2024版公司股东股权代持与业绩考核协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版公司股东股权代持与业绩考核协议本合同目录一览1.定义与解释1.1股东1.2股权1.3代持1.4业绩考核2.代持股权的设立2.1代持股权的来源2.2代持股权的份额2.3代持股权的期限3.代持股权的登记与变更3.1登记3.2变更4.代持股权的行使4.1行使权利4.2承担义务5.业绩考核标准5.1考核指标5.2考核周期5.3考核方法6.业绩考核结果的处理6.1成绩评定6.2奖励与处罚6.3股权调整7.股权收益的分配7.1收益来源7.2分配比例7.3分配时间8.股权代持期间的义务与责任8.1代持义务8.2代持责任9.股权代持期间的保密义务10.股权代持期间的争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.股权代持关系的终止11.1终止条件11.2终止程序12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任承担13.合同的生效、变更与解除13.1生效条件13.2变更程序13.3解除条件14.其他条款14.1通知与送达14.2合同附件14.3合同解释权第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1股东：指在本合同中，拥有公司股份的自然人、法人或其他组织。1.2股权：指股东根据其出资额在公司中所享有的权利和利益。1.3代持：指股东将其所持有的股权委托给他人代为持有和管理。1.4业绩考核：指根据公司制定的考核标准，对股东代持股权期间的经营业绩进行评估。2.代持股权的设立2.1代持股权的来源：代持股权应为股东合法拥有的公司股份。2.2代持股权的份额：代持股权的份额应明确约定，包括具体股份数量和所占公司总股本的比例。2.3代持股权的期限：代持股权的期限自本合同生效之日起计算，除非双方另有约定。3.代持股权的登记与变更3.1登记：代持股权的变更应依法办理工商登记手续，登记事项包括但不限于股权份额、持有人等。3.2变更：代持股权的变更包括但不限于股权份额的调整、持有人变更等，变更应书面通知对方并经双方同意。4.代持股权的行使4.1行使权利：代持股权的行使包括但不限于参加股东大会、分红、转让等权利。4.2承担义务：代持股权的行使应遵守公司章程和相关法律法规，承担相应的义务。5.业绩考核标准5.1考核指标：业绩考核指标应包括但不限于营业收入、净利润、市场份额等。5.2考核周期：业绩考核周期为一年，自本合同生效之日起计算。5.3考核方法：业绩考核采用定量与定性相结合的方法，具体考核方法由双方另行约定。6.业绩考核结果的处理6.1成绩评定：根据考核结果，对股东代持股权期间的经营业绩进行评定。6.2奖励与处罚：根据评定结果，对股东进行奖励或处罚，奖励和处罚的具体内容由双方另行约定。6.3股权调整：根据业绩考核结果，对代持股权的份额进行调整，调整方案由双方另行约定。7.股权收益的分配7.1收益来源：股权收益的来源包括但不限于公司分红、股权转让等。7.2分配比例：股权收益的分配比例应明确约定，包括但不限于股东之间的分配比例。7.3分配时间：股权收益的分配时间应明确约定，一般应在每个会计年度结束后的一定期限内完成分配。8.股权代持期间的义务与责任8.1代持义务：代持人应妥善保管代持股权，并按照股东的要求行使股权相关权利。8.2代持责任：代持人因故意或重大过失导致代持股权受损的，应承担相应的赔偿责任。9.股权代持期间的保密义务代持人应遵守保密义务，对公司在代持期间所获取的商业秘密、技术秘密等保密信息负有保密责任，未经股东同意，不得向任何第三方泄露。10.股权代持期间的争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决代持股权相关的争议。10.2争议解决机构：协商不成时，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.股权代持关系的终止a)本合同约定的代持期限届满；b)股东收回代持股权；c)股东死亡或丧失民事行为能力；d)代持人放弃代持权；e)双方约定的其他终止条件。11.2终止程序：股权代持关系终止时，双方应办理股权变更登记手续，并结清相关费用。12.违约责任12.1违约情形：任何一方违反本合同约定的义务，均构成违约。12.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。13.合同的生效、变更与解除13.1生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2变更程序：对本合同的任何变更，均需以书面形式经双方同意，并签订补充协议。a)本合同约定的解除条件成就；b)任何一方违约，经另一方通知后，在合理期限内仍未纠正；c)因不可抗力导致合同无法履行。14.其他条款14.1通知与送达：本合同项下的通知应以书面形式进行，送达方式包括但不限于邮寄、传真、电子邮件等。14.2合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.3合同解释权：本合同的解释权归公司所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与界定15.1第三方：指本合同之外的，为协助合同履行而介入合同关系的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入的目的：第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同履行的合法性、解决合同履行中的争议等。16.第三方介入的类型16.1中介方：指受甲方或乙方委托，提供中介服务，促成合同签订的第三方。16.2顾问方：指受甲方或乙方委托，提供专业咨询意见或服务的第三方。16.3评估方：指受甲方或乙方委托，对合同涉及的资产、业绩等进行评估的第三方。17.第三方介入的程序17.1甲方或乙方与第三方签订服务协议，明确双方的权利和义务。17.2甲方或乙方将第三方介入的事项通知对方。17.3第三方按照约定履行职责，协助合同履行。18.甲乙双方根据本合同有第三方介入时的额外条款18.1甲方或乙方应将第三方介入的事项及时通知对方，并取得对方的同意。18.2甲方或乙方应与第三方签订书面协议，明确第三方的职责、权限、义务和责任。18.3第三方介入的费用由甲方或乙方承担，具体费用由双方在协议中约定。19.第三方的责任限额a)第三方的责任范围：明确第三方应承担的责任范围，如提供虚假信息、违反保密义务等。b)第三方的赔偿限额：根据第三方的责任范围，约定第三方应承担的赔偿限额。c)第三方的免责条款：明确第三方在特定情况下免责的条件。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方：第三方应遵守甲乙双方约定的合同条款，协助甲方履行合同义务。20.2第三方与乙方：第三方应遵守甲乙双方约定的合同条款，协助乙方履行合同义务。20.3第三方与公司：第三方应遵守公司章程和规章制度，不得损害公司的合法权益。21.第三方介入后的合同履行21.1第三方介入后，甲乙双方应继续按照本合同履行各自的权利和义务。21.2第三方介入的，不影响本合同的效力。21.3第三方介入的，不改变甲乙双方的权利和义务。22.第三方介入后的争议解决22.1第三方介入后的争议，甲乙双方应友好协商解决。22.2协商不成的，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三方作为争议方，应参加诉讼。23.本合同与第三方介入协议的冲突23.1本合同与第三方介入协议的内容发生冲突时，以本合同为准。23.2第三方介入协议的签订不影响本合同的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：股东身份证明文件要求：提供股东的身份证明文件，包括身份证、护照等。说明：用于证明股东的身份和资格。2.附件二：股权代持协议要求：股权代持协议应详细列明代持股权的来源、份额、期限等。说明：作为股权代持的法律依据。3.附件三：业绩考核指标体系要求：业绩考核指标体系应包括考核指标、考核周期、考核方法等。说明：用于指导业绩考核的进行。4.附件四：股权收益分配方案要求：股权收益分配方案应明确分配比例、分配时间等。说明：用于规范股权收益的分配。5.附件五：保密协议要求：保密协议应明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：用于保护公司的商业秘密。6.附件六：第三方介入协议要求：第三方介入协议应明确第三方的职责、权限、义务和责任。说明：用于规范第三方介入合同关系。7.附件七：违约责任认定标准要求：违约责任认定标准应详细列明各种违约行为及对应的责任认定。说明：用于指导违约行为的处理。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a)甲方或乙方未按时履行合同约定的义务；b)甲方或乙方未按照合同约定的方式履行义务；c)甲方或乙方泄露公司商业秘密；d)第三方未履行协议约定的义务；e)其他违反合同约定的行为。2.责任认定标准：a)违约金：根据违约情节，可约定违约金的比例或金额；b)赔偿损失：根据实际损失，可要求违约方赔偿；c)解除合同：在违约情节严重的情况下，可解除合同；d)追究刑事责任：在违约行为构成犯罪的情况下，可追究刑事责任。示例说明：1.违约金：若甲方未按时支付股权收益，应向乙方支付相当于股权收益一定比例的违约金。2.赔偿损失：若乙方泄露公司商业秘密，应赔偿公司因此遭受的损失。3.解除合同：若第三方未履行协议约定的义务，甲方或乙方有权解除合同。4.追究刑事责任：若第三方故意泄露公司商业秘密，构成犯罪，应依法追究刑事责任。全文完。2024版公司股东股权代持与业绩考核协议1本合同目录一览1.1代持股权的基本约定1.2代持股权的登记及变更1.3代持股权的权益与义务1.4代持股权的收益分配2.1业绩考核的基本原则2.2业绩考核指标体系2.3业绩考核的实施程序2.4业绩考核结果的认定与处理3.1股东权益的保障3.2股东权益的行使3.3股东权益的变更4.1代持协议的签订与生效4.2代持协议的变更与解除4.3代持协议的终止5.1保密条款5.2知识产权归属5.3保密义务的期限与范围6.1违约责任6.2违约金的计算与支付6.3违约责任的承担7.1争议解决方式7.2争议解决机构的选定7.3争议解决程序8.1合同的适用法律8.2合同的管辖法院9.1合同的生效条件9.2合同的生效日期10.1合同的附件与补充10.2合同的修改与补充11.1合同的解除条件11.2合同的解除程序11.3合同解除后的处理12.1合同的终止条件12.2合同的终止程序12.3合同终止后的处理13.1合同的签署与生效日期13.2合同的签署地点14.1合同的备案与登记14.2合同的备案与登记机构第一部分：合同如下：1.1代持股权的基本约定1.1.2股权代持人为实际股东，享有代持股权的分红、表决等权利，并承担代持股权相应的义务。1.1.3股东A承诺对代持股权进行妥善保管，不得泄露给任何第三方，并确保代持股权的安全。1.2代持股权的登记及变更1.2.1代持股权的登记变更手续由股东A负责办理，并在变更后五个工作日内通知股权代持人。1.2.2代持股权的登记变更不得影响股权代持人的权益，如因登记变更导致股权代持人权益受损，由股东A承担相应责任。1.2.3如因公司章程、法律法规等发生变化，导致代持股权的登记及变更需重新办理，双方应积极配合。1.3代持股权的权益与义务1.3.1股权代持人享有代持股权的分红、增资扩股等权益。1.3.2股权代持人应按时足额缴纳公司应缴纳的税款及费用。1.3.3股权代持人应遵守公司章程及法律法规，不得利用代持股权进行违法活动。1.4代持股权的收益分配1.4.1代持股权的收益分配按照公司章程及股东会决议执行。1.4.2收益分配方案应提前通知股权代持人，并经股权代持人同意后方可执行。1.4.3股权代持人有权要求股东A按照约定比例分配收益。2.1业绩考核的基本原则2.1.1业绩考核应以公司发展战略和经营目标为依据，遵循公平、公正、公开的原则。2.1.2业绩考核指标应具有可衡量性、可操作性，并与公司业务发展密切相关。2.2业绩考核指标体系2.2.1业绩考核指标包括但不限于：营业收入、净利润、市场份额、研发投入等。2.2.2各项指标权重根据公司实际情况及业务特点进行设定。2.3业绩考核的实施程序2.3.1公司应制定详细的业绩考核方案，包括考核周期、考核方法、考核标准等。2.3.2考核方案应提前通知股东A，并经其同意后方可执行。2.4业绩考核结果的认定与处理2.4.1业绩考核结果由公司独立认定，并告知股东A。2.4.2如股东A对业绩考核结果有异议，可在收到通知后五个工作日内向公司提出书面异议。2.4.3如无异议，公司应按照考核结果进行相应的奖励或处罚。3.1股东权益的保障3.1.1股东A的股权权益应得到充分保障，包括但不限于分红、表决等权利。3.1.2公司应定期向股东A披露公司经营状况，保障其知情权。3.2股东权益的行使3.2.1股东A有权按照公司章程及法律法规行使股东权益。3.2.2股东A在行使股东权益时，应遵守公司章程及法律法规，不得损害公司及他人合法权益。3.3股东权益的变更3.3.1股东权益的变更应按照公司章程及法律法规进行。3.3.2股东权益的变更需经股东会决议通过，并办理相应的变更手续。4.1代持协议的签订与生效4.1.1本协议经双方签署后，自双方签字（或盖章）之日起生效。4.1.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。4.2代持协议的变更与解除4.2.1本协议的变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。4.2.2本协议的解除需经双方协商一致，并以书面形式通知对方。4.3代持协议的终止4.3.1本协议终止后，双方应按照约定处理代持股权的退还、收益分配等事宜。5.1保密条款5.1.1双方对本协议内容及其履行过程中的商业秘密负有保密义务。5.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露本协议内容。5.2知识产权归属5.2.1本协议所涉及的技术、商业秘密等知识产权归各自所有。5.2.2双方应尊重对方知识产权，不得侵犯对方合法权益。5.3保密义务的期限与范围5.3.1保密义务期限自本协议签订之日起至双方解除保密义务之日止。5.3.2保密义务范围包括但不限于：本协议内容、相关技术、商业秘密等。8.1合同的适用法律8.1.1本合同适用中华人民共和国法律。8.1.2对于因本合同产生的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。8.1.3若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2合同的管辖法院8.2.1对于因本合同产生的或与本合同有关的任何争议，双方同意提交合同签订地人民法院管辖。8.2.2除非双方另有约定，上述法院应为本合同的唯一管辖法院。9.1合同的生效条件9.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.1.2本合同生效前，双方应完成所有必要的审批、登记手续。9.2合同的生效日期9.2.1本合同自双方完成签字（或盖章）之日起生效，生效日期为____年____月____日。10.1合同的附件与补充10.1.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。10.1.2本合同如有补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。10.2合同的修改与补充10.2.1本合同的修改或补充必须以书面形式进行，并由双方共同签署。10.2.2未经双方书面同意，任何一方不得单方面修改或补充本合同。11.1合同的解除条件11.1.1如一方违约，另一方有权解除本合同。11.1.2解除合同的通知应以书面形式发出，自通知到达对方之日起生效。11.2合同的解除程序11.2.1一方提出解除合同时，应书面通知对方，并提供违约证明。11.2.2对方收到解除合同的通知后，应在五个工作日内给予答复。11.3合同解除后的处理11.3.2双方应按照合同约定结算相关费用，包括但不限于代持股权的退还、收益分配等。12.1合同的终止条件12.1.1本合同约定的各项义务履行完毕，或双方同意终止合同时，本合同终止。12.2合同的终止程序12.2.1双方应通过书面形式确认合同终止，并明确终止日期。12.3合同终止后的处理12.3.1合同终止后，双方应按照约定处理剩余事宜。12.3.2双方应相互退还因本合同取得的任何财产，并结算相关费用。13.1合同的签署与生效日期13.1.1本合同经双方签署后，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同的签署地点13.2.1本合同签署地为____市____区____街道____号。14.1合同的备案与登记14.1.1双方应在本合同签署之日起十个工作日内，将本合同报相关政府部门备案。14.2合同的备案与登记机构14.2.1本合同备案与登记机构为____市____区市场监督管理局。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方的概念与界定15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，参与本合同执行、监督或提供相关服务的任何个人或机构。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、法律顾问、监管机构等。15.2第三方的职责与权利15.2.1第三方应根据本合同及其所提供服务的性质，履行相应的职责。15.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和文件，以完成其职责。15.2.3第三方有权根据本合同约定，对甲乙双方的行为进行监督和评估。15.3第三方介入的程序15.3.1第三方的介入需经甲乙双方同意，并签订书面协议。15.3.2第三方介入协议应明确第三方的职责、权利、义务及责任限额。15.4甲乙双方的额外条款15.4.1当第三方介入时，甲乙双方应向第三方提供必要的信息和文件，确保第三方能够履行其职责。15.4.2甲乙双方应配合第三方的工作，不得故意阻碍或干扰第三方的正常工作。15.4.3甲乙双方应承担第三方因履行职责而产生的合理费用。15.5第三方的责任限额15.5.1第三方的责任限额应根据第三方介入协议及本合同约定确定。15.5.2第三方的责任限额包括但不限于：15.5.2.1第三方因自身过错导致的损失；15.5.2.2第三方未能履行职责导致的损失；15.5.2.3第三方违反保密义务导致的损失。15.6第三方与其他各方的划分说明15.6.1第三方与甲乙双方的关系为服务关系，第三方不参与甲乙双方的股权代持与业绩考核协议的权益分配。15.6.2第三方对甲乙双方的权利义务关系不承担责任，其责任仅限于其服务范围内。15.6.3第三方与其他第三方之间的关系，由各第三方自行协商确定。15.7第三方的变更与退出15.7.1第三方的变更需经甲乙双方同意，并签订书面变更协议。15.7.2第三方的退出需提前通知甲乙双方，并按照协议约定处理相关事宜。15.8第三方的违约责任15.8.1第三方违反本合同约定或第三方介入协议约定的，应承担相应的违约责任。15.8.2第三方的违约责任包括但不限于：15.8.2.1支付违约金；15.8.2.2恢复因违约行为造成的损失；15.8.2.3承担其他违约责任。15.9第三方的免责条款15.9.1如因不可抗力导致第三方无法履行其职责，第三方不承担责任。15.9.2第三方在履行职责过程中，因甲乙双方提供的信息不准确或存在误导，导致第三方损失，第三方不承担责任。15.10第三方的保密义务15.10.1第三方对本合同内容及其履行过程中的商业秘密负有保密义务。15.10.2未经甲乙双方同意，第三方不得向任何第三方泄露本合同内容。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.股权代持协议详细要求：协议应包括双方的基本信息、代持股权的具体内容、代持期限、收益分配方式、违约责任等。说明：此附件是本合同的核心文件，明确了股权代持的基本条款。2.业绩考核方案详细要求：方案应包括考核指标、考核周期、考核方法、考核结果的使用等。说明：此附件是业绩考核的具体实施指南，确保考核的公正性和有效性。3.股东权益保障文件详细要求：文件应包括股东权益的具体内容、行使方式、变更程序等。说明：此附件保障了股东的权益，确保其在公司中的地位和利益。4.保密协议详细要求：协议应包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：此附件确保了双方的商业秘密不被泄露。5.第三方介入协议详细要求：协议应包括第三方的职责、权利、义务、责任限额等。说明：此附件明确了第三方在合同中的作用和责任。6.争议解决协议详细要求：协议应包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：此附件为解决合同执行过程中的争议提供了机制。7.合同签署文件详细要求：包括双方签字、盖章、日期等。说明：此附件是合同生效的必要条件。8.相关法律法规文件详细要求：包括与合同执行相关的法律法规、政策等。说明：此附件作为合同执行的法律依据。说明二：违约行为及责任认定：1.代持股权的违约行为违约行为：未按时足额缴纳公司应缴纳的税款及费用。责任认定：违约方应向守约方支付相应的滞纳金和罚款。示例：股权代持人未按时缴纳公司税款，应向公司支付滞纳金。2.业绩考核的违约行为违约行为：未按照约定的考核指标和标准进行考核。责任认定：违约方应向守约方支付违约金，并承担相应的损失。示例：股东A未按照约定的业绩考核方案进行考核，应向公司支付违约金。3.股东权益的违约行为违约行为：未经股东会决议擅自变更股东权益。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给其他股东造成的损失。示例：股东A未经股东会决议擅自分配公司利润，应赔偿其他股东损失。4.第三方介入的违约行为违约行为：第三方未履行协议约定的职责，或泄露了商业秘密。责任认定：第三方应承担相应的违约责任，并赔偿由此给甲乙双方造成的损失。示例：第三方在提供服务过程中泄露了公司商业秘密，应赔偿公司损失。5.保密协议的违约行为违约行为：泄露本合同内容或相关商业秘密。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给其他方造成的损失。示例：第三方泄露了本合同内容，应赔偿甲乙双方损失。全文完。2024版公司股东股权代持与业绩考核协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2解释2.股权代持关系2.1股权代持方2.2被代持方2.3代持股权2.4代持协议3.股权代持协议的签订3.1协议的签订3.2协议的生效3.3协议的变更4.股权代持方的权利和义务4.1股权代持方的权利4.2股权代持方的义务5.被代持方的权利和义务5.1被代持方的权利5.2被代持方的义务6.股权代持期间的业绩考核6.1业绩考核标准6.2业绩考核流程6.3业绩考核结果7.股权代持期间的分红7.1分红比例7.2分红时间7.3分红方式8.股权代持期间的股权转让8.1股权转让的条件8.2股权转让的程序8.3股权转让的生效9.股权代持期间的违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约处理10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.其他条款11.1不可抗力11.2通知11.3合同的解除11.4合同的终止11.5合同的补充12.合同的生效13.合同的修改和补充14.合同的终止和解除第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1术语定义1.1.1“股东”指持有公司股份的自然人、法人或其他组织。1.1.2“股权”指股东在公司中的权益，包括对公司资产、利润的分配权、表决权等。1.1.3“代持”指一方（代持方）代另一方（被代持方）持有股权。1.1.4“业绩考核”指对股东在代持期间所取得的业绩进行评估和考核。1.2解释1.2.1本合同中未明确定义的术语，应按照相关法律法规和行业惯例进行解释。2.股权代持关系2.1股权代持方2.1.1代持方为本公司股东，愿意代被代持方持有股权。2.1.2代持方需具备完全民事行为能力，并承诺对代持股权承担法律责任。2.2被代持方2.2.1被代持方为本公司股东，委托代持方代持其股权。2.2.2被代持方需具备完全民事行为能力，并承诺对代持股权承担法律责任。2.3代持股权2.3.1代持股权为被代持方在公司中的全部或部分股份。2.3.2代持股权的份额、种类等由双方在代持协议中约定。3.股权代持协议的签订3.1协议的签订3.1.1双方应就股权代持事项达成一致意见，签订本协议。3.1.2协议签订后，双方应按照协议约定履行各自的权利和义务。3.2协议的生效3.2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。3.2.2协议生效前，代持方不得以代持股权的名义行使股东权利。3.3协议的变更3.3.1双方如需变更协议内容，应书面通知对方，并经双方协商一致后修改协议。4.股权代持方的权利和义务4.1股权代持方的权利4.1.1代持方有权根据本协议约定，行使被代持方在公司的股东权利。4.1.2代持方有权在协议约定的范围内，对代持股权进行处分。4.2股权代持方的义务4.2.1代持方应按照本协议约定，履行对被代持方的义务。4.2.2代持方应妥善保管代持股权，确保股权安全。5.被代持方的权利和义务5.1被代持方的权利5.1.1被代持方有权要求代持方按照本协议约定，行使股东权利。5.1.2被代持方有权在协议约定的范围内，对代持股权进行处分。5.2被代持方的义务5.2.1被代持方应按照本协议约定，履行对代持方的义务。5.2.2被代持方应配合代持方行使股东权利。6.股权代持期间的业绩考核6.1业绩考核标准6.1.1业绩考核标准由双方在协议中约定，包括但不限于营业收入、净利润、市场占有率等指标。6.1.2业绩考核标准应具有可衡量性、合理性和公平性。6.2业绩考核流程6.2.1双方应定期进行业绩考核，考核周期由双方在协议中约定。6.2.2业绩考核结果应作为代持方分红和股权处分的依据。6.3业绩考核结果6.3.1业绩考核结果经双方确认后，作为代持方分红和股权处分的依据。6.3.2业绩考核结果应公开透明，并接受相关部门的监督。8.股权代持期间的股权转让8.1股权转让的条件8.1.1股权转让需符合国家法律法规及相关政策规定。8.1.2股权转让需经被代持方书面同意。8.1.3股权转让需符合公司章程及相关内部规定。8.2股权转让的程序8.2.1股权转让方应向被代持方发出股权转让意向书。8.2.2被代持方应在收到股权转让意向书之日起一定期限内给予答复。8.2.3双方协商一致后，签订股权转让协议。8.2.4股权转让协议签订后，办理股权转让手续，变更公司登记。8.3股权转让的生效8.3.1股权转让协议自双方签字（或盖章）之日起生效。8.3.2股权转让的生效需符合国家法律法规及相关政策规定。9.股权代持期间的违约责任9.1违约情形9.1.1代持方未按协议约定履行义务的；9.1.2被代持方未按协议约定行使权利的；9.1.3双方未按协议约定进行业绩考核的；9.1.4一方违反股权转让约定的；9.2违约责任9.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.2.2违约责任的具体金额和计算方式由双方在协议中约定。9.3违约处理9.3.1一方违约时，另一方有权要求违约方承担违约责任。9.3.2双方协商不成时，可依法向人民法院提起诉讼。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为有管辖权的人民法院。10.3争议解决程序10.3.1争议解决程序按照我国相关法律法规和诉讼程序执行。11.其他条款11.1不可抗力11.1.1由于不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行时，双方互不承担责任。11.1.2不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等。11.2通知11.2.1任何一方通知对方，应以书面形式进行，并注明收件人地址。11.2.2通知自发出之日起生效。11.3合同的解除11.3.1双方协商一致，可以解除本合同。11.3.2出现本合同约定的违约情形，守约方有权解除本合同。11.4合同的终止11.4.1本合同履行完毕，自动终止。11.4.2出现本合同约定的终止情形，本合同终止。12.合同的生效12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同的修改和补充13.1本合同的修改和补充，应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。14.合同的终止和解除14.1本合同终止和解除，应按照本合同约定的条款执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1“第三方”指在股权代持与业绩考核协议中，除甲乙双方以外的其他自然人与法人或其他组织。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、评估机构、审计机构、法律顾问等。15.2第三方的职责15.2.1第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业服务，包括但不限于中介服务、评估服务、审计服务等。15.2.2第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。15.3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和文件，以便其履行职责。15.4第三方的义务15.4.1第三方应遵守保密原则，对甲乙双方提供的信息和文件负有保密义务。15.4.2第三方应按照合同约定的时间和服务标准完成工作。16.甲乙双方与第三方的关系16.1甲乙双方应与第三方签订单独的服务合同，明确双方的权利和义务。16.2第三方在提供服务过程中，应遵守甲乙双方之间的协议条款。16.3第三方不得干预甲乙双方的内部事务，除非甲乙双方另有约定。17.第三方介入的具体条款17.1中介方17.1.1中介方应协助甲乙双方完成股权转让等事宜。17.1.2中介方应提供真实、准确的信息，不得隐瞒或提供虚假信息。17.1.3中介方的服务费用由甲乙双方按照合同约定承担。17.2评估机构17.2.2评估机构应按照