2024年度事业单位停薪留职及职业规划与心理健康服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事业单位停薪留职及职业规划与心理健康服务协议本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系人及联系方式2.协议目的2.1事业单位停薪留职2.2职业规划2.3心理健康服务3.协议期限3.1协议开始时间3.2协议结束时间4.事业单位停薪留职4.1停薪留职条件4.2停薪留职期间待遇4.3停薪留职期间权利义务5.职业规划5.1职业规划内容5.2职业规划实施方式5.3职业规划评估与调整6.心理健康服务6.1心理健康服务内容6.2心理健康服务形式6.3心理健康服务实施人员7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违反保密义务的处理8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担方式9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.协议的变更与解除10.1协议变更条件10.2协议解除条件10.3协议变更与解除的程序11.协议的生效与终止11.1协议生效条件11.2协议终止条件12.其他约定事项12.1协议附件12.2协议未尽事宜的处理13.本合同一式两份，双方各执一份。14.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称甲方：[事业单位名称]乙方：[个人姓名]1.2双方地址甲方地址：[事业单位地址]乙方地址：[个人地址]1.3联系人及联系方式甲方联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]2.协议目的2.1事业单位停薪留职本协议旨在明确甲方在特定情况下对乙方实行停薪留职的相关事宜，保障乙方的合法权益。2.2职业规划本协议旨在为乙方提供职业规划服务，帮助乙方明确职业发展方向，提升职业素养。2.3心理健康服务本协议旨在为乙方提供心理健康服务，关注乙方心理健康状况，提高乙方心理素质。3.协议期限3.1协议开始时间本协议自[具体日期]起生效。3.2协议结束时间本协议期限为[具体期限]，即自[具体日期]至[具体日期]。4.事业单位停薪留职4.1停薪留职条件乙方因[具体原因]需要停薪留职，经双方协商一致，甲方同意对乙方实行停薪留职。4.2停薪留职期间待遇乙方停薪留职期间，甲方按下列标准支付乙方基本生活费：基本生活费=乙方上年度月平均工资×[比例]。4.3停薪留职期间权利义务（1）参加甲方组织的各项活动；（2）接受甲方提供的职业规划服务；（3）接受甲方提供的心理健康服务。（1）遵守国家法律法规和甲方规章制度；（2）配合甲方完成职业规划服务；（3）配合甲方完成心理健康服务。5.职业规划5.1职业规划内容（1）进行职业兴趣测评；（2）分析乙方职业发展现状；（3）制定个人职业发展规划；（4）提供职业发展建议。5.2职业规划实施方式（1）定期与乙方进行沟通；（2）组织乙方参加职业规划培训；（3）邀请行业专家为乙方提供职业发展建议。5.3职业规划评估与调整甲方将对乙方职业规划实施情况进行评估，并根据评估结果对职业规划进行必要的调整。6.心理健康服务6.1心理健康服务内容（1）进行心理健康测评；（2）提供心理咨询；（3）开展心理健康教育活动。6.2心理健康服务形式（1）定期开展心理健康讲座；（2）邀请心理专家为乙方提供个别咨询；（3）组织心理健康小组活动。6.3心理健康服务实施人员甲方将聘请具备专业资质的心理咨询师为乙方提供心理健康服务。8.违约责任8.1违约情形（1）任何一方未按本协议约定履行其义务的，构成违约。（2）任何一方在协议期间泄露乙方个人信息的，构成违约。（3）任何一方未按本协议约定提供职业规划或心理健康服务的，构成违约。8.2违约责任承担方式（1）违约方应立即采取补救措施，消除违约行为。（2）因违约造成的损失，违约方应承担赔偿责任。（3）如违约行为导致本协议无法继续履行，守约方有权解除本协议。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，提交[具体仲裁机构]仲裁。9.2争议解决机构[具体仲裁机构名称]10.协议的变更与解除10.1协议变更条件（1）因不可抗力导致协议无法继续履行的，双方可协商变更协议内容。（2）经双方协商一致，认为有必要变更协议的，可书面提出变更请求。10.2协议解除条件（1）任何一方违约，对方有权解除本协议。（2）协议约定的期限届满，双方无续约意愿的，协议自动解除。10.3协议变更与解除的程序（1）变更或解除协议，双方应书面通知对方。（2）协议变更或解除后，双方应妥善处理相关事宜。11.协议的生效与终止11.1协议生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2协议终止条件（1）协议约定的期限届满。（2）协议因双方协商一致解除。（3）协议因一方违约而解除。12.其他约定事项12.1协议附件本协议附件包括但不限于：（1）乙方个人资料表；（2）职业规划服务内容明细；（3）心理健康服务内容明细。12.2协议未尽事宜的处理本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。13.本合同一式两份，双方各执一份。14.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本协议中，“第三方”是指除甲乙双方以外的，为履行本协议内容而介入协议关系的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、心理咨询机构等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了更好地履行本协议中的职业规划服务、心理健康服务或其他相关服务，确保乙方获得专业、高效的服务。16.第三方介入程序16.1第三方选择甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入本协议。乙方有权对第三方进行选择，但需考虑第三方的专业资质和服务质量。16.2第三方介入通知第三方介入后，甲方应书面通知乙方，并确保乙方了解第三方的服务内容和责任。17.第三方责任17.1责任范围第三方在本协议中的责任限于其提供的服务范围内，包括但不限于：（1）按照协议约定提供职业规划服务；（2）按照协议约定提供心理健康服务；（3）协助甲乙双方处理协议相关事宜。17.2责任限额（1）第三方因提供的服务导致乙方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿总额不超过乙方因第三方服务遭受的直接经济损失。（2）第三方因自身原因导致协议无法履行的，第三方应承担违约责任，并赔偿由此给甲乙双方造成的损失。18.第三方权利18.1第三方有权根据本协议约定获得报酬。18.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，以完成其服务职责。19.第三方与其他各方的划分19.1责任划分（1）甲方对乙方承担全面责任，包括但不限于提供本协议约定的服务、处理协议相关事宜等。（2）第三方对其提供的服务承担相应责任。（3）乙方对自身行为和选择第三方承担相应责任。19.2义务划分（1）甲方有义务监督第三方服务质量的保证。（2）乙方有义务配合第三方完成服务，并提供必要的信息和协助。（3）第三方有义务按照协议约定提供专业、高效的服务。20.第三方变更与退出20.1第三方变更（1）如需更换第三方，甲乙双方应协商一致，并书面通知对方。（2）更换第三方后，原第三方责任由新第三方承担。20.2第三方退出（1）第三方因故退出本协议，应提前[具体时间]通知甲乙双方。（2）第三方退出后，甲乙双方应协商确定后续服务安排。21.第三方介入的协议补充21.1第三方介入的协议补充甲乙双方可根据实际情况，就第三方介入的具体内容、责任分配、费用承担等事项另行签订补充协议。21.2补充协议的效力补充协议与本协议具有同等法律效力，与本协议冲突的，以补充协议为准。22.本协议的修改与解释本协议的修改与解释，均应遵循公平、公正、合理原则，并经甲乙双方协商一致。23.本协议的终止本协议的终止，按照本协议约定的终止条件和程序进行。24.本协议的生效与终止本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，直至协议约定的终止条件成就或双方协商一致解除。25.本合同一式两份，双方各执一份。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人资料表要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作经历、兴趣爱好、职业目标等。说明：用于甲方了解乙方背景，以便提供更有针对性的职业规划服务。2.职业规划服务内容明细要求：详细列出甲方提供的职业规划服务的具体内容，包括服务流程、服务项目、预期成果等。说明：明确甲方提供服务的范围和质量标准，保障乙方权益。3.心理健康服务内容明细要求：详细列出甲方提供的心理健康服务的具体内容，包括服务形式、服务人员资质、服务效果评估等。说明：明确甲方提供心理健康服务的范围和质量标准，保障乙方心理健康。4.第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的具体内容、服务范围、费用承担、责任分配等。说明：明确第三方在协议中的角色和职责，保障协议的顺利实施。5.协议补充协议要求：针对本协议未尽事宜或特殊情况进行补充，包括但不限于服务变更、费用调整、违约责任等。说明：保障协议内容的完整性和可操作性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）甲方未按协议约定提供职业规划或心理健康服务。责任认定标准：甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。（2）乙方未按协议约定配合甲方提供个人资料或接受服务。责任认定标准：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。（3）第三方未按协议约定提供专业、高效的服务。责任认定标准：第三方应承担违约责任，向甲乙双方支付违约金，并赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失。（4）任何一方泄露乙方个人信息。责任认定标准：泄露方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。（5）任何一方未按协议约定支付费用。责任认定标准：违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿守约方因此遭受的损失。示例说明：（1）若甲方未在约定时间内为乙方提供职业规划服务，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失，如时间成本、机会成本等。（2）若乙方未按照甲方要求提供个人资料，导致甲方无法为其提供职业规划服务，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金。（3）若第三方在提供心理健康服务过程中，因自身原因导致服务质量下降，乙方有权要求第三方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度事业单位停薪留职及职业规划与心理健康服务协议1本合同目录一览1.定义和解释1.1合同的定义1.2术语解释2.双方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.停薪留职条款3.1停薪留职的条件3.2停薪留职的期限3.3停薪留职期间的待遇4.职业规划服务4.1职业规划服务的提供方式4.2职业规划服务的具体内容4.3职业规划服务的期限5.心理健康服务5.1心理健康服务的提供方式5.2心理健康服务的具体内容5.3心理健康服务的期限6.服务费用及支付方式6.1服务费用的计算方法6.2服务费用的支付方式6.3服务费用的支付时间7.服务质量与保障7.1服务质量的定义7.2服务质量的保障措施7.3服务质量投诉处理8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.保密条款9.1保密信息的定义9.2保密义务9.3保密期限10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同解除11.1合同解除的条件11.2合同解除的程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.其他条款13.1合同附件13.2合同解释13.3合同签署14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1合同的定义1.2术语解释停薪留职：指乙方在符合相关规定的情况下，经甲方批准，暂时停止工资发放，保留其工作职位，继续享受国家规定的各项社会保险待遇。职业规划：指乙方在停薪留职期间，由甲方提供的职业发展指导、职业测评、职业咨询等服务。心理健康服务：指乙方在停薪留职期间，由甲方提供的心理咨询服务，包括心理测评、心理辅导、心理干预等。2.双方基本信息2.1甲方基本信息甲方全称：____________________甲方地址：____________________甲方联系人：____________________甲方联系电话：____________________2.2乙方基本信息乙方姓名：____________________乙方身份证号码：____________________乙方联系方式：____________________3.停薪留职条款3.1停薪留职的条件符合国家及地方相关政策法规；经甲方批准。3.2停薪留职的期限乙方停薪留职期限为一年，自甲方批准之日起计算。3.3停薪留职期间的待遇国家规定的各项社会保险待遇；甲方提供的职业规划与心理健康服务。4.职业规划服务4.1职业规划服务的提供方式定期组织职业规划讲座；提供一对一职业规划咨询；提供职业测评工具。4.2职业规划服务的具体内容分析乙方职业发展现状；制定个人职业发展规划；提供职业发展建议。4.3职业规划服务的期限甲方提供的职业规划服务期限为乙方停薪留职期间。5.心理健康服务5.1心理健康服务的提供方式定期组织心理健康讲座；提供一对一心理咨询服务；提供心理测评工具。5.2心理健康服务的具体内容了解乙方心理状况；提供心理辅导；进行心理干预。5.3心理健康服务的期限甲方提供的心理健康服务期限为乙方停薪留职期间。6.服务费用及支付方式6.1服务费用的计算方法甲方提供的职业规划与心理健康服务费用由乙方承担，具体费用根据服务内容、期限等因素确定。6.2服务费用的支付方式乙方应按照甲方要求，在规定的时间内支付服务费用。6.3服务费用的支付时间乙方应在签订本协议后五个工作日内支付首期服务费用，后续费用根据服务进度分期支付。7.服务质量与保障7.1服务质量的定义服务质量是指甲方提供的职业规划与心理健康服务的质量水平，包括服务内容、服务方式、服务效果等方面。7.2服务质量的保障措施建立健全服务质量管理体系；定期对服务人员进行培训；收集乙方反馈意见，持续改进服务质量。7.3服务质量投诉处理乙方对服务质量有异议时，可在服务结束后十个工作日内向甲方提出书面投诉。甲方应在收到投诉后五个工作日内给予答复。8.违约责任8.1甲方违约责任若甲方未按协议约定提供职业规划与心理健康服务，或提供的服务不符合约定标准，乙方有权要求甲方采取措施予以补救。若甲方拒不履行或补救措施未达到约定标准，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未提供服务费用的一倍。8.2乙方违约责任若乙方未按协议约定支付服务费用，甲方有权要求乙方立即支付欠款，并按日支付欠款金额的千分之五作为滞纳金。若乙方擅自终止协议，乙方应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。9.保密条款9.1保密信息的定义保密信息包括但不限于甲方提供的职业规划与心理健康服务内容、乙方个人信息、双方沟通记录等。9.2保密义务双方对本协议内容以及保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。9.3保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序提起诉讼前，双方应书面通知对方，并指定一名代表进行协商。协商期限为自收到书面通知之日起三十日。11.合同解除11.1合同解除的条件双方协商一致；任何一方违约，另一方给予书面通知后三十日内未采取补救措施；出现不可抗力因素，经双方协商一致。11.2合同解除的程序一方提出解除合同，应书面通知对方，并说明解除原因。对方在收到通知后十五日内未提出异议，视为同意解除。12.合同生效与终止12.1合同生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同终止条件双方协商一致解除；达到协议约定的终止条件；服务期限届满。13.其他条款13.1合同附件本协议附件包括但不限于职业规划服务内容、心理健康服务内容、服务费用明细等。13.2合同解释本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.3合同签署本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同附件附件一：职业规划服务内容附件二：心理健康服务内容附件三：服务费用明细第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本协议中，第三方是指除甲乙双方以外的，为协议履行提供辅助服务、专业咨询或中介服务的组织或个人。15.2第三方介入的范围提供职业规划服务的第三方咨询机构；提供心理健康服务的第三方心理咨询机构；甲方与乙方协商一致，认为需要第三方介入的其他情况。15.3第三方选择与指定15.3.1第三方的选择甲乙双方在必要时可共同选择第三方，或由甲方或乙方单方面指定第三方。15.3.2第三方的指定甲乙双方指定第三方时，应确保第三方具备相应的资质和能力，并书面通知对方。16.第三方责任16.1第三方责任限额第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定，具体金额以书面形式明确。第三方在履行职责过程中，因自身原因造成乙方损失的，其责任限额内的损失由第三方承担。16.2第三方责任免除因不可抗力导致的服务中断；因乙方提供的信息不准确或不完整导致的服务结果；因甲方违反本协议约定导致的服务中断或损失。17.第三方权利17.1第三方权利保障甲乙双方应保障第三方在履行职责过程中享有的合法权益，包括但不限于知情权、使用权、收益权等。17.2第三方权益变更若第三方权益发生变更，甲乙双方应协商一致，并在协议中予以明确。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务提供方与接受方的关系，甲方作为接受方，有权要求第三方按照协议约定提供服务。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务提供方与接受方的关系，乙方作为接受方，有权要求第三方按照协议约定提供服务。18.3第三方与其他各方的责任划分第三方在履行职责过程中，若发生责任纠纷，应由第三方承担责任。若第三方无法承担全部责任，则甲乙双方应根据各自的责任划分承担相应的补充责任。19.第三方介入的具体条款19.1第三方介入的流程19.1.1甲方或乙方提出第三方介入的需求；19.1.2双方协商确定第三方；19.1.3第三方与甲乙双方签订相关协议；19.1.4第三方开始履行职责。19.2第三方介入的协议第三方介入时，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确第三方的权利、义务、责任限额等内容。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件协议约定的服务期限届满；双方协商一致解除第三方介入；第三方无法继续履行职责。20.2第三方介入的终止程序第三方介入终止时，甲乙双方应书面通知第三方，并按照协议约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：职业规划服务内容详细说明甲方提供的职业规划服务的具体内容，包括服务流程、服务项目、服务标准等。2.附件二：心理健康服务内容详细说明甲方提供的心理健康服务的具体内容，包括服务流程、服务项目、服务标准等。3.附件三：服务费用明细列出所有服务项目的费用，包括但不限于职业规划服务费用、心理健康服务费用、其他相关费用。4.附件四：第三方介入协议详细说明第三方介入的具体条款，包括第三方的权利、义务、责任限额等。5.附件五：保密协议明确甲乙双方对保密信息的定义、保密义务和保密期限。6.附件六：争议解决机制详细说明争议解决的方式、程序和期限。7.附件七：合同变更协议规定合同变更的程序、条件和生效时间。8.附件八：合同解除协议规定合同解除的条件、程序和生效时间。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时提供职业规划与心理健康服务。乙方未按时支付服务费用。第三方未按协议约定提供服务。甲乙双方未按协议约定履行保密义务。2.责任认定标准：甲方未按时提供服务，每逾期一日，应向乙方支付未提供服务费用的一定比例作为违约金。乙方未按时支付费用，每逾期一日，应向甲方支付欠款金额的千分之五作为滞纳金。第三方未按协议提供服务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失。甲乙双方违反保密义务，泄露保密信息，应承担相应的法律责任。3.违约责任示例：甲方未在约定时间内提供职业规划服务，导致乙方无法按计划进行职业发展，甲方应向乙方支付相当于未提供服务费用两倍的违约金。乙方未在约定时间内支付服务费用，甲方有权暂停提供服务，并要求乙方支付相当于欠款金额千分之五的滞纳金。第三方在提供服务过程中泄露乙方个人信息，导致乙方遭受损失，第三方应赔偿乙方实际损失，并支付一定数额的违约金。全文完。2024年度事业单位停薪留职及职业规划与心理健康服务协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方1.2协议乙方2.停薪留职条款2.1停薪留职的条件2.2停薪留职的期限2.3停薪留职期间的权利和义务2.4停薪留职期间的待遇3.职业规划服务条款3.1职业规划服务的目标3.2职业规划服务的内容3.3职业规划服务的期限3.4职业规划服务的费用4.心理健康服务条款4.1心理健康服务的目标4.2心理健康服务的内容4.3心理健康服务的期限4.4心理健康服务的费用5.服务提供方式5.1职业规划服务的提供方式5.2心理健康服务的提供方式6.服务质量与效果6.1职业规划服务质量与效果的评估标准6.2心理健康服务质量与效果的评估标准7.费用支付与结算7.1费用支付方式7.2费用结算时间7.3违约责任8.保密条款8.1信息保密的范围8.2保密期限9.解除与终止条款9.1协议解除的条件9.2协议终止的条件10.争议解决方式10.1争议解决途径10.2争议解决方式11.其他约定事项11.1协议附件11.2协议的修订与补充12.协议生效与终止12.1协议生效时间12.2协议终止时间13.法律适用与管辖13.1适用法律13.2管辖法院14.协议签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人员第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议甲方1.1.1甲方名称：__________1.1.2甲方地址：__________1.1.3甲方法定代表人：__________1.1.4甲方联系方式：__________1.2协议乙方1.2.1乙方名称：__________1.2.2乙方地址：__________1.2.3乙方法定代表人：__________1.2.4乙方联系方式：__________2.停薪留职条款2.1停薪留职的条件2.1.1乙方因个人原因申请停薪留职。2.1.3乙方提交停薪留职申请，经甲方批准。2.2停薪留职的期限2.2.1停薪留职期限为一年。2.2.2停薪留职期限自批准之日起计算。2.3停薪留职期间的权利和义务2.3.1乙方在停薪留职期间，享有甲方为其保留的职位及岗位。2.3.2乙方应遵守国家法律法规及甲方规章制度。2.3.3乙方不得参与与甲方业务相关的竞争活动。2.4停薪留职期间的待遇2.4.1乙方在停薪留职期间，甲方按月支付乙方基本生活费，标准为__________元。2.4.2乙方在停薪留职期间，不享受甲方在职员工的其他福利待遇。3.职业规划服务条款3.1职业规划服务的目标3.1.1帮助乙方明确职业发展方向。3.1.2提升乙方职业技能和综合素质。3.2职业规划服务的内容3.2.1职业评估与定位。3.2.2职业发展规划制定。3.2.3职业技能培训与提升。3.3职业规划服务的期限3.3.1职业规划服务期限为一年。3.3.2服务期限自协议生效之日起计算。3.4职业规划服务的费用3.4.1职业规划服务费用为__________元。3.4.2费用支付方式为__________。4.心理健康服务条款4.1心理健康服务的目标4.1.1提升乙方心理素质，缓解工作压力。4.1.2帮助乙方建立积极的人生态度。4.2心理健康服务的内容4.2.1心理咨询。4.2.2心理健康培训。4.2.3心理测评。4.3心理健康服务的期限4.3.1心理健康服务期限为一年。4.3.2服务期限自协议生效之日起计算。4.4心理健康服务的费用4.4.1心理健康服务费用为__________元。4.4.2费用支付方式为__________。5.服务提供方式5.1职业规划服务的提供方式5.1.1乙方通过线上或线下方式接受职业规划服务。5.1.2甲方安排专业人员进行一对一辅导。5.2心理健康服务的提供方式5.2.1乙方通过线上或线下方式接受心理健康服务。5.2.2甲方安排专业心理师进行咨询和培训。6.服务质量与效果6.1职业规划服务质量与效果的评估标准6.1.1乙方在服务结束后，对职业规划服务的满意度。6.1.2乙方职业技能提升的幅度。6.2心理健康服务质量与效果的评估标准6.2.1乙方在服务结束后，对心理健康服务的满意度。6.2.2乙方心理素质提升的幅度。8.保密条款8.1信息保密的范围8.1.1乙方在协议期间及终止后，对甲方提供的所有信息负有保密义务。8.1.2保密信息包括但不限于甲方的商业秘密、技术秘密、财务数据、客户信息等。8.2保密期限8.2.1乙方对保密信息的保密义务自协议生效之日起至协议终止后三年内有效。8.2.2即使协议终止，乙方仍需对保密信息保密。9.解除与终止条款9.1协议解除的条件9.1.1双方协商一致，可以解除本协议。9.1.2任何一方违反本协议的约定，另一方有权解除本协议。9.1.3乙方在停薪留职期间，未经甲方同意擅自离职，甲方有权解除本协议。9.2协议终止的条件9.2.1停薪留职期限届满，协议自动终止。9.2.2乙方完成职业规划服务及心理健康服务，协议终止。9.2.3因不可抗力导致协议无法履行，双方协商一致解除协议。10.争议解决方式10.1争议解决途径10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2协商不成的，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决方式10.2.1争议解决过程中，双方应保持合作态度，避免采取可能损害对方利益的行为。10.2.2争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。11.其他约定事项11.1协议附件11.1.1本协议附件包括但不限于乙方职业规划方案、心理健康评估报告等。11.2协议的修订与补充11.2.1本协议的修订与补充，必须以书面形式进行，经双方签字或盖章后生效。12.协议生效与终止12.1协议生效时间12.1.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。12.2协议终止时间12.2.1协议终止时间根据协议终止条件确定。13.法律适用与管辖13.1适用法律13.1.1本协议适用中华人民共和国法律。13.2管辖法院13.2.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用协议签订地人民法院管辖。14.协议签署14.1签署日期14.1.1本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。14.2签署地点14.2.1本协议签署地点为__________。14.3签署人员14.3.1甲方代表（签字）：__________14.3.2乙方代表（签字）：__________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入的定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲方、乙方以外的，为履行本合同提供专业服务、咨询、代理或其他形式协助的独立法人或其他组织。15.1.2第三方介入的范围包括但不限于职业规划、心理健康咨询、法律咨询、财务咨询等。15.2第三方介入的方式15.2.1第三方介入可以通过直接提供服务或通过中介方引入。15.3第三方介入的必要性15.3.1第三方介入旨在提高服务质量、确保合同履行效果，并解决合同履行过程中可能出现的复杂问题。16.第三方介入的流程16.1第三方介入的申请16.1.1甲方或乙方在认为需要第三方介入时，应向对方提出书面申请。16.1.2申请应包括第三方的基本信息、服务内容、预期效果及费用预算。16.2第三方介入的同意16.2.1接到申请后，另一方应在____个工作日内给予书面回复，同意或拒绝第三方介入。16.3第三方介入的实施16.3.1第三方介入的具体实施计划由双方共同制定。16.3.2第三方应按照双方制定的计划履行职责。17.第三方责任限额17.1第三方责任17.1.1第三方在履行本合同时，应遵守相关法律法规，并承担相应的法律责任。17.1.2第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失，应承担相应的赔偿责任。17.2责任限额17.2.1第三方的责任限额为__________元。17.2.2超过责任限额的部分，由甲方或乙方根据实际情况承担。18.第三方与其他各方的责任划分18.1第三方与甲方18.1.1第三方应向甲方提供必要的服务，确保甲方权益不受损害。18.1.2甲方有权对第三方的服务质量进行监督，并提出改进意见。18.2第三方与乙方18.2.1第三方应尊重乙方的个人隐私和权益，不得泄露乙方信息。18.2.2乙方应积极配合第三方的工作，并按照约定支付相关费用。18.3第三方与中介方18.3.1中介方作为第三方介入的桥梁，应保证第三方的资质和服务质量。18.3.2中介方有权收取中介费用，具体金额由双方协商确定。19.第三方变更与退出19.1第三方变更19.1.1如有需要，双方可协商一致更换第三方。19.1.2更换第三方应遵循本合同中关于第三方介入的流程。19.2第三方退出19.2.1