下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
农村公路改建工程施工部署方案第一节施工组织机构和领导我公司针对此工程严格实行“项目法”施工,新组建一个由优秀的项目经理组建的项目经理部来负责此工程的具体施工管理。同时向业主承诺:针对此工程项目,我公司推选的项目班子一律持证上岗、押证施工,并且该项目经理部仅负责此工程。实行项目经理责任制,项目经理将对质量、工期、安全、成本及文明施工全面负责。各施工管理职能部门在项目经理部的直接指导下做到有计划的组织施工,确保工程质量、工期、安全等方面达到目标要求。该项目经理部采用老、中、青相结合的方式,把老同志的丰富经验、中年同志的稳重干练、年轻同志的开拓进取精神有机结合,形成强有力的项目班子。其项目部主要人员均来自施工生产管理第一线的骨干力量,年富力强、精力充沛,而且个人素质高,专业技术水平强。第二节工期、质量、安全目标1、工期目标:招标文件要求工期,我公司中标后10个月完工。开工时间以招标人所发出的《准备开工令》给定的时间为准,竣工时间安相关规定执行。2、质量目标:确保工程质量达到优良标准,优良率在90%以上。3、安全目标:坚持“安全第一、预防为主”的方针,广泛开展安全标准工地建设,严格执行国家有关文件规定,狠抓“六不准”在施工中的落实,确保施工安全。第三节阶段性工期控制计划1、计划开工、竣工日期按招标文件要求,总工期10个月。第四节施工总体安排施工管理机构设置项目经理部项目经理部质量安全部部部土石方施工队路基施工队综合施工队路面施工队零星施工队道施工队工队我单位高度重视本工程,中标后将其列为年度重点在建工程之一,实行项目法管理。项目经理部下设施工技术部、质量安全部、试验室、物资设备部、经营财务部、办公室6个科室,配备具有同类工程丰富经验的专业工程师及管理人员。由项目经理1人,项目技术负责1人,施工员4人,安全员2人,质检员1人,测量工程师2人,财务会计1人,材料工程师1人,统计资料员1人组成。根据本合同段的工程特点,全段计划设1个土石方施工队,1个路基施工队,1个路面施工队,1个涵洞施工队,1个综合施工队(详见施工组织机构运行图)。2、施工段、施工单元划分与施工队伍配备(1)施工段、施工单元划分根据本合同段工程特点,将本合同段划分为一个施工段和二个施工单元(路基施工单元,路面施工单元,排水、桥涵施工单元)。(2)施工队伍配备按照以上施工单元配备以下施工队伍投入施工,分别为:土石方施工队:负责路基土石方施工路基施工队:负责路面基层、底基层施工。路面施工队:负责路面面层施工。零星施工队:负责排水、沟涵的、挡墙施工。综合施工队;负责上述施工队以外的工程项目施工。3、劳动力配置与上场计划本合同段施工高峰期每个施工段计划总劳动力人工82人,其中路基土石方施工队10人,路基施工队15人,路面施工队15人,涵洞工队15人,综合施工队10人,普工20人,机修工2人施工中,将根据月计划安排动态调配,劳动力高峰期普工缺口采取倒班或雇用季节工解决。4、主要材料供应进度计划本工程所用材料,根据工程施工进度分期、分批进场,保证施工顺利进行。地材考虑料源的供应能力、工程进度、气候条件等因素,结合施工高峰期需要量,保证有充足的储备。5、主要施工机械及测试设备配置计划根据本合同段工程情况和施工总体安排,结合我单位现有机械设备情况,投入足够的机械设备和试验、测量、检测仪器。具体详见投标书附表中《主要施工机械设备表》和《主要材料试验、测量、质检仪器设备表》。确保上场设备完好率100%,出勤率90%以上,备余量10%—20%,并在施
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026安康紫阳县农村供水管理有限公司招聘(21人)笔试历年备考题库附带答案详解
- 2026四川攀枝花市启辉建筑工程有限责任公司招聘12人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 2026年山东省聊城市事业单位人员招聘笔试备考题库及答案详解
- 2026中核集团财务共享中心校园招聘4人笔试历年典型考点题库附带答案详解
- 2026湖北水利发展集团有限公司招聘中层管理人员考试参考题库及答案详解
- 2026年四川省资阳市公务员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026福建中医药大学附属人民医院招聘非在编合同制工作人员9人(二)考试备考试题及答案详解
- 八年级地理上册(粤人版)《生命之源:水资源时空分布与中国节水实践》单元教学设计
- 2026年淄博市市属公立医院急需紧缺专业技术人才招聘(10人)考试备考试题及答案详解
- 2025年陕西省安康市事业单位人员招聘笔试试题及答案详解
- 2026年湖南高考生物真题试卷(新课标卷)(+答案)
- 2026年四川爱众乐享医养产业有限公司公开招聘劳务派遣工作人员15人的备考题库及完整答案详解1套
- 重大事故隐患自查自改常态化机制
- 国际对外汉语课件
- DB12-T 1449-2025 电子公文数据智能化管理规范
- 防疫物资购销合同范本
- 2025年中国粮仓数据监测研究报告
- 粮食烘干生产安全培训课件
- 四川省甘孜州2024-2025学年八年级下学期期末历史试题(含答案)
- 电驱测试基础知识培训课件
- 《抽水蓄能工程建设项目保险管理导则》编制说明
评论
0/150
提交评论