短期劳动合同协议样本

短期劳动合同协议样本合同目录第一章总则1.1合同签订主体1.2合同效力1.3合同解除1.4合同争议解决第二章工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间2.4工作成果交付第三章合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期3.3续约条款第四章薪资待遇4.1薪资标准4.2薪资发放4.3奖金及福利4.4社会保险及公积金第五章培训与发展5.1培训机会5.2职业发展规划第六章保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七章知识产权7.1知识产权归属7.2知识产权保护第八章劳动纪律8.1遵守法律法规8.2工作场所规范8.3考勤制度第九章合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除9.3解除后的权益处理第十章违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担第十一章争议解决11.1争议解决方式11.2仲裁或诉讼管辖第十二章其他条款12.1合同的签订、修改及解除12.2信息保密及隐私保护12.3法律适用及争议解决第十三章附件13.1附件一：工作职责描述13.2附件二：薪资结构表13.3附件三：保密协议第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（员工）签字14.3合同签订日期合同编号：SHORTTERMCONTRACT2023第一章总则1.1合同签订主体1.1.1甲方（用人单位）：[甲方全称]1.1.2乙方（员工）：[乙方姓名]1.2合同效力1.2.1合同自双方签字之日起生效1.2.2合同有效期为：[起始日期]至[终止日期]1.3合同解除1.3.1任何一方提前终止合同，应提前[天数]通知对方1.4合同争议解决1.4.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议第二章工作内容2.1工作职责2.1.1乙方应履行如下职责：[具体职责描述]2.2工作地点2.2.1乙方的工作地点为：[工作地点]2.3工作时间2.3.1乙方的每日工作时间为：[小时]2.3.2乙方的工作时间为：[起始时间]至[终止时间]2.4工作成果交付2.4.1乙方应按甲方的要求及时交付工作成果第三章合同期限3.1合同开始日期3.1.1本合同自[起始日期]起生效3.2合同结束日期3.2.1本合同至[终止日期]结束3.3续约条款3.3.1如双方同意续约，应提前[天数]签订书面续约协议第四章薪资待遇4.1薪资标准4.1.1乙方的月薪资为：[金额]元4.2薪资发放4.2.1乙方的薪资按月发放，发放时间为每月的[日期]4.3奖金及福利4.3.1乙方按照甲方规定的奖金及福利制度享有相应权益4.4社会保险及公积金4.4.1甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例及标准按法律规定执行第五章培训与发展5.1培训机会5.1.1甲方应为乙方提供[次数]次的培训机会，以提升乙方的工作技能5.2职业发展规划5.2.1甲方应为乙方制定个人职业发展计划，并予以指导和支持第六章保密协议6.1保密内容6.1.1乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密6.2保密期限6.2.1乙方的保密义务自合同结束之日起持续[年限]6.3违约责任6.3.1如乙方违反保密义务，应承担违约责任，具体赔偿方式双方另行约定第八章劳动纪律8.1遵守法律法规8.1.1乙方应遵守国家法律法规及甲方制定的内部管理制度8.2工作场所规范8.2.1乙方应遵守工作场所的安全、卫生、保密等规范8.3考勤制度8.3.1乙方应按照甲方的考勤制度准时上下班，并如实记录考勤第九章合同变更与解除9.1合同变更9.1.1合同变更应由双方协商一致，并以书面形式签订变更协议9.2合同解除9.2.1除非一方严重违反合同约定，否则双方应提前[天数]书面通知对方解除合同9.3解除后的权益处理9.3.1合同解除后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，并交还工作证等物品第十章违约责任10.1违约情形10.1.1双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任10.2违约责任承担10.2.1违约方应赔偿对方因此造成的损失，并支付违约金第十一章争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方发生争议，应通过协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼11.2仲裁或诉讼管辖11.2.1争议的仲裁或诉讼应提交至[仲裁委员会/人民法院]管辖第十二章其他条款12.1合同的签订、修改及解除12.1.1合同的签订、修改及解除均需双方书面同意，并加盖公章12.2信息保密及隐私保护12.2.1双方应对合同履行过程中获知的对方商业秘密和个人信息予以保密12.3法律适用及争议解决12.3.1本合同受中华人民共和国法律管辖，双方应遵守国家的法律法规第十三章附件13.1附件一：工作职责描述13.2附件二：薪资结构表13.3附件三：保密协议第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（员工）签字14.3合同签订日期甲方（用人单位）签字：______________________乙方（员工）签字：______________________合同签订日期：______________________多方为主导时的，附件条款及说明甲方为主导时，增加的条款及说明：附加条款一：岗位调整1.1甲方根据业务需要，有权调整乙方的岗位和工作内容。乙方应积极配合甲方的调整安排，并在[时间内]完成交接手续。说明：此条款确保甲方在业务发展需要时，能够灵活调整员工岗位，提高工作效率。附加条款二：试用期2.1乙方同意在合同生效后，进行[试用期时长]的试用期。试用期内，甲方有权解除合同，无需支付违约金。说明：试用期是为了让甲方更好地评估乙方的工作能力，确保甲方招聘到合适的人才。附加条款三：绩效考核3.1甲方设有绩效考核制度，乙方应按照甲方规定参加绩效考核。考核结果作为乙方薪资调整、奖金发放的依据。说明：通过绩效考核，甲方可以激励乙方提高工作效率，实现公司目标。乙方为主导时，增加的条款及说明：附加条款四：加班工资4.1乙方同意在合同有效期内，按照甲方规定的工作时间执行。如因工作需要加班，甲方应按照法定标准支付加班工资。说明：保障乙方加班时的合法权益，避免因加班而导致的劳动纠纷。附加条款五：休假制度5.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权益。具体休假安排按照甲方的相关规定执行。说明：确保乙方在紧张的工作之余，能够得到充分的休息和调养。附加条款六：职业培训6.1甲方应为乙方提供[次数]次的职业培训机会，以提升乙方的工作技能。培训费用由甲方承担。说明：甲方为乙方提供培训机会，有助于乙方提升个人能力，实现职业发展。第三方中介为主导时，增加的条款及说明：附加条款七：中介服务费7.1第三方中介为甲方和乙方提供招聘、培训等服务，甲方应支付中介服务费[金额]元。说明：明确中介服务的费用及支付方式，确保合同的顺利进行。附加条款八：信息核对8.1第三方中介应确保甲乙双方提供的个人信息、资质证明等材料真实有效。如因信息不实导致合同纠纷，中介承担相应责任。说明：保证甲乙双方信息的真实性，降低合同风险。附加条款九：合同履行监督9.1第三方中介在合同履行过程中，有权对甲乙双方的工作情况进行监督。如发现违反合同约定的行为，中介有权要求整改。说明：通过中介的监督，确保甲方和乙方履行合同义务，维护合同双方的权益。附加条款十：争议调解10.1當甲乙双方发生争议时，第三方中介应进行调解。调解不成的，双方可依法解决争议。说明：通过第三方中介的调解，降低甲乙双方发生争议的风险，促进合同的顺利履行。附件及其他补充说明一、附件列表：1.工作职责描述2.薪资结构表3.保密协议二、违约行为及认定：1.甲方违反合同约定，如未按时支付薪资、未提供培训等。2.乙方违反合同约定，如未按时完成工作、未保守秘密等。3.双方在其他合同条款中有明确的违约行为规定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与员工之间建立的、明确双方权利义务关系的书面协议。2.短期合同：指合同期限不满一年的劳动合同。3.试用期：指用人单位与员工在劳动合同期间，为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的期限。4.加班工资：指员工在法定工作时间之外工作所应得的工资报酬。5.保密协议：指双方约定对特定信息保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付薪资。解决办法：乙方有权要求甲方按时支付薪资，必要时可依法申请劳动仲裁。2.问题：乙方未按时完成工作。解决办法：甲方有权要求乙方按时完成工作，必