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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版股权转让合同:某互联网公司的股权转让和股权激励计划本合同目录一览1.股权转让概述1.1股权转让背景1.2股权转让目的1.3股权转让范围2.股权转让双方2.1转让方基本信息2.2受让方基本信息3.股权转让标的3.1股权转让比例3.2股权转让价格3.3股权转让支付方式4.股权交割与过户4.1股权交割时间4.2股权过户手续4.3股权交割费用5.股权激励计划5.1激励计划目的5.2激励对象5.3激励方案6.股权激励资金来源6.1资金来源说明6.2资金筹集方式7.股权激励计划实施7.1激励计划实施时间7.2激励计划实施程序7.3激励计划变更与终止8.股权激励计划考核8.1考核指标体系8.2考核程序与方法8.3考核结果与应用9.股权激励计划解除与回购9.1解除条件9.2解除程序9.3股权回购条款10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约纠纷解决11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同解除程序13.合同附件13.1附件一:股权转让协议13.2附件二:股权激励计划方案13.3附件三:相关法律法规14.其他约定14.1本合同未尽事宜,双方另行协商解决14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力第一部分:合同如下:第一条股权转让概述1.1股权转让背景1.2股权转让目的本次股权转让旨在优化甲公司股权结构,实现资源优化配置,促进甲、乙双方业务合作与发展。1.3股权转让范围本次股权转让范围包括转让方持有的目标公司X%的股权。第二条股权转让双方2.1转让方基本信息转让方全称为:甲公司,注册地为:市区路号,统一社会信用代码:X。2.2受让方基本信息受让方全称为:乙公司,注册地为:市区路号,统一社会信用代码:X。第三条股权转让标的3.1股权转让比例转让方将其持有的目标公司X%的股权全部转让给受让方。3.2股权转让价格本次股权转让价格为人民币万元整。3.3股权转让支付方式受让方应在合同签订之日起X个工作日内,将股权转让款项支付至转让方指定的账户。第四条股权交割与过户4.1股权交割时间受让方支付股权转让款项后,双方应在X个工作日内完成股权交割手续。4.2股权过户手续受让方应协助转让方办理股权过户手续,包括但不限于向工商登记机关提交相关文件。4.3股权交割费用股权交割费用由受让方承担。第五条股权激励计划5.1激励计划目的本次股权激励计划旨在吸引和保留优秀人才,提高目标公司核心竞争力。5.2激励对象本次激励对象为目标公司核心管理团队及关键岗位员工。5.3激励方案(1)激励股份总额及分配比例;(2)激励股份锁定期限;(3)激励股份解锁条件;(4)激励股份回购条款。第六条股权激励资金来源6.1资金来源说明本次股权激励所需资金由受让方自筹。6.2资金筹集方式(1)内部融资;(2)外部融资。第七条股权激励计划实施7.1激励计划实施时间股权激励计划实施时间为X年。7.2激励计划实施程序激励计划实施程序如下:(1)制定激励计划方案;(2)确定激励对象;(3)确定激励股份分配比例;(4)办理股权激励手续;(5)解锁激励股份。第八条股权激励计划实施7.1激励计划实施时间股权激励计划实施时间为X年,自股权激励计划生效之日起计算。7.2激励计划实施程序激励计划实施程序如下:7.2.1制定激励计划方案,包括激励对象、激励股份总额、分配比例、锁定期限、解锁条件等;7.2.2对激励对象进行资格审核,确定最终激励名单;7.2.3与激励对象签订股权激励协议,明确双方权利义务;7.2.4激励股份登记入激励对象名下;7.2.5定期对激励对象的绩效进行考核,确保激励计划与公司发展目标相一致。7.3激励计划变更与终止7.3.1激励计划在实施过程中,如遇特殊情况需变更或终止,双方应协商一致,并书面通知对方;7.3.2变更或终止激励计划后,相关事宜按照变更或终止后的协议执行。第九条股权激励计划考核9.1考核指标体系激励计划的考核指标体系应包括公司整体业绩、个人绩效、团队协作等多个方面。9.2考核程序与方法考核程序与方法包括:9.2.1设立考核委员会,负责制定考核标准、监督考核过程;9.2.2定期进行考核,包括年度考核和中期考核;9.2.3根据考核结果,确定激励股份的解锁情况。9.3考核结果与应用考核结果将作为激励股份解锁的重要依据,并应用于激励对象的薪酬、晋升等方面。第十条股权激励计划解除与回购10.1解除条件10.1.1激励对象因违反公司规章制度被解除劳动合同;10.1.2激励对象因重大过失导致公司遭受重大损失;10.1.3激励对象自愿放弃激励股份。10.2解除程序激励计划的解除程序如下:10.2.1由公司提出解除通知;10.2.2激励对象收到解除通知后X个工作日内,办理相关手续。10.3股权回购条款解除情况下,公司有权按照协议约定回购激励股份,回购价格按市场公允价或双方协商确定。第十一条违约责任11.1违约情形11.1.1一方未按约定支付股权转让款项;11.1.2一方未按约定办理股权交割手续;11.1.3一方违反保密义务,泄露商业秘密。11.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。11.3违约纠纷解决双方应友好协商解决违约纠纷,协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条争议解决12.1争议解决方式双方发生争议,应通过协商解决。12.2争议解决机构协商不成的,争议双方可选择仲裁或诉讼方式解决。12.3争议解决程序争议解决程序按照所选争议解决方式的相关规定执行。第十三条合同生效与终止13.1合同生效条件本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。13.2合同终止条件13.2.1合同约定的终止条件成就;13.2.2双方协商一致解除合同;13.2.3法定终止条件成就。13.3合同解除程序合同解除程序如下:13.3.1一方提出解除合同通知;13.3.2另一方在X个工作日内给予答复;13.3.3双方签订解除合同协议。第十四条其他约定14.1本合同未尽事宜,双方另行协商解决。14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义本合同所称第三方,是指在股权转让、股权激励计划实施过程中,为甲乙双方提供咨询、评估、中介、见证等服务的独立法人或其他组织,包括但不限于律师事务所、会计师事务所、资产评估机构、证券公司等。1.2第三方职责第三方的职责包括但不限于:1.2.1提供专业意见和咨询服务;1.2.2审查、评估目标公司的财务状况、资产状况、经营状况等;1.2.3协助甲乙双方办理股权转让、股权激励计划相关手续;1.2.4出具相关法律意见书、评估报告等。第二条第三方介入程序2.1第三方选择甲乙双方应共同选择第三方,并签署三方合作协议。2.2第三方介入时间第三方介入时间应与股权转让、股权激励计划实施时间相匹配,确保第三方能在关键环节提供必要的服务。2.3第三方工作流程2.3.1与甲乙双方会面,了解项目背景和需求;2.3.2开展尽职调查,收集相关资料;2.3.3分析评估,出具专业意见;2.3.4协助办理相关手续;2.3.5出具相关报告。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同所指的责任限额,是指第三方因自身原因导致的损失,在特定条件下对甲乙双方承担的最高赔偿金额。3.2责任限额标准第三方责任限额标准如下:3.2.1第三方因提供错误意见、评估报告等导致的损失,责任限额为人民币万元;3.2.2第三方因未能履行职责导致的损失,责任限额为人民币万元;3.2.3第三方因违反保密义务泄露商业秘密导致的损失,责任限额为人民币万元。3.3责任限额的调整在合同履行过程中,如因市场变化或其他原因,双方可协商调整第三方责任限额。第四条第三方与甲乙双方的划分4.1责任划分第三方对甲乙双方的责任划分如下:4.1.1第三方对甲乙双方承担连带责任,但不超过责任限额;4.1.2甲乙双方对第三方承担连带责任,但不超过第三方对甲乙双方的责任限额。4.2权利划分第三方对甲乙双方的权利划分如下:4.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料;4.2.2第三方有权根据合同约定收取服务费用。第五条第三方介入后的合同变更5.1合同变更在第三方介入后,如需对本合同进行变更,应经甲乙双方及第三方协商一致,并签署书面协议。5.2合同变更的效力经甲乙双方及第三方签署的合同变更协议,与本合同具有同等法律效力。第六条第三方介入后的争议解决6.1争议解决方式第三方介入后的争议解决方式,仍按照本合同第十二条的规定执行。6.2第三方介入争议解决在争议解决过程中,第三方有权参与并提供相关意见。第七条第三方介入后的保密条款7.1保密义务第三方在合同履行过程中,对甲乙双方提供的商业秘密负有保密义务。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后X年。第八条第三方介入后的合同解除8.1合同解除条件8.1.1第三方严重违反合同约定;8.1.2因不可抗力导致合同无法履行。8.2合同解除程序合同解除程序如下:8.2.1一方提出解除合同通知;8.2.2另一方在X个工作日内给予答复;8.2.3双方签订解除合同协议。第九条第三方介入后的合同终止9.1合同终止条件9.1.1合同约定的终止条件成就;9.1.2双方协商一致解除合同;9.1.3法定终止条件成就。9.2合同终止程序合同终止程序如下:9.2.1一方提出终止合同通知;9.2.2另一方在X个工作日内给予答复;9.2.3双方签订终止合同协议。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:股权转让协议详细要求:股权转让协议应详细列明转让方、受让方的基本信息,股权转让标的、价格、支付方式,股权交割与过户时间、程序和费用等内容。说明:股权转让协议是本合同的核心附件,应确保所有条款的准确性和完整性。2.附件二:股权激励计划方案详细要求:股权激励计划方案应包括激励目的、激励对象、激励股份总额、分配比例、锁定期限、解锁条件、资金来源、考核指标体系等内容。说明:股权激励计划方案是实施股权激励计划的重要依据,应确保激励方案的有效性和公平性。3.附件三:尽职调查报告详细要求:尽职调查报告应包括对目标公司的财务状况、资产状况、经营状况、法律合规性等方面的全面调查和分析。说明:尽职调查报告有助于甲乙双方了解目标公司的真实情况,降低交易风险。4.附件四:法律意见书详细要求:法律意见书应由具有执业资格的律师出具,对股权转让、股权激励计划的合法性和合规性进行评估。说明:法律意见书是保障合同合法性的重要文件。5.附件五:资产评估报告详细要求:资产评估报告应由具有执业资格的资产评估机构出具,对目标公司的资产进行评估。说明:资产评估报告有助于确定股权转让价格,保障甲乙双方的合法权益。6.附件六:第三方合作协议详细要求:第三方合作协议应明确甲乙双方与第三方之间的权利义务、责任范围、费用承担等内容。说明:第三方合作协议是明确第三方介入后的职责和权利的重要文件。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲乙双方未按约定支付股权转让款项。责任认定标准:违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为未支付款项的%。示例说明:若约定股权转让价格为人民币万元,甲乙双方约定支付时间为合同签订之日起X个工作日,若甲方未按时支付,则应向乙方支付违约金万元。2.违约行为:一方未按约定办理股权交割手续。责任认定标准:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿守约方因此遭受的损失。示例说明:若因甲方未按约定办理股权交割手续,导致乙方遭受损失人民币万元,则甲方应向乙方支付赔偿金万元。3.违约行为:一方违反保密义务,泄露商业秘密。责任认定标准:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿守约方因此遭受的损失。示例说明:若因甲方违反保密义务,导致乙方商业秘密泄露,乙方遭受损失人民币万元,则甲方应向乙方支付赔偿金万元。4.违约行为:第三方未按约定履行职责。责任认定标准:第三方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明:若因第三方未按约定提供专业意见,导致甲乙双方遭受损失人民币万元,则第三方应向甲乙双方支付赔偿金万元。全文完。2024版股权转让合同:某互联网公司的股权转让和股权激励计划1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.股权转让主体及标的2.1股权转让主体2.2股权转让标的3.股权转让价格及支付方式3.1股权转让价格3.2股权转让支付方式4.股权转让时间及生效条件4.1股权转让时间4.2股权转让生效条件5.股权转让登记手续5.1股权转让登记机关5.2股权转让登记手续6.股权激励计划6.1股权激励对象6.2股权激励条件6.3股权激励方式6.4股权激励期限7.股权激励资金来源及使用7.1股权激励资金来源7.2股权激励资金使用8.股权激励业绩考核指标8.1考核指标体系8.2考核指标权重8.3考核指标计算方法9.股权激励的变更与终止9.1股权激励变更9.2股权激励终止10.违约责任及争议解决10.1违约责任10.2争议解决方式11.合同的解除与终止11.1合同解除11.2合同终止12.合同的生效、修改及补充12.1合同生效12.2合同修改12.3合同补充13.合同附件13.1附件一:股权转让协议13.2附件二:股权激励计划14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息名称:互联网科技有限公司法定代表人:住所:省市区路号1.2乙方基本信息名称:投资管理有限公司法定代表人:住所:省市区路号2.股权转让主体及标的2.1股权转让主体甲方:互联网科技有限公司乙方:投资管理有限公司2.2股权转让标的标的股权:甲方持有的互联网科技有限公司100%的股权3.股权转让价格及支付方式3.1股权转让价格股权转让价格为人民币叁亿元整(¥300,000,000.00)。3.2股权转让支付方式支付方式:乙方应在本合同签订之日起10个工作日内,向甲方支付全部股权转让款。4.股权转让时间及生效条件4.1股权转让时间股权转让时间:本合同签订之日起。4.2股权转让生效条件股权转让自股权转让款支付完毕且股权转让登记手续办理完毕之日起生效。5.股权转让登记手续5.1股权转让登记机关股权转让登记机关:省市区市场监督管理局。5.2股权转让登记手续乙方应在收到股权转让款后5个工作日内,向股权转让登记机关申请办理股权变更登记手续。6.股权激励计划6.1股权激励对象股权激励对象:甲方公司核心管理人员及关键技术人员。6.2股权激励条件股权激励条件:根据甲方公司业绩及员工个人绩效考核结果确定。6.3股权激励方式股权激励方式:限制性股票激励。6.4股权激励期限股权激励期限:自股权激励计划实施之日起3年。7.股权激励资金来源及使用7.1股权激励资金来源股权激励资金来源于甲方公司留存收益。7.2股权激励资金使用股权激励资金用于支付股权激励对象的股权收益及管理费用。8.股权激励业绩考核指标8.1考核指标体系考核指标体系包括但不限于公司整体业绩指标、部门业绩指标和个人业绩指标。8.2考核指标权重公司整体业绩指标权重为40%,部门业绩指标权重为30%,个人业绩指标权重为30%。8.3考核指标计算方法公司整体业绩指标以年度净利润增长率、营业收入增长率等关键财务指标为准;部门业绩指标以部门年度目标完成情况为依据;个人业绩指标以个人年度绩效考核结果为依据。9.股权激励的变更与终止9.1股权激励变更股权激励计划如需变更,双方应协商一致,并签订书面变更协议。9.2股权激励终止(1)激励对象主动离职;(2)激励对象因违纪违规被公司解聘;(3)公司因经营不善或战略调整等原因,经双方协商一致同意终止股权激励计划。10.违约责任及争议解决10.1违约责任任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.2争议解决方式双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同的解除与终止11.1合同解除(1)一方违反合同约定,经对方催告后仍不履行;(2)一方发生重大违约行为,对方有权解除合同;(3)发生不可抗力事件,影响合同履行,双方协商一致解除合同。11.2合同终止(1)合同约定的股权转让及股权激励计划实施完毕;(2)双方协商一致解除合同;(3)合同约定的其他终止条件成就。12.合同的生效、修改及补充12.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同修改对本合同的修改,必须采用书面形式,并由双方签字盖章。12.3合同补充本合同如有未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一:股权转让协议13.2附件二:股权激励计划13.3附件三:股权激励考核指标体系13.4附件四:股权激励资金使用计划14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.2本合同一式肆份,甲乙双方各执贰份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的,为合同的履行提供中介服务、技术咨询、财务顾问、法律顾问等服务的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入原因(1)股权转让过程中需要第三方提供专业评估、审计、法律意见等;(2)股权激励计划实施过程中需要第三方提供财务、人力资源、法律等方面的支持;(3)合同履行过程中出现争议,需要第三方提供调解或仲裁服务。16.第三方责任限额16.1责任范围第三方的责任限于其在合同中明确承担的职责范围内,对于超出其职责范围的行为,第三方不承担任何责任。16.2责任限额(1)在提供中介服务时,第三方责任限额为中介服务费的一定比例,具体比例由双方在合同中约定;(2)在提供技术咨询、财务顾问、法律顾问等时,第三方责任限额为相关服务费用的一定比例;(3)在提供调解或仲裁服务时,第三方责任限额为调解或仲裁费用的一定比例。17.第三方介入的条款及说明17.1第三方介入程序(1)甲乙双方在合同中明确第三方介入的必要性和具体职责;(2)甲乙双方共同选择第三方,并与其签订服务协议;(3)第三方在服务协议中明确其责任范围、责任限额及违约责任。17.2第三方介入的额外条款(1)第三方在介入过程中,应遵守国家法律法规、行业规范和职业道德;(2)第三方应保守甲乙双方的商业秘密,未经允许不得向任何第三方泄露;(3)第三方在履行职责过程中,如因自身原因导致甲乙双方利益受损,应承担相应的违约责任。18.第三方与其他各方的责任划分18.1责任划分原则(1)各自承担自身职责范围内的责任;(2)相互协作,共同确保合同目标的实现;(3)对于超出自身职责范围的问题,应及时沟通,寻求解决方案。18.2责任划分具体说明(1)甲乙双方应按照合同约定履行各自的权利和义务;(2)第三方在提供中介服务、技术咨询、财务顾问、法律顾问等时,应确保服务质量,并对因自身原因造成的损失承担相应责任;(3)第三方在提供调解或仲裁服务时,应公正、公平地处理争议,并对因自身原因造成的裁决错误承担相应责任;(4)甲乙双方应积极配合第三方的工作,并提供必要的支持。19.第三方介入的合同变更19.1变更程序如需变更第三方介入的条款,甲乙双方应协商一致,并签订书面变更协议。19.2变更内容变更内容应包括第三方介入的原因、职责、责任限额、违约责任等。20.第三方介入的合同终止20.1终止原因(1)合同履行完毕;(2)甲乙双方协商一致解除合同;(3)第三方因自身原因无法继续履行职责;(4)发生不可抗力事件。20.2终止程序合同终止时,甲乙双方应相互通知,并按照合同约定处理相关事宜。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:股权转让协议详细要求:股权转让协议应详细列明转让方、受让方的基本信息,转让股权的详细信息,包括股权比例、转让价格、支付方式、生效条件等。说明:股权转让协议是本合同的核心附件,是双方权利义务关系的具体体现。2.附件二:股权激励计划详细要求:股权激励计划应包括激励对象、激励条件、激励方式、激励期限、考核指标体系、资金来源及使用等具体内容。说明:股权激励计划是本合同的重要组成部分,旨在激励员工,提高公司业绩。3.附件三:股权激励考核指标体系详细要求:考核指标体系应包括公司整体业绩指标、部门业绩指标和个人业绩指标,并明确各指标的权重和计算方法。说明:考核指标体系是股权激励计划的核心,用于评估激励对象的业绩。4.附件四:股权激励资金使用计划详细要求:资金使用计划应包括资金来源、资金使用范围、资金使用流程等具体内容。说明:资金使用计划是股权激励计划的具体实施步骤,确保资金的有效使用。5.附件五:第三方服务协议详细要求:第三方服务协议应包括第三方的基本信息、服务内容、服务期限、服务费用、责任范围、责任限额等。说明:第三方服务协议是本合同的重要组成部分,用于规范第三方在合同履行过程中的权利义务。6.附件六:争议解决协议详细要求:争议解决协议应包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明:争议解决协议是本合同的重要组成部分,用于解决合同履行过程中可能出现的争议。7.附件七:合同变更协议详细要求:合同变更协议应包括变更原因、变更内容、变更程序等。说明:合同变更协议是本合同的重要组成部分,用于处理合同履行过程中的变更事项。8.附件八:合同终止协议详细要求:合同终止协议应包括终止原因、终止程序、终止后果等。说明:合同终止协议是本合同的重要组成部分,用于处理合同履行过程中的终止事项。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方未按合同约定支付股权转让款。责任认定标准:甲方应向乙方支付违约金,违约金为股权转让款总额的1%。示例:若股权转让款为3000万元,甲方未按时支付,应支付30万元的违约金。2.违约行为:乙方未按合同约定办理股权转让登记手续。责任认定标准:乙方应向甲方支付违约金,违约金为股权转让款总额的1%。示例:若股权转让款为3000万元,乙方未按时办理登记手续,应支付30万元的违约金。3.违约行为:第三方未按服务协议履行职责。责任认定标准:第三方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿因自身原因造成的损失。示例:若第三方因未履行职责导致甲方损失100万元,第三方应赔偿甲方100万元。4.违约行为:甲乙双方未按合同约定履行权利义务。责任认定标准:甲乙双方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿因违约行为造成的损失。示例:若甲乙双方未按合同约定履行权利义务导致第三方损失100万元,甲乙双方应共同承担赔偿责任。5.违约行为:发生不可抗力事件,甲乙双方未能及时沟通、协商。责任认定标准:甲乙双方应根据不可抗力事件的影响程度,协商调整合同履行期限或解除合同。示例:若发生地震等不可抗力事件,甲乙双方未能及时沟通,应根据事件影响程度协商调整合同履行期限。全文完。2024版股权转让合同:某互联网公司的股权转让和股权激励计划2本合同目录一览1.合同订立依据及原则1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的基本原则2.定义及解释2.1术语定义2.2术语解释3.股权转让主体3.1转让方3.2受让方4.股权转让标的4.1股权转让比例4.2股权转让价格4.3股权转让方式5.股权转让程序5.1股权转让通知5.2股权变更登记5.3股权转让的生效条件6.股权激励计划6.1激励对象6.2激励方式6.3激励条件7.股权转让与股权激励计划的关联7.1股权转让对股权激励计划的影响7.2股权激励计划对股权转让的影响8.费用及支付8.1股权转让费用8.2股权激励计划费用8.3费用支付方式9.保密条款9.1保密范围9.2保密义务9.3违约责任10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效、变更和解除12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同解除条件13.合同的终止13.1合同终止条件13.2合同终止后的处理14.其他14.1其他约定事项14.2合同附件第一部分:合同如下:第一条合同订立依据及原则1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规及政策规定订立。1.2合同订立的基本原则1.2.1平等自愿原则双方在平等、自愿的基础上进行股权转让。1.2.2诚实信用原则双方应遵循诚实信用的原则,履行合同义务。1.2.3公平原则股权转让价格和股权激励计划应公平合理。第二条定义及解释2.1术语定义2.1.1股权转让:指转让方将其在目标公司所持有的全部或部分股权转让给受让方。2.1.2股权激励计划:指公司为激励员工,通过股权期权、股票增值权等方式给予员工的一种权益。2.2术语解释本合同中出现的其他专业术语,双方应按照国家相关法律法规及行业惯例进行解释。第三条股权转让主体3.1转让方转让方为某互联网公司的全体股东,包括但不限于自然人、法人或其他组织。3.2受让方受让方为愿意接受股权转让的自然人、法人或其他组织。第四条股权转让标的4.1股权转让比例转让方同意将其在目标公司持有的%的股权全部转让给受让方。4.2股权转让价格股权转让价格为人民币万元整。4.3股权转让方式股权转让采取一次性现金支付的方式。第五条股权转让程序5.1股权转让通知转让方应在股权转让协议签订之日起日内,向目标公司董事会及全体股东发出股权转让通知。5.2股权变更登记受让方应在股权转让协议签订之日起日内,办理股权变更登记手续。5.3股权转让的生效条件股权转让自股权转让协议签订之日起生效,并经目标公司董事会及全体股东同意。第六条股权激励计划6.1激励对象股权激励计划的激励对象为目标公司的高级管理人员和核心技术人员。6.2激励方式股权激励计划采用股票增值权的方式。6.3激励条件激励对象在激励期间需满足公司业绩目标和个人绩效考核要求。第七条股权转让与股权激励计划的关联7.1股权转让对股权激励计划的影响股权转让不影响股权激励计划的实施,激励对象仍需按照股权激励计划的规定享受相关权益。7.2股权激励计划对股权转让的影响股权转让不影响股权激励计划的实施,激励对象仍需按照股权激励计划的规定享受相关权益。第八部分:费用及支付8.1股权转让费用8.1.1转让方需支付受让方股权转让款人民币万元整。8.1.2转让方应于合同签订后个工作日内,将股权转让款支付至受让方指定的银行账户。8.2股权激励计划费用8.2.1股权激励计划所需费用由目标公司承担。8.2.2股权激励计划的资金来源包括但不限于公司自有资金、公司募集资金等。8.3费用支付方式8.3.1转让款支付:采用银行转账方式。8.3.2激励计划费用支付:根据股权激励计划的具体安排,通过公司财务部门进行支付。第九部分:保密条款9.1保密范围9.1.1本合同内容及其相关商业信息。9.1.2目标公司的技术秘密、商业秘密、财务状况等非公开信息。9.2保密义务9.2.1双方对本合同内容及其相关商业信息负有保密义务。9.2.2未经对方同意,不得向任何第三方泄露本合同内容及其相关商业信息。9.3违约责任9.3.1若一方违反保密义务,导致对方遭受损失的,应承担相应的违约责任。9.3.2违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。第十部分:违约责任10.1违约情形10.1.1一方未按合同约定支付股权转让款的。10.1.2一方未按合同约定履行股权转让程序的。10.1.3一方违反保密义务的。10.1.4一方未按合同约定履行股权激励计划义务的。10.2违约责任承担10.2.1违约方应向守约方支付违约金,违约金数额为万元。10.2.2违约方还应承担因违约给守约方造成的全部损失。第十一部分:争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同争议。11.1.2若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构为合同签订地人民法院。第十二部分:合同的生效、变更和解除12.1合同生效条件12.1.1双方在本合同上签字或盖章。12.1.2转让方将股权转让款支付至受让方指定账户。12.2合同变更程序12.2.1双方应书面同意变更合同内容。12.2.2变更后的合同具有同等法律效力。12.3合同解除条件12.3.1一方严重违反合同约定,经对方催告后仍未改正的。12.3.2合同目的无法实现的。第十三部分:合同的终止13.1合同终止条件13.1.1合同约定的期限届满。13.1.2合同因解除而终止。13.2合同终止后的处理13.2.1合同终止后,双方应按照合同约定处理剩余股权、费用等事宜。13.2.2双方应互相协助办理合同终止后的相关手续。第十四部分:其他14.1其他约定事项14.1.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.1.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于股权转让协议、股权激励计划等文件。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1定义本合同所称第三方,是指除甲乙双方以外的,在股权转让和股权激励计划过程中提供专业服务或参与相关活动的自然人、法人或其他组织。15.2范围1.会计师事务所:提供审计、税务咨询等服务。2.律师事务所:提供法律咨询、合同审核等服务。3.评估机构:提供资产评估、股权估值等服务。4.证券公司:提供股票发行、交易等相关服务。16.第三方介入的程序16.1第三方的选定甲乙双方应根据各自需求,共同选定第三方,并签订相应的服务合同。16.2第三方的参与第三方应根据其服务合同约定,参与本合同项下的相关活动。17.第三方责任的界定17.1责任主体第三方在本合同项下的责任,由其自身承担,不影响甲乙双方的权利义务。17.2责任范围第三方的责任范围应限于其服务合同约定的内容,超出约定范围的,第三方不承担责任。17.3责任限额第三方的责任限额应在其服务合同中约定,如无约定,则根据相关法律法规及行业惯例确定。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的关系,应遵循服务合同的约定,甲方应按照服务合同支付相关费用。18.2第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的关系,应遵循服务合同的约定,乙方应按照服务合

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