2025工程咨询服务合同

合同编号：根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供工程咨询服务事宜，经友好协商，达成如下协议：第一条咨询服务内容1.1乙方根据甲方的委托，提供如下咨询服务：（1）工程项目的可行性研究；（2）工程设计方案的制定与优化；（3）工程施工组织的策划与实施；（4）工程监理与验收；（5）工程项目的投资估算与成本控制；（6）工程项目的人才培训及技术支持；（7）双方约定的其他咨询服务内容。1.2乙方应按照甲方的要求，提交咨询成果文件，并保证咨询成果的真实性、准确性、完整性和及时性。第二条咨询服务期限2.1本合同约定的咨询服务期限为年，自双方签订之日起计算。2.2乙方应在合同约定的服务期限内完成咨询任务，并提交完整的咨询成果。第三条费用与支付3.1双方确认，乙方向甲方提供的咨询服务费用为人民币（大写）：元整（小写）：￥元。3.2甲方应按照下列付款方式向乙方支付咨询服务费用：（1）合同签订后日内，甲方支付乙方咨询费用的%；（2）乙方完成咨询成果后，甲方支付乙方咨询费用的%；（3）其他双方约定的付款方式。3.3乙方应提供合法的发票，甲方按照约定时间支付费用。第四条保密条款4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第五条违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿给对方造成的损失。5.2乙方未按照约定的时间、质量要求提交咨询成果的，甲方有权按照约定扣除乙方部分或全部咨询服务费用。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至咨询服务期限届满之日止。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：年月日注意事项及解决办法：1.确保合同双方主体资格合法，具有签订和履行合同的资格。解决办法：在签订合同前，对合同对方的法人资格、经营范围、信誉等进行充分的调查和了解。2.明确合同双方的权责，确保合同条款的公平合理。解决办法：在合同中详细列明双方的权利和义务，避免因权责不清导致的纠纷。3.注意合同条款的合法性，确保合同内容符合相关法律法规的规定。解决办法：在签订合同前，对合同条款进行审查，确保合同内容合法有效。4.保护商业秘密和知识产权，避免泄露和侵权。解决办法：在合同中设置专门的保密条款和知识产权保护条款，明确双方的权利和义务。5.明确合同的履行地点和争议解决方式，避免因履行地点和争议解决方式不明确导致的纠纷。解决办法：在合同中明确约定合同履行地点和争议解决方式，如合同签订地、仲裁或诉讼等。6.注意合同的履行期限和质量要求，确保合同能够顺利履行。解决办法：在合同中明确约定合同的履行期限和质量要求，如无法按期履行或质量不符合要求的，约定相应的违约责任。7.注意合同的付款方式和时间，确保合同款项的及时支付。解决办法：在合同中明确约定付款方式和时间，如付款时间延迟的，约定相应的违约责任。涉及到的法律名词及名词解释：1.合同法：是指调整平等主体之间合同关系的法律规范总称，包括合同的订立、履行、变更、解除等方面的法律规定。2.法人：是指依法设立，具有独立法人财产，独立承担民事责任的组织。3.合同履行：是指合同双方按照合同约定履行各自的权利和义务的行为。4.违约责任：是指合同一方未履行或未完全履行合同义务时，应承担的法律责任。5.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.知识产权：是指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权，包括专利权、著作权、商标权等。7.仲裁：是指合同双方约定将合同争议提交仲裁机构进行审理，并作出具有法律约束力的裁决的一种争议解决方式。8.诉讼：是指合同双方将合同争议提交人民法院进行审理，并由法院作出判决的一种争议解决方式。应用场合：1.工程项目的前期策划、设计、施工、监理等环节；2.企业咨询服务，如管理咨询、市场调研、财务咨询等；3.技术咨询服务，如技术研发、技术转让、技术培训等；4.法律咨询服务，如合同审查、知识产权保护、诉讼代理等；5.其他专业咨询服务。补充条款：1.双方在合同履行过程中，如需调整服务内容、服务期限、费用等，应签订补充协议，并报原合同审批机关备案。2.如一方发生重大变更，如法人资格变更、经营范围变更等，应立即通知对方，并按照对方的要求采取相应措施。3.双方应遵守国家法律法规，不得以任何形式损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。4.双方在合同履行过程中产生的税收、费用等，按照国家有关规定承担相应责任。5.双方在合同履行过程中，应积极履行社会责任，保护环境，遵守劳动法律法规，尊重劳动者权益。附件列表：1.乙方提