2024版餐饮厨师专业培训就业保障合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版餐饮厨师专业培训就业保障合同本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同签订地点2.培训内容2.1培训课程设置2.2培训课时安排2.3培训师资力量2.4培训教学方式2.5培训教材及资料3.培训费用3.1培训费用总额3.2缴费方式及时间3.3退款及退费政策3.4优惠政策及减免条件4.就业保障4.1就业服务期限4.2就业服务内容4.3就业岗位类型4.4就业地区范围4.5就业薪资待遇5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序7.合同解除7.1合同解除条件7.2解除程序7.3解除通知8.合同生效8.1合同生效条件8.2合同生效时间9.合同附件9.1培训计划9.2就业协议书9.3其他相关文件10.合同履行10.1培训方责任10.2学员责任10.3检查及评估11.合同变更11.1变更条件11.2变更程序11.3变更通知12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止通知13.违约责任13.1违约情形13.2违约责任承担14.其他约定14.1法律适用14.2合同份数14.3合同解释权第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称1.1.1培训方：___________1.1.2学员：___________1.2合同签订日期：____年____月____日1.3合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止1.4合同签订地点：___________2.培训内容2.1培训课程设置2.1.1烹饪技术课程2.1.2烹饪理论课程2.1.3食品卫生与安全课程2.2培训课时安排2.2.1总课时：____课时2.2.2每周课时：____课时2.3培训师资力量2.3.1主讲教师：____（姓名）2.3.2助教：____（姓名）2.4培训教学方式2.4.1理论与实践相结合2.4.2小班授课，一对一辅导2.5培训教材及资料2.5.1提供统一教材2.5.2提供相关学习资料3.培训费用3.1培训费用总额：____元3.2缴费方式及时间3.2.1首次缴费：____元，于____年____月____日前缴纳3.2.2剩余费用：____元，于____年____月____日前缴纳3.3退款及退费政策3.3.1在培训开始前，可全额退款3.3.2培训开始后，根据已上课时比例退还相应费用3.4优惠政策及减免条件3.4.1凭有效证件享受优惠3.4.2成功推荐学员可享受减免4.就业保障4.1就业服务期限：自培训结束之日起____年内4.2就业服务内容4.2.1提供就业信息4.2.2求职指导4.2.3职业规划咨询4.3就业岗位类型4.3.1餐饮企业厨师岗位4.3.2酒店厨师岗位4.3.3其他相关岗位4.4就业地区范围4.4.1全国范围内4.5就业薪资待遇4.5.1根据岗位及地区差异，具体薪资面议5.保密条款5.1保密内容5.1.1培训内容及相关资料5.1.2学员个人信息5.2保密期限：自合同签订之日起____年内5.3违约责任：违约方需承担相应法律责任及赔偿6.争议解决6.1争议解决方式：协商、调解、诉讼6.2争议解决机构：当地仲裁委员会或人民法院6.3争议解决程序：按争议解决机构规定程序进行7.合同解除7.1合同解除条件7.1.1学员违反合同约定，经培训方警告无效7.1.2培训方违反合同约定，经学员警告无效7.2解除程序7.2.1双方协商一致7.2.2提出解除合同通知7.3解除通知7.3.1以书面形式通知对方7.3.2自收到解除通知之日起合同解除8.合同生效8.1合同生效条件8.1.1双方签字盖章8.1.2缴费完毕8.2合同生效时间8.2.1自双方签字盖章之日起生效8.2.2自缴费完毕之日起生效9.合同附件9.1培训计划9.1.1培训课程表9.1.2培训进度安排9.2就业协议书9.2.1就业岗位信息9.2.2就业薪资待遇约定9.3其他相关文件9.3.1培训方资质证明9.3.2学员身份证明10.合同履行10.1培训方责任10.1.1按照培训计划提供培训服务10.1.2确保培训质量10.1.3提供就业服务10.2学员责任10.2.1按时参加培训10.2.2遵守培训纪律10.2.3完成培训任务10.3检查及评估10.3.1定期进行培训效果评估10.3.2对学员进行考核11.合同变更11.1变更条件11.1.1合同双方协商一致11.1.2出现不可抗力因素11.2变更程序11.2.1双方签订变更协议11.2.2变更协议需经双方签字盖章11.3变更通知11.3.1以书面形式通知对方11.3.2变更协议生效后，原合同条款失效12.合同终止12.1终止条件12.1.1合同期满12.1.2合同解除12.1.3双方协商一致12.2终止程序12.2.1双方签订终止协议12.2.2终止协议需经双方签字盖章12.3终止通知12.3.1以书面形式通知对方12.3.2终止协议生效后，原合同条款失效13.违约责任13.1违约情形13.1.1学员未按时参加培训或违反培训纪律13.1.2培训方未按约定提供培训服务13.1.3学员未按约定履行就业协议13.2违约责任承担13.2.1学员需承担违约金13.2.2培训方需承担违约金13.2.3双方协商确定赔偿金额14.其他约定14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律14.1.2如合同条款与法律冲突，以法律规定为准14.2合同份数14.2.1本合同一式两份，双方各执一份14.3合同解释权14.3.1对合同条款的争议，以双方协商解决为主14.3.2如协商不成，提交当地人民法院诉讼解决第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲方或乙方引入的，提供中介、咨询、技术服务等服务的独立第三方机构或个人。2.第三方介入条件2.1甲方或乙方根据合同履行需要，经双方协商一致，可引入第三方参与合同履行。3.第三方责任限额3.1第三方在合同履行过程中，因其自身原因造成的损失，应承担相应的法律责任。3.2第三方的责任限额由双方在引入第三方前协商确定，并在合同中明确。4.第三方权利4.1第三方有权根据合同约定，独立开展中介、咨询、技术服务等工作。4.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。5.第三方义务5.1第三方应遵守国家法律法规和合同约定，确保其服务符合国家标准。5.2第三方应妥善保管甲方或乙方提供的相关资料，不得泄露给无关第三方。5.3第三方应按照合同约定，及时、准确地向甲方或乙方提供服务。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方之间的关系为独立服务关系，第三方不承担甲方或乙方的合同责任。6.2第三方在提供中介、咨询、技术服务过程中，不得干预甲方或乙方的正常经营活动。6.3第三方在合同履行过程中，如因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的法律责任。7.第三方介入后的额外条款及说明7.1甲方或乙方在引入第三方前，应确保第三方具备相应的资质和条件，并对其服务内容进行审查。7.2甲方或乙方应与第三方签订单独的服务协议，明确服务内容、费用、责任等内容。7.3甲方或乙方在引入第三方时，应通知对方，并取得对方的同意。7.4甲方或乙方与第三方的服务协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。8.第三方介入后的合同履行8.1甲方或乙方在引入第三方后，应按照本合同约定继续履行合同义务。8.2第三方在合同履行过程中，应协助甲方或乙方完成合同约定的任务。8.3第三方在履行合同过程中，如因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的法律责任。9.第三方介入后的争议解决9.1第三方在合同履行过程中发生的争议，应由甲方、乙方和第三方协商解决。9.2如协商不成，可提交当地仲裁委员会或人民法院诉讼解决。10.第三方介入后的合同终止10.1第三方在合同履行过程中，如因自身原因导致合同无法继续履行，应立即通知甲方或乙方，并承担相应的法律责任。10.2甲方或乙方在第三方介入后，如认为合同无法继续履行，可通知第三方解除合同，并要求第三方承担相应的法律责任。11.第三方介入后的保密条款11.1第三方在合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方或乙方的商业秘密和个人信息。11.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求和说明：包括培训课程表、课时安排、师资介绍、教材清单等。附件说明：此附件作为合同履行的重要依据，用于指导培训工作的开展。2.就业协议书详细要求和说明：包括就业岗位信息、薪资待遇、工作地点、合同期限等。附件说明：此附件用于明确双方在就业保障方面的权利和义务。3.培训方资质证明详细要求和说明：包括培训机构的营业执照、资质证书、师资队伍介绍等。附件说明：此附件用于证明培训方的合法性和专业性。4.学员身份证明详细要求和说明：包括学员的身份证、学历证明等。附件说明：此附件用于核实学员身份，确保合同的合法有效性。5.退款及退费政策说明详细要求和说明：包括退款条件、退费比例、退款流程等。附件说明：此附件用于明确学员在培训过程中的退款事宜。6.第三方服务协议详细要求和说明：包括服务内容、费用、责任、保密条款等。附件说明：此附件用于明确第三方在合同履行过程中的权利和义务。7.争议解决协议详细要求和说明：包括争议解决方式、机构、程序等。附件说明：此附件用于明确合同争议的解决途径。8.合同变更协议详细要求和说明：包括变更内容、原因、程序、生效日期等。附件说明：此附件用于记录合同变更的详细信息。9.合同终止协议详细要求和说明：包括终止原因、程序、生效日期等。附件说明：此附件用于记录合同终止的详细信息。说明二：违约行为及责任认定：1.学员违约行为及责任认定责任认定：学员需承担违约金，并赔偿培训方因此遭受的损失。2.培训方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供培训服务、培训质量不达标、未履行就业保障义务等。责任认定：培训方需承担违约金，并赔偿学员因此遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供服务、泄露保密信息、违反合同约定等。责任认定：第三方需承担违约金，并赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。4.合同解除违约行为及责任认定违约行为：一方未履行合同解除通知义务、解除程序不符合规定等。责任认定：违约方需承担违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：学员小明因个人原因未能按时参加培训，违反了培训纪律。根据合同约定，小明需承担违约金，并赔偿培训方因此遭受的损失。培训方未能按照约定提供优质培训服务，导致学员小李未能达到预期效果。根据合同约定，培训方需承担违约金，并赔偿小李因此遭受的损失。全文完。2024版餐饮厨师专业培训就业保障合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.培训内容与目标2.1培训课程设置2.2培训目标与要求3.培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点4.培训费用与支付方式4.1培训费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.培训期间待遇5.1培训期间工资待遇5.2培训期间福利待遇6.培训考核与证书6.1考核方式6.2证书发放7.就业保障政策7.1就业推荐服务7.2就业跟踪与支持8.合同期限与解除8.1合同期限8.2合同解除条件8.3合同解除程序9.违约责任9.1双方违约责任9.2违约赔偿标准10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违反保密责任11.法律适用与争议解决11.1法律适用11.2争议解决方式12.其他约定事项12.1其他权利义务12.2其他补充条款13.合同生效与修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.合同附件14.1附件一：培训课程表14.2附件二：就业推荐协议14.3附件三：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[餐饮厨师专业培训机构名称]乙方：[学员姓名]1.2双方地址甲方地址：[餐饮厨师专业培训机构详细地址]乙方地址：[学员详细地址]1.3双方联系方式甲方联系方式：[餐饮厨师专业培训机构联系电话]乙方联系方式：[学员联系电话]2.培训内容与目标2.1培训课程设置培训课程包括但不限于烹饪技术、面点制作、餐饮管理、营养卫生知识等。2.2培训目标与要求乙方通过培训，掌握餐饮厨师的基本技能，达到初级厨师水平，具备独立操作厨房的能力。3.培训时间与地点3.1培训时间安排培训时间共计[培训时长]个月，具体上课时间为每周[上课天数]天，每天[上课时长]小时。3.2培训地点培训地点位于甲方指定的教学场所，具体地址为[培训地点详细地址]。4.培训费用与支付方式4.1培训费用总额培训费用总额为人民币[培训费用]元。4.2费用支付方式乙方应在签订本合同时一次性支付全部培训费用。5.培训期间待遇5.1培训期间工资待遇乙方在培训期间享受[培训期间工资待遇]，具体金额为人民币[工资金额]元/月。5.2培训期间福利待遇（1）社会保险：甲方按照国家规定为乙方购买社会保险；（2）住宿安排：甲方为乙方提供免费住宿；（3）餐饮服务：甲方为乙方提供免费餐饮服务。6.培训考核与证书6.1考核方式培训结束后，甲方将组织考核，考核合格者可获得甲方颁发的初级厨师证书。6.2证书发放考核合格者，甲方将在[证书发放时间]内向乙方发放初级厨师证书。7.就业保障政策7.1就业推荐服务甲方承诺在乙方培训结束后，提供就业推荐服务，协助乙方在餐饮行业就业。7.2就业跟踪与支持甲方将对乙方进行就业跟踪，提供必要的职业发展支持，包括但不限于职业规划、技能提升等。8.合同期限与解除8.1合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[合同期限]年。8.2合同解除条件（1）乙方因个人原因提前终止培训，甲方有权解除合同；（2）甲方因培训质量不符合规定或乙方培训期间严重违反培训纪律，甲方有权解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。8.3合同解除程序任何一方要求解除合同时，应提前[解除通知期限]日以书面形式通知对方，并说明解除原因。9.违约责任9.1双方违约责任（1）若甲方未按合同约定提供培训服务，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于退还部分或全部培训费用；（2）若乙方未按合同约定支付培训费用，甲方有权要求乙方支付滞纳金，并有权解除合同；（3）若乙方在培训期间严重违反培训纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。9.2违约赔偿标准违约赔偿标准按照本合同约定的赔偿条款执行，具体赔偿金额由双方协商确定。10.保密条款10.1保密内容乙方在培训期间了解到的甲方商业秘密、技术秘密等，均属于本保密条款的保密内容。10.2保密期限本保密条款的保密期限自本合同签订之日起至[保密期限]年。10.3违反保密责任若乙方违反本保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。11.法律适用与争议解决11.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式双方应友好协商解决本合同产生的争议。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.其他约定事项12.1其他权利义务本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2其他补充条款本合同如有未尽事宜，可由双方协商一致后予以补充。13.合同生效与修改13.1合同生效条件本合同经双方签字（或盖章）后生效。13.2合同修改程序本合同的修改必须以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。14.合同附件14.1附件一：培训课程表14.2附件二：就业推荐协议14.3附件三：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，为甲方提供培训服务、就业推荐、技术支持或其他相关服务的独立法人或其他组织。1.2第三方不包括但不限于中介方、咨询服务机构、技术供应商等。2.第三方介入条件2.1第三方介入需经甲方同意，并签订书面协议。2.2第三方介入应符合国家法律法规及本合同的相关规定。3.第三方责任3.1第三方应按照本合同约定及与甲方签订的协议，履行其职责。3.2第三方因自身原因导致本合同履行出现违约，应承担相应的违约责任。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额由甲方与第三方在协议中约定，一般不超过本合同总金额的[百分比]%。4.2若第三方责任造成乙方损失，乙方有权要求甲方先行赔偿，甲方赔偿后可向第三方追偿。5.第三方介入时的额外条款及说明5.1第三方介入时，甲方应确保乙方了解第三方的职责、权利和义务。5.2第三方介入后，甲方应监督第三方的履约情况，确保其服务质量。5.3第三方介入期间，若乙方对第三方服务有异议，应向甲方反映，甲方应及时协调解决。6.第三方与其他各方的责任划分6.1第三方与甲方、乙方之间的责任划分，以三方签订的协议为准。6.2第三方在履行职责过程中，如需与甲方或乙方进行沟通，应通过甲方或乙方指定的联系人进行。6.3第三方在履行职责过程中，如需使用甲方或乙方的资源，应经甲方或乙方同意，并支付相应费用。7.第三方介入的合同变更7.1第三方介入后，若需对本合同进行变更，应经三方协商一致，并以书面形式签订补充协议。7.2补充协议与本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入产生的争议，由三方协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.第三方介入的合同解除9.1第三方介入期间，若出现本合同约定的解除条件，任何一方均可解除合同。9.2合同解除后，三方应按照本合同约定及协议处理相关事宜。10.第三方介入的其他事项10.1第三方介入期间，乙方应遵守本合同约定的各项条款。10.2第三方介入期间，乙方与第三方之间的纠纷，由乙方自行解决，与甲方无关。10.3本合同对第三方的介入不构成甲方与乙方的任何形式的关联或合作关系。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程表详细要求：列明培训课程名称、课程内容、授课时间、授课教师等信息。2.附件二：就业推荐协议详细要求：明确甲方提供就业推荐服务的具体内容、推荐岗位的范围、推荐流程等。说明：本附件作为就业推荐服务的详细说明，保障乙方的就业权益。3.附件三：培训期间工资待遇明细表详细要求：列明乙方在培训期间的工资待遇、支付方式、支付时间等。说明：本附件作为乙方工资待遇的详细说明，确保乙方权益。4.附件四：培训期间福利待遇明细表详细要求：列明乙方在培训期间的福利待遇，如社会保险、住宿安排、餐饮服务等。说明：本附件作为乙方福利待遇的详细说明，保障乙方权益。5.附件五：培训考核标准及评分细则详细要求：明确培训考核的标准、评分细则、考核方式等。说明：本附件作为培训考核的详细说明，确保考核的公平、公正。6.附件六：合同变更协议详细要求：明确合同变更的条件、程序、变更内容等。说明：本附件作为合同变更的详细说明，保障双方权益。7.附件七：违约责任认定及处理办法详细要求：明确违约行为、违约责任认定标准、处理办法等。说明：本附件作为违约责任认定的详细说明，确保违约行为的严肃处理。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按合同约定提供培训服务。乙方未按合同约定支付培训费用。乙方在培训期间严重违反培训纪律。第三方未按协议约定履行职责。2.责任认定标准：甲方违约：退还部分或全部培训费用，并承担相应的违约责任。乙方违约：支付滞纳金，并承担相应的违约责任。第三方违约：按照协议约定承担违约责任，赔偿乙方损失。3.违约责任示例：甲方违约示例：甲方未按合同约定提供培训服务，导致乙方无法正常参加培训，甲方应退还乙方已支付的全部培训费用。乙方违约示例：乙方未按合同约定支付培训费用，甲方有权解除合同，并要求乙方支付滞纳金。第三方违约示例：第三方未按协议约定提供就业推荐服务，乙方有权要求第三方承担相应的违约责任，并赔偿乙方损失。全文完。2024版餐饮厨师专业培训就业保障合同2本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1培训机构名称及地址1.2培训机构法定代表人及联系方式1.3培训学员姓名及联系方式第二条培训内容与课程安排2.1培训课程设置2.2培训时间安排2.3培训地点第三条培训费用及支付方式3.1培训费用总额3.2分期支付方式3.3付款时间及违约责任第四条培训期间待遇及权益4.1培训期间待遇4.2培训期间权益保障4.3培训期间权益争议解决第五条培训结束后的就业保障5.1就业保障期限5.2就业保障范围5.3就业保障待遇5.4就业保障违约责任第六条合同解除与违约责任6.1合同解除条件6.2合同解除程序6.3违约责任及赔偿第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条法律适用与争议解决8.1法律适用8.2争议解决方式8.3诉讼管辖第九条合同生效及修改9.1合同生效条件9.2合同修改程序9.3通知方式第十条其他约定10.1通知方式10.2合同份数10.3合同附件第十一条合同附件11.1培训课程表11.2培训费用明细11.3就业保障协议11.4其他相关文件第十二条合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人员第十三条合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件13.3合同解除或终止后的处理第十四条合同附件清单14.1培训课程表14.2培训费用明细14.3就业保障协议14.4其他相关文件第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1培训机构名称：X餐饮厨师专业培训机构1.2培训机构地址：省市区路号1.3培训机构法定代表人：1.5培训学员姓名：第二条培训内容与课程安排2.1培训课程设置：包括烹饪技术、食品安全、餐饮管理、市场营销等课程。2.2培训时间安排：共计6个月，每周一至周五，每天8小时。2.3培训地点：X餐饮厨师专业培训机构指定培训基地。第三条培训费用及支付方式3.1培训费用总额：人民币20,000元。3.2分期支付方式：首期支付50%，剩余50%在培训结束后一个月内付清。3.3付款时间及违约责任：首期支付时间为合同签订之日起3个工作日内；剩余款项支付时间为培训结束后一个月内。逾期未支付，每逾期一天，按应付款额的1%支付违约金。第四条培训期间待遇及权益4.1培训期间待遇：提供免费住宿、免费教材及培训期间的生活用品。4.2培训期间权益保障：确保学员人身安全，提供必要的学习及生活帮助。4.3培训期间权益争议解决：双方应友好协商解决，协商不成可向培训机构所在地人民法院提起诉讼。第五条培训结束后的就业保障5.1就业保障期限：自培训结束后6个月内。5.2就业保障范围：全国范围内餐饮行业。5.3就业保障待遇：免费提供就业推荐，包括但不限于简历修改、面试技巧培训等。5.4就业保障违约责任：如培训机构未履行就业保障义务，学员有权要求培训机构退还50%培训费用。第六条合同解除与违约责任6.1合同解除条件：一方违约，另一方有权解除合同。6.2合同解除程序：解除合同前，双方应协商解决，协商不成可向培训机构所在地人民法院提起诉讼。6.3违约责任及赔偿：违约方应承担相应违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。第七条保密条款7.1保密内容：培训机构及学员在合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密等。7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年。7.3违约责任：违反保密义务，泄露对方商业秘密、技术秘密等，应承担相应的法律责任。第一部分：合同如下：第八条法律适用与争议解决8.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。8.2争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至培训机构所在地人民法院诉讼解决。8.3诉讼管辖：本合同的争议解决，由培训机构所在地人民法院管辖。第九条合同生效及修改9.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同修改程序：对合同的任何修改，均需双方以书面形式同意，并由双方签字盖章后生效。9.3通知方式：除非合同另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方的已知地址或电子邮箱。第十条其他约定10.1通知方式：所有通知、通讯或要求，均应以书面形式发送至对方的已知地址或电子邮箱，并视为已送达。10.2合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。10.3合同附件：本合同附件包括但不限于培训课程表、培训费用明细、就业保障协议等。第十一条合同附件11.1培训课程表：详见附件一。11.2培训费用明细：详见附件二。11.3就业保障协议：详见附件三。11.4其他相关文件：双方在合同履行过程中产生的其他相关文件，作为本合同的组成部分。第十二条合同签署12.1签署日期：年月日。12.2签署地点：省市区。12.3签署人员：培训机构法定代表人（或授权代表）签字或盖章，培训学员本人签字。第十三条合同解除与终止13.2合同终止条件：包括但不限于培训结束、就业保障期限届满、合同解除等。13.3合同解除或终止后的处理：双方应按照合同约定处理剩余款项、返还物品、赔偿损失等事宜。第十四条合同附件清单14.1培训课程表14.2培训费用明细14.3就业保障协议14.4其他相关文件：包括但不限于学员登记表、培训考核成绩单、就业推荐记录等。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系中的非合同当事人。1.2第三方的类型包括但不限于中介方、担保方、见证方、咨询服务方等。第二条第三方介入的同意与程序2.1甲乙双方同意第三方介入时，需书面通知对方，并获得对方的书面同意。2.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利、义务和责任。2.3第三方介入的协议应作为本合同的附件。第三条第三方的责权利3.1.1严格按照合同约定，履行中介、担保、见证或咨询服务等职责。3.1.2对其介入事项的真实性、合法性负责。3.1.3遵守保密原则，未经甲乙双方同意，不得泄露合同内容。3.2.1收取合同约定的中介费、担保费、见证费或咨询服务费。3.2.2要求甲乙双方履行合同约定的义务。3.2.3在合同履行过程中，对甲乙双方进行监督。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲乙双方在合同中的法律地位是独立的，第三方不承担甲乙双方在合同中的直接法律责任。4.2第三方对甲乙双方的合同关系提供辅助和服务，但不对合同履行结果承担连带责任。4.3甲乙双方应确保第三方介入的合法性和合规性，避免因第三方介入导致合同履行受阻。第五条第三方的责任限额5.1第三方责任限额：除非合同另有约定，第三方对甲乙双方