安全员劳动合同范例

安全员劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所：____________________

鉴于甲方需要乙方担任安全员一职，乙方同意加入甲方，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现，提前____个月书面通知乙方终止劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度以及安全操作规程，认真履行安全员职责。

2.乙方工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按照国家规定给予乙方加班费、奖金等福利待遇。

五、劳动保护

1.甲方为乙方提供必要的安全防护用品，并确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.甲方对乙方在工作中发生的工伤事故，按照国家有关规定予以处理。

六、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

七、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

八、其他

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.甲方规章制度

2.安全操作规程

3.社会保险和住房公积金缴纳证明

4.其他相关证明材料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所：____________________

第三方（安全服务提供方）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方担任安全员一职，为确保安全生产，甲方委托第三方提供安全服务，乙方同意加入甲方，并接受第三方的安全服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方权利：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定履行安全员职责，确保安全生产；

（2）甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，并提出改进意见；

（3）甲方有权在乙方违反合同约定或安全操作规程时，采取必要的纠正措施。

2.甲方义务：

（1）甲方应提供必要的工作条件和安全防护用品，确保乙方在工作中的人身安全；

（2）甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方应支付乙方约定的劳动报酬。

3.乙方权利：

（1）乙方有权要求甲方履行合同约定的义务；

（2）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全防护用品；

（3）乙方有权要求甲方按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。

4.乙方义务：

（1）乙方应按照合同约定履行安全员职责，确保安全生产；

（2）乙方应遵守甲方规章制度和安全操作规程；

（3）乙方应配合甲方的工作监督和检查。

5.第三方权利：

（1）第三方有权按照合同约定提供安全服务，包括但不限于安全培训、安全检查等；

（2）第三方有权要求甲方支付安全服务费用。

6.第三方义务：

（1）第三方应按照合同约定提供安全服务，确保服务质量；

（2）第三方应确保其提供的安全服务符合国家相关法律法规和行业标准；

（3）第三方应承担因安全服务不符合约定而产生的法律责任。

二、合同期限及终止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现，提前____个月书面通知乙方终止劳动合同。

三、劳动报酬及福利

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按照国家规定给予乙方加班费、奖金等福利待遇。

四、违约责任及限制条款

1.乙方违反合同约定或安全操作规程，导致安全事故发生，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

2.乙方违反合同约定，擅自离职，甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。

3.乙方在合同期间，不得兼职其他与安全员职责相关的职业，否则甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

4.第三方未按照合同约定提供安全服务，导致安全事故发生，第三方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

五、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

六、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

七、第三方介入的意义和目的

第三方介入的意义在于，通过专业的安全服务提供方，为甲方提供更加全面、高效的安全保障，降低甲方在安全生产方面的风险。同时，第三方作为独立第三方，能够客观、公正地评估和监督乙方的安全工作，提高安全管理的效率和效果。

八、甲方为主导的目的和意义

甲方为主导的目的在于，确保乙方在履行安全员职责的过程中，始终以甲方利益为重，确保安全生产。甲方通过加强对乙方和第三方的管理，实现对安全生产的全面掌控，降低安全事故的发生概率，保障企业稳定发展。

附件：

1.甲方规章制度

2.安全操作规程

3.社会保险和住房公积金缴纳证明

4.其他相关证明材料

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（委托方）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所：____________________

第三方（劳务派遣公司）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方担任物业管理员一职，以提升物业管理水平，甲方委托第三方提供劳务派遣服务，乙方同意加入甲方，并接受第三方的派遣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方权利：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定履行物业管理员职责，提供优质的物业管理服务；

（2）甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，并提出改进意见；

（3）甲方有权在乙方违反合同约定或物业管理规定时，采取必要的纠正措施。

2.甲方义务：

（1）甲方应提供必要的工作条件和设施，确保乙方在工作中的人身安全；

（2）甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方应支付乙方约定的劳动报酬。

3.乙方权利：

（1）乙方有权要求甲方履行合同约定的义务，包括但不限于提供工作条件、支付报酬等；

（2）乙方有权要求甲方提供必要的培训和支持，以提升其专业技能；

（3）乙方有权要求甲方为其提供合理的休息时间和休假安排。

4.乙方义务：

（1）乙方应按照合同约定履行物业管理员职责，提供优质的物业管理服务；

（2）乙方应遵守甲方规章制度和物业管理规定；

（3）乙方应配合甲方的工作监督和检查。

5.第三方权利：

（1）第三方有权按照合同约定派遣乙方至甲方工作；

（2）第三方有权要求甲方支付派遣服务费用。

6.第三方义务：

（1）第三方应按照合同约定派遣符合要求的乙方至甲方工作；

（2）第三方应确保乙方在派遣期间的人身安全和合法权益；

（3）第三方应承担因派遣乙方至甲方工作而产生的法律责任。

二、合同期限及终止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.乙方有权在合同期限内，根据自身情况提出终止合同，甲方应予以同意。

三、劳动报酬及福利

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按照国家规定给予乙方加班费、奖金等福利待遇。

四、违约责任及限制条款

1.甲方违反合同约定，未按时支付乙方劳动报酬，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方违反合同约定，未提供必要的工作条件或设施，导致乙方在工作中受到伤害，甲方应承担全部责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

3.乙方违反合同约定，擅自离职，甲方有权要求乙方支付相当于一个月工资的违约金。

4.第三方未按照合同约定派遣符合要求的乙方至甲方工作，甲方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

五、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

六、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜