1第三方在本合同项下的责任不减轻甲乙双方的责任，甲乙双方仍需按照本合同约定履行各自的义务。5.2第三方在履行本合同过程中，如因第三方自身原因导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。5.3第三方如因不可抗力导致合同履行受到影响，应及时通知甲乙双方，并采取必要的补救措施。第六条第三方介入的具体事项6.1第三方介入的具体事项包括但不限于：6.1.1提供专业咨询服务；6.1.2协助进行合同履行监督；6.1.3协调解决合同履行过程中出现的争议；6.1.4执行合同约定的其他事项。第七条第三方费用的承担7.1第三方的费用由甲乙双方按照第三方合作协议约定分担。7.2若第三方因履行本合同产生的额外费用，甲乙双方应按照实际情况协商解决。第八条第三方的违约责任8.1若第三方违反本合同或第三方合作协议的约定，应承担相应的违约责任。8.2第三方的违约责任包括但不限于：8.2.1支付违约金；8.2.2赔偿损失；8.2.3承担其他违约责任。第九条第三方的解聘与更换9.1若甲乙双方认为第三方不再适合履行本合同项下义务，可协商解聘第三方。9.2解聘第三方时，甲乙双方应书面通知第三方，并按照第三方合作协议约定处理相关事宜。第十条第三方介入后的合同履行10.1第三方介入后，甲乙双方应继续按照本合同约定履行各自义务。10.2第三方在履行本合同过程中，应遵守国家法律法规和本合同约定。第十一条第三方的独立性11.1第三方作为独立第三方，不参与甲乙双方的股权结构、经营管理或其他任何形式的利益关联。11.2第三方在履行本合同过程中，应保持中立立场，不得偏袒任何一方。第十二条合同的补充与修改12.1本合同如需补充或修改，应经甲乙双方及第三方协商一致，并以书面形式签订补充协议或修改协议。第十三条合同的解除与终止13.1本合同因第三方介入而产生的任何争议，应按照本合同第九条的规定解决。13.2本合同因第三方介入导致的合同解除或终止，应按照本合同第十条的规定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.董事会成员简历详细要求：包括董事会成员的个人基本信息、教育背景、工作经验、专业技能等。说明：本附件用于了解董事会成员的背景和能力，以便更好地评估其是否适合担任董事会成员。2.薪酬待遇明细详细要求：列出乙方的基本薪酬、绩效奖金、福利待遇等具体金额和条件。说明：本附件用于明确乙方的薪酬待遇，确保合同的履行符合双方预期。3.第三方合作协议详细要求：包括第三方的名称、地址、职责、权限、费用、违约责任等。说明：本附件用于明确第三方在合同中的角色和责任，以及甲乙双方与第三方之间的合作关系。4.董事会会议记录详细要求：记录每次董事会会议的时间、地点、参会人员、会议议题、讨论内容、决议结果等。说明：本附件用于存档董事会会议的重要信息，作为日后决策和监督的依据。5.董事会决议文件详细要求：记录董事会做出的各项决议，包括决议内容、表决结果、实施时间等。说明：本附件用于记录董事会的决策过程和结果，确保决策的合法性和有效性。6.合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、原因、生效日期等。说明：本附件用于存档合同变更的历史记录，确保变更的合法性和有效性。7.合同解除协议详细要求：记录合同解除的原因、生效日期、双方责任等。说明：本附件用于存档合同解除的历史记录，确保解除的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.董事违约行为违约行为：未按时出席董事会会议，未履行董事会职责，泄露公司机密等。责任认定：根据违约行为的严重程度，甲方有权要求乙方赔偿损失，包括但不限于直接经济损失和声誉损失。示例：若乙方未出席董事会会议，导致会议无法按计划进行，甲方有权要求乙方支付违约金。2.子公司违约行为违约行为：未按时支付乙方薪酬，未履行合同约定的其他义务等。责任认定：根据违约行为的严重程度，甲方有权要求子公司赔偿损失，包括但不限于直接经济损失和声誉损失。示例：若子公司未按时支付乙方薪酬，乙方有权要求子公司支付违约金并赔偿因此造成的利息损失。3.第三方违约行为违约行为：未履行第三方合作协议的约定，泄露甲方或乙方机密等。责任认定：根据违约行为的严重程度，甲方或乙方有权要求第三方赔偿损失，包括但不限于直接经济损失和声誉损失。示例：若第三方泄露甲方机密，甲方有权要求第三方支付违约金并赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度董事长与子公司签订的董事会成员聘用合同1本合同目录一览1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的2.定义与解释2.1术语定义2.2合同解释原则3.董事会成员的资格与条件3.1董事会成员的基本资格3.2董事会成员的任职条件4.聘用期限与续聘4.1聘用期限4.2续聘程序5.薪酬与福利5.1薪酬标准5.2福利待遇5.3薪酬支付方式6.职责与义务6.1董事会成员的职责6.2董事会成员的义务7.保密与竞业禁止7.1保密条款7.2竞业禁止条款8.违约责任8.1违约行为界定8.2违约责任承担9.合同解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序12.适用法律与管辖12.1合同适用法律12.2争议管辖法院13.其他13.1本合同附件13.2本合同附件效力14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定订立。1.2合同订立的目的本合同旨在明确董事长与子公司董事会成员之间的权利、义务和责任，确保子公司董事会成员能够依法履行职责，促进子公司健康发展。2.定义与解释2.1术语定义在本合同中，“董事长”指子公司法定代表人，“董事会成员”指经董事长提名、股东大会选举产生的董事会组成人员。2.2合同解释原则本合同的解释应遵循公平、公正、诚信原则，如有歧义，应从有利于合同履行和保障各方权益的角度进行解释。3.董事会成员的资格与条件3.1董事会成员的基本资格（1）具有完全民事行为能力；（3）具有履行职责所需的业务能力和工作经验；（4）符合法律法规规定的其他条件。3.2董事会成员的任职条件（2）具备较强的团队协作精神和沟通协调能力；（3）具备较强的学习能力、创新能力和适应能力；（4）具备履行职责所需的身体健康条件。4.聘用期限与续聘4.1聘用期限董事会成员的聘用期限为三年，自合同签订之日起计算。4.2续聘程序聘用期满前三个月，董事长可根据子公司实际情况和董事会成员的表现，提出续聘申请。经股东大会表决通过后，合同续聘期限为三年。5.薪酬与福利5.1薪酬标准董事会成员的薪酬标准按照子公司薪酬管理制度执行，包括基本工资、职务工资、绩效工资等。5.2福利待遇（1）社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；（2）住房公积金；（3）带薪年休假、探亲假等法定假期；（4）子公司提供的其他福利待遇。5.3薪酬支付方式董事会成员的薪酬按月支付，具体支付日期按照子公司薪酬管理制度执行。6.职责与义务6.1董事会成员的职责（1）遵守国家法律法规，遵守公司章程；（2）参加董事会会议，依法行使表决权；（3）审查和监督公司经营管理的重大决策；（4）维护公司利益，保护公司合法权益。6.2董事会成员的义务（1）保守公司秘密，不得泄露公司商业秘密；（2）不得利用职权谋取私利，不得违反职业道德；（3）不得从事与公司业务相竞争的经营活动；（4）积极履行职责，按时参加董事会会议。8.违约责任8.1违约行为界定（1）董事会成员未按时、足额领取薪酬；（2）董事会成员未履行合同约定的职责和义务；（3）董事会成员泄露公司秘密或违反竞业禁止条款；（4）董事会成员利用职权谋取私利，损害公司利益；（5）董事会成员未经批准擅自离职。8.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（2）违约金的具体数额由双方协商确定，但不得超过实际损失；（3）若违约行为导致公司遭受重大损失，违约方应承担相应的赔偿责任。9.合同解除与终止9.1合同解除的条件（1）双方协商一致；（2）董事会成员严重违约；（3）子公司因经营困难，经股东大会决定；（4）董事会成员因健康原因无法履行职责；（5）法律法规规定的其他情形。9.2合同终止的条件合同终止的情形包括：（1）聘用期满，双方未续签合同；（2）合同解除；（3）董事会成员死亡或丧失民事行为能力；（4）子公司依法解散或被宣告破产。10.争议解决10.1争议解决方式合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序（1）双方应自争议发生之日起六十日内协商解决；（2）如协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.合同生效与变更11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同变更程序合同变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。12.适用法律与管辖12.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖法院本合同的争议管辖法院为子公司所在地人民法院。13.其他13.1本合同附件（1）董事会成员简历；（2）薪酬福利明细表；（3）其他双方认为必要的文件。13.2本合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.合同签署与生效日期14.1合同签署本合同一式两份，董事长与子公司各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助合同履行或提供专业服务而介入合同关系的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入的类型包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方、审计方等。2.第三方责任限额2.1第三方的责任限额由双方在合同中约定，并在合同附件中明确。2.2第三方责任限额包括但不限于：（1）第三方在提供专业服务过程中因故意或重大过失造成的损失；（2）第三方违反合同约定的义务造成的损失；（3）第三方因自身原因导致的合同履行延误或不能履行。3.第三方责权利3.1第三方的权利：（1）按照合同约定，获得相应的报酬；（2）在合同履行过程中，享有知情权、参与权；（3）在合同履行过程中，享有对合同内容的合理建议权。3.2第三方的义务：（1）按照合同约定，提供专业、高效的服务；（2）遵守国家法律法规和公司规章制度；（3）保守公司秘密，不得泄露商业秘密；（4）在合同履行过程中，对自身行为负责。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分：（1）第三方在提供专业服务过程中，应服从甲方安排，接受甲方监督；（2）第三方对甲方负责，对甲方提供的信息和资料负有保密义务；（3）第三方因自身原因导致合同履行延误或不能履行，甲方有权要求第三方承担相应责任。4.2第三方与乙方的划分：（1）第三方在提供专业服务过程中，应服从乙方安排，接受乙方监督；（2）第三方对乙方负责，对乙方提供的信息和资料负有保密义务；（3）第三方因自身原因导致合同履行延误或不能履行，乙方有权要求第三方承担相应责任。4.3第三方与甲乙双方的划分：（1）第三方在提供专业服务过程中，应遵守甲乙双方的合同约定；（2）第三方对甲乙双方均负有保密义务；（3）第三方在提供专业服务过程中，应确保服务的质量和效果。5.第三方介入的程序5.1第三方介入的申请：（2）第三方介入申请应包括第三方的基本信息、服务内容、费用预算等。5.2第三方介入的审批：（1）双方应就第三方介入申请进行协商，达成一致意见；（2）第三方介入申请经双方协商一致后，由甲方或乙方向第三方发出邀请函。5.3第三方介入的实施：（1）第三方介入后，应按照合同约定，及时向甲乙双方报告工作进展；（2）第三方在提供专业服务过程中，应主动与甲乙双方沟通，确保服务质量和效果。6.第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件：（1）合同履行完毕；（2）第三方提供的服务达到合同约定的目标；（3）双方协商一致；（4）法律法规规定的其他情形。6.2第三方介入的终止程序：（1）第三方介入终止前，应及时向甲乙双方报告工作进展；（2）第三方介入终止后，甲乙双方应就第三方介入期间产生的费用进行结算。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.董事会成员简历详细要求：包括个人基本信息、教育背景、工作经历、任职资格等。说明：本附件用于确认董事会成员的资格和能力。2.薪酬福利明细表详细要求：包括薪酬结构、福利待遇、支付方式等。说明：本附件用于明确董事会成员的薪酬和福利。3.合同签订文件详细要求：包括合同文本、双方签字盖章页等。说明：本附件用于证明合同的签订和生效。4.第三方介入申请详细要求：包括第三方基本信息、服务内容、费用预算等。说明：本附件用于申请第三方介入合同履行。5.第三方介入协议详细要求：包括第三方权利义务、服务内容、费用支付等。说明：本附件用于明确第三方介入的具体条款。6.财务报告详细要求：包括财务报表、审计报告等。说明：本附件用于监督公司财务状况。7.法律文件详细要求：包括相关法律法规、政策文件等。说明：本附件用于确认合同履行符合法律法规。8.争议解决文件详细要求：包括争议解决协议、仲裁裁决等。说明：本附件用于记录争议解决过程和结果。9.其他说明：根据合同履行过程中可能产生的其他相关文件，双方可协商决定附件的名称和要求。说明二：违约行为及责任认定：1.董事会成员未按时、足额领取薪酬责任认定标准：根据合同约定，董事会成员应在规定的时间内领取薪酬。示例：若董事会成员未在规定时间内领取薪酬，应向其支付违约金，违约金金额为应领薪酬的1%。2.董事会成员未履行合同约定的职责和义务责任认定标准：根据合同约定，董事会成员应履行其职责和义务。示例：若董事会成员未履行职责，导致公司遭受损失，应承担相应的赔偿责任。3.董事会成员泄露公司秘密或违反竞业禁止条款责任认定标准：根据合同约定，董事会成员应保守公司秘密，不得违反竞业禁止条款。示例：若董事会成员泄露公司秘密或违反竞业禁止条款，应承担相应的赔偿责任。4.董事会成员利用职权谋取私利，损害公司利益责任认定标准：根据合同约定，董事会成员不得利用职权谋取私利，损害公司利益。示例：若董事会成员利用职权谋取私利，导致公司遭受损失，应承担相应的赔偿责任。5.第三方在提供专业服务过程中因故意或重大过失造成的损失责任认定标准：根据合同约定，第三方应提供专业、高效的服务，对自身行为负责。示例：若第三方在提供专业服务过程中因故意或重大过失造成公司损失，应承担相应的赔偿责任。6.第三方违反合同约定的义务造成的损失责任认定标准：根据合同约定，第三方应遵守合同约定，履行义务。示例：若第三方违反合同约定，导致公司遭受损失，应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度董事长与子公司签订的董事会成员聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.合同目的3.董事会成员的聘用3.1聘用范围3.2聘用期限3.3聘用条件4.董事会成员的权利与义务4.1董事会成员的权利4.2董事会成员的义务5.董事会成员的报酬与福利5.1报酬标准5.2福利待遇6.董事会成员的培训与发展6.1培训计划6.2发展机会7.董事会成员的考核与评价7.1考核方式7.2评价标准8.合同解除与终止8.1解除条件8.2终止条件9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.保密条款10.1保密内容10.2保密义务11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.法律适用13.合同生效14.其他约定第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[董事长姓名或公司名称]乙方：[子公司名称]1.2双方地址甲方地址：[董事长地址]乙方地址：[子公司地址]1.3双方联系方式甲方联系方式：[董事长联系电话]乙方联系方式：[子公司联系电话、传真、电子邮件]第二条合同目的本合同旨在明确甲乙双方就董事会成员聘用事宜的权利、义务，确保董事会成员在子公司内履行职责，推动子公司健康发展。第三条董事会成员的聘用3.1聘用范围乙方聘用甲方指定的人员担任子公司董事会成员。3.2聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为[聘用期限]，自[聘用起始日期]至[聘用终止日期]。3.3聘用条件（2）熟悉相关法律法规，具备丰富的企业管理经验；（3）认同公司文化，愿意为公司发展贡献力量。第四条董事会成员的权利与义务4.1董事会成员的权利（1）参与公司重大决策；（2）查阅公司相关资料；（3）享受公司规定的各项福利待遇；（4）获得公司提供的培训和发展机会。4.2董事会成员的义务（1）遵守国家法律法规和公司规章制度；（2）忠实履行职责，维护公司利益；（3）保守公司商业秘密；（4）按时参加董事会会议，提出合理建议。第五条董事会成员的报酬与福利5.1报酬标准董事会成员的年度薪酬为[薪酬金额]，按照[支付方式]支付。5.2福利待遇董事会成员享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪休假等。第六条董事会成员的培训与发展6.1培训计划乙方为董事会成员提供必要的培训，包括但不限于：企业管理、法律法规、市场分析等方面的培训。6.2发展机会乙方为董事会成员提供公平的发展机会，鼓励其参与公司重大决策，提升自身能力。第七条董事会成员的考核与评价7.1考核方式乙方对董事会成员进行定期考核，考核内容包括：工作表现、业绩完成情况、团队协作等。7.2评价标准评价标准主要包括：工作态度、业务能力、领导能力、沟通能力等方面。第八条合同解除与终止8.1解除条件（1）董事会成员因个人原因提出书面辞职，且经甲方同意；（2）董事会成员违反国家法律法规或公司规章制度，经甲方调查确认；（3）董事会成员因健康原因无法履行职责，经甲方确认；（4）合同约定的聘用期限届满，双方无续签意愿。8.2终止条件（1）合同到期自然终止；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）乙方因经营不善等原因被依法解散或破产。第九条违约责任9.1违约情形（1）董事会成员未履行合同约定的义务；（2）乙方未按时支付董事会成员报酬；（3）甲方未履行合同约定的培训与发展义务。9.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等；（2）因违约行为造成对方损失的，违约方应全额赔偿。第十条保密条款10.1保密内容董事会成员应保守公司商业秘密，包括但不限于：公司战略、财务数据、客户信息、技术秘密等。10.2保密义务（1）董事会成员未经公司同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（2）离职后，董事会成员仍应遵守保密义务，直至保密信息不再具有保密价值。第十一条争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，可提交[仲裁机构名称]仲裁。11.2争议解决机构[仲裁机构名称]，仲裁规则适用[仲裁规则名称]。第十二条法律适用本合同适用中华人民共和国法律。第十三条合同生效本合同经甲乙双方签字盖章后生效。第十四条其他约定14.1本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，经双方协商一致，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，因甲方或乙方的原因，需要介入合同履行环节的任何个人或组织，包括但不限于中介方、顾问、审计机构、评估机构、法律服务机构等。第二条第三方介入的条件2.1第三方介入应当基于甲乙双方的共同意愿，并符合法律法规的规定。2.2第三方介入应当经过甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。第三条第三方责任限额3.1第三方在介入本合同履行过程中，因自身过错导致合同履行受阻或造成损失的，其责任限额按照合作协议约定执行。3.2若第三方责任超出合作协议约定的限额，甲方和乙方应根据各自过错程度，承担相应的补充责任。第四条第三方权利与义务4.1第三方享有合作协议约定的权利，包括但不限于：知情权、参与权、监督权等。（1）遵守国家法律法规和本合同的相关规定；（2）客观、公正地履行职责，不得泄露甲乙双方的商业秘密；（3）及时向甲乙双方报告工作进展和发现的问题；（4）按照合作协议约定，承担相应的责任。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方在介入本合同履行过程中，其权利义务仅限于合作协议的约定，不涉及本合同其他条款的履行。5.2第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不得干预甲乙双方的权利义务关系。5.3第三方在履行职责过程中，如需与其他方发生联系，应取得甲乙双方的书面同意。第六条第三方介入的具体情形6.1甲方或乙方在履行本合同过程中，需要第三方提供专业咨询、审计、评估等服务的；6.2甲乙双方共同认为需要第三方介入，以保障合同履行或解决合同履行过程中出现的问题的；6.3法律法规规定或本合同约定需要第三方介入的情形。第七条第三方介入的程序7.1甲乙双方协商确定第三方介入的事宜，并签订合作协议；7.2第三方根据合作协