2025年度高校毕业生就业见习岗位三方协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高校毕业生就业见习岗位三方协议书合同目录第一章总则第一条款目的与依据第二条款定义与解释第三条款协议适用范围第四条款协议生效第二章双方信息第一条款就业见习单位信息第二条款毕业生个人信息第三条款学校信息第三章见习岗位第一条款岗位名称及性质第二条款岗位职责第三条款岗位要求第四条款工作地点第五条款工作时间第六条款工作内容第四章见习期限与待遇第一条款见习期限第二条款见习待遇第三条款工资待遇第四条款社会保险与福利第五章见习期间管理第一条款见习期间管理职责第二条款见习期间考核第三条款见习期间纪律要求第四条款见习期间安全规定第六章双方权利与义务第一条款就业见习单位权利与义务第二条款毕业生权利与义务第三条款学校权利与义务第七章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款解除条件第四条款解除程序第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第九章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十章不可抗力第一条款不可抗力定义第二条款不可抗力处理第三条款不可抗力证明第十一章附则第一条款协议书份数第二条款协议书生效日期第三条款协议书签署第四条款协议书修改与补充第十二章合同附件第一条款附件一：见习岗位工作内容说明书第二条款附件二：见习期间考核表第三条款附件三：其他相关文件合同编号_________第一章总则第一条款本协议旨在明确2025年度高校毕业生就业见习岗位的双方权利义务，保障见习生在见习期间的合法权益。第二条款本协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。第三条款本协议适用于参加2025年度高校毕业生就业见习岗位的毕业生、就业见习单位和所在学校。第四条款本协议自双方签字盖章之日起生效。第二章双方信息第一条款就业见习单位应提供准确、完整的单位信息，包括单位名称、法定代表人、地址、联系电话等。第二条款毕业生应提供准确、完整的个人信息，包括姓名、性别、出生日期、毕业院校、专业、联系方式等。第三条款学校应提供准确、完整的学校信息，包括学校名称、地址、联系电话等。第三章见习岗位第一条款见习岗位名称及性质应明确，如软件开发、市场营销等。第二条款见习岗位职责应具体，包括但不限于岗位工作内容、工作目标、工作标准等。第三条款见习岗位要求应包括学历、专业、技能、工作经验等。第四条款见习工作地点应明确，如城市、区域等。第五条款见习工作时间应明确，包括工作日、工作时间等。第六条款见习工作内容应详细列出，包括日常工作任务、项目任务等。第四章见习期限与待遇第一条款见习期限一般为6个月，可根据实际情况进行调整。第二条款见习待遇包括但不限于见习工资、社会保险、福利等。第三条款见习工资应按照当地最低工资标准执行，并根据实际情况进行调整。第四条款见习期间，毕业生应依法参加社会保险，由见习单位承担相应费用。第五章见习期间管理第一条款见习期间，见习单位应负责对见习生的管理，包括工作安排、考核、纪律要求等。第二条款见习单位应定期对见习生进行考核，考核结果作为见习期满后是否续签协议的依据。第三条款见习生应遵守见习单位规章制度，服从工作安排，不得无故旷工。第四条款见习期间，见习生应遵守安全规定，确保自身安全。第六章双方权利与义务第一条款就业见习单位应保障见习生的合法权益，提供必要的劳动保护。第二条款毕业生应积极完成见习任务，提高自身能力。第三条款学校应协助见习单位对见习生进行管理，并定期了解见习情况。第七章合同变更与解除第一条款合同变更需经双方协商一致，并签订书面协议。第二条款合同解除需符合法定条件，并提前通知对方。第三条款解除条件包括但不限于见习生违反协议、见习单位原因等。第四条款解除程序应按照法定程序进行，包括书面通知、协商解决等。第八章违约责任第一条款如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。第二条款违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第三条款违约金的计算方式及数额由双方协商确定。第九章争议解决第一条款双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。第二条款协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十章不可抗力第一条款因不可抗力导致本协议无法履行或履行困难的，双方应互相理解，并协商解决。第二条款不可抗力事件包括自然灾害、政府行为等，双方应提供相应证明。第十一章附则第一条款本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二条款本协议的修改、补充或解除，均需双方书面同意。第三条款本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。第十二章合同附件第一条款本协议附件包括但不限于见习岗位工作内容说明书、见习期间考核表等。第二条款附件与本协议具有同等法律效力。第十三章通知与送达第一条款本协议项下的通知、文件等，应以书面形式送达。第二条款通知送达地址为双方在协议中指定的地址。第十四章终止与解除第一条款本协议的终止与解除，应符合本协议的约定或法律法规的规定。第二条款本协议终止或解除后，双方应按照本协议约定处理相关事宜。就业见习单位（盖章）：代表（签字）：日期：毕业生（签字）：日期：学校（盖章）：代表（签字）：日期：多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方责任增加条款第一条款：甲方应负责提供见习岗位所需的设备、工具和工作环境，确保见习生能够安全、有效地完成见习任务。第二条款：甲方应定期对见习生进行工作指导，帮助其提高专业技能和职业素养。2.甲方考核与评价条款第一条款：甲方应建立见习生考核制度，定期对见习生的表现进行评估。第二条款：考核结果应作为见习生是否续签协议的依据之一。3.甲方培训与发展条款第一条款：甲方应提供见习生培训机会，帮助其了解行业动态和岗位要求。第二条款：甲方应鼓励见习生参加职业技能培训，提升其综合素质。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方权益保障条款第一条款：乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，包括工作环境、设备等。第二条款：乙方在见习期间享有休息和休假的权利，甲方应遵守相关法律法规。2.乙方职业规划条款第一条款：乙方应参与甲方组织的职业规划活动，明确个人职业发展目标。第二条款：乙方在见习期间有权了解自身的职业发展前景和晋升机会。3.乙方权益保护条款第一条款：乙方在见习期间若受到不公平待遇，有权向甲方提出申诉。第二条款：甲方应建立健全的权益保护机制，保障乙方的合法权益。三、第三方中介参与时的附加条款及说明1.中介职责条款第一条款：第三方中介应负责协调甲方和乙方之间的关系，确保协议的顺利履行。第二条款：中介应如实向双方传达信息，不得隐瞒或误导。2.中介费用条款第一条款：中介服务费用由甲方承担，具体费用标准由双方协商确定。第二条款：中介费用在协议签订后支付，支付方式由双方约定。3.中介保密条款第一条款：中介应对协议内容保密，不得向任何第三方泄露。第二条款：中介在履行职责过程中获得的商业秘密，应严格保密，不得用于任何商业目的。4.中介责任条款第一条款：中介应保证协议的合法性和有效性，对协议履行过程中的问题负有协调和监督责任。第二条款：中介因故意或重大过失导致协议无法履行或履行不到位，应承担相应的法律责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.见习岗位工作内容说明书2.见习期间考核表3.甲方单位信息表4.毕业生个人信息表5.学校信息表6.中介服务协议（如有）7.不可抗力事件证明（如有）8.其他双方认为必要的附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付见习工资或社会保险费用。甲方未提供符合协议要求的见习岗位或工作环境。乙方未按协议要求完成见习任务或违反工作纪律。双方未按协议约定履行通知义务。中介未履行保密义务或提供虚假信息。2.违约行为的认定：违约行为的认定以协议条款和法律法规为依据。双方应通过协商或仲裁机构进行认定。三、法律名词及解释：1.劳动法：调整劳动关系，规定劳动者和用人单位权利义务的法律。2.劳动合同法：规范劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止的法律。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.保密：对协议内容、商业秘密等进行保密，不向第三方泄露。5.仲裁：通过仲裁机构解决双方争议的法律程序。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按协议提供见习岗位。解决办法：乙方有权要求甲方履行协议，如甲方拒绝，乙方可向法院提起诉讼。2.问题：见习生违反工作纪律。解决办法：甲方应进行教育和管理，必要时可解除协议。3.问题：中介未履行保密义务。解决办法：双方可协商解决，如协商不成，可向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.高校毕业生就业见习。2.企业与高校合作培养人才。3.人力资源中介服务。4.劳动争议解决。2025年度高校毕业生就业见习岗位三方协议书1合同目录第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第二章就业见习岗位信息第一条款就业见习岗位名称第二条款就业见习岗位地点第三条款就业见习岗位性质第四条款就业见习岗位期限第三章就业见习岗位职责第一条款就业见习岗位工作内容第二条款就业见习岗位工作要求第三条款就业见习岗位工作纪律第四章就业见习岗位待遇第一条款就业见习岗位工资第二条款就业见习岗位补贴第三条款就业见习岗位社会保险第五章协议履行第一条款协议签订时间第二条款协议生效时间第三条款协议履行方式第六章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约处理第七章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第八章协议变更第一条款协议变更条件第二条款协议变更程序第三条款协议变更生效第九章协议解除第一条款协议解除条件第二条款协议解除程序第三条款协议解除生效第十章保密条款第一条款保密内容第二条款保密义务第三条款保密期限第十一章不可抗力第一条款不可抗力定义第二条款不可抗力处理第三条款不可抗力证明第十二章附则第一条款协议生效第二条款协议份数第三条款协议解释第十三章协议解除后的处理第一条款协议解除后的工作交接第二条款协议解除后的工资结算第三条款协议解除后的社会保险转移第十四章其他第一条款其他约定事项第二条款协议附件第三条款协议解释权合同编号_________第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第二章就业见习岗位信息第一条款就业见习岗位名称第二条款就业见习岗位地点第三条款就业见习岗位性质第四条款就业见习岗位期限第三章就业见习岗位职责第一条款就业见习岗位工作内容第二条款就业见习岗位工作要求第三条款就业见习岗位工作纪律第四章就业见习岗位待遇第一条款就业见习岗位工资第二条款就业见习岗位补贴第三条款就业见习岗位社会保险第五章协议履行第一条款协议签订时间第二条款协议生效时间第三条款协议履行方式第六章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约处理第七章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第八章协议变更第一条款协议变更条件第二条款协议变更程序第三条款协议变更生效第九章协议解除第一条款协议解除条件第二条款协议解除程序第三条款协议解除生效第十章保密条款第一条款保密内容第二条款保密义务第三条款保密期限第十一章不可抗力第一条款不可抗力定义第二条款不可抗力处理第三条款不可抗力证明第十二章附则第一条款协议生效第二条款协议份数第三条款协议解释第十三章协议解除后的处理第一条款协议解除后的工作交接第二条款协议解除后的工资结算第三条款协议解除后的社会保险转移第十四章其他第一条款其他约定事项第二条款协议附件第三条款协议解释权_______甲方（毕业生）：（签字）（日期）乙方（用人单位）：（签字）（日期）丙方（见习单位）：（签字）（日期）附件：见习岗位说明书、见习协议书等多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：甲方责任承担说明：甲方应保证提供真实的个人信息和学历证明，若因甲方提供虚假信息导致协议无效或产生其他纠纷，甲方应承担全部责任。2.第二附加条款：见习岗位调整说明：甲方有权根据工作需要和见习生的表现，调整见习岗位或工作内容，但需提前告知乙方，并取得乙方的同意。3.第三附加条款：见习生离职说明：见习生在协议期限内提出离职，需提前一个月书面通知甲方，甲方有权要求乙方对见习生进行评估，评估合格后方可批准离职。4.第四附加条款：见习生培训说明：甲方应负责对见习生进行必要的岗位培训，包括但不限于专业技能培训、职业道德教育等。5.第五附加条款：见习生权益保障说明：甲方应保障见习生的合法权益，包括但不限于劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险等。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：乙方责任承担说明：乙方应按照协议约定提供见习岗位，并保障见习生的合法权益。若乙方未履行协议义务，应承担相应责任。2.第二附加条款：见习岗位安排说明：乙方应根据甲方提供的见习生信息，合理安排见习岗位，确保见习生能够得到实际操作机会。3.第三附加条款：见习生表现评估说明：乙方应定期对见习生的工作表现进行评估，并将评估结果反馈给甲方，以便甲方了解见习生的实际工作能力。4.第四附加条款：见习生离职补偿说明：见习生在协议期限内离职，若乙方未违反协议约定，乙方应按照国家规定和协议约定给予见习生相应的离职补偿。5.第五附加条款：见习生转正说明：若见习生在见习期间表现优秀，乙方有权将其转为正式员工，并按照公司规定办理相关手续。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第一附加条款：中介机构责任说明：中介机构应保证协议内容的真实性和合法性，并对协议履行情况进行监督，确保各方权益得到保障。2.第二附加条款：中介费用说明：中介机构提供服务的费用由甲方、乙方和见习生按照协商一致的比例分担。3.第三附加条款：中介保密说明：中介机构对协议内容和各方信息负有保密义务，未经各方同意，不得向第三方泄露。4.第四附加条款：中介协调说明：中介机构负责协调甲方、乙方和见习生之间的沟通与协商，解决协议履行过程中出现的争议。5.第五附加条款：中介责任说明：中介机构在履行职责过程中，因自身原因导致协议履行受阻或各方权益受损，应承担相应责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.见习岗位说明书2.见习协议书3.甲方提供的学生个人资料4.乙方提供的见习岗位信息5.中介机构服务协议（如有）6.争议解决相关文件7.协议变更及解除通知8.其他双方约定文件二、违约行为及认定：违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按约定提供真实个人信息或学历证明。认定：甲方在签订协议前未如实提供相关信息，经核实后确认存在虚假信息。2.违约行为：乙方未按约定提供见习岗位或未保障见习生权益。认定：乙方未按协议约定提供见习岗位，或存在违反劳动法规的行为，如未按时支付工资、未缴纳社会保险等。3.违约行为：见习生未按约定履行协议，如擅自离职。认定：见习生在协议期限内未提前一个月书面通知甲方离职，擅自离职。4.违约行为：甲方或乙方未按约定履行协议变更或解除程序。认定：甲方或乙方在协议变更或解除过程中，未按照协议约定的程序进行操作。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.保密条款：协议中约定的保密内容、保密义务和保密期限。3.争议解决：指协议双方在履行协议过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。4.劳动报酬：指劳动者因提供劳动而获得的报酬，包括工资、奖金、津贴等。5.社会保险：指国家通过法律规定，为劳动者提供的基本生活保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：见习生表现不佳，甲方要求乙方调整岗位。解决办法：乙方应与甲方沟通，评估见习生表现，如确需调整岗位，应提前通知甲方并取得其同意。2.问题：见习生离职，乙方要求甲方支付离职补偿。解决办法：若乙方未违反协议约定，甲方应按照国家规定和协议约定支付见习生离职补偿。3.问题：中介机构服务质量问题。解决办法：双方应与中介机构沟通，如中介机构未能履行协议，应要求其承担相应责任。五、所有应用场景：1.高校毕业生与用人单位签订就业见习岗位三方协议。2.高校毕业生与见习单位签订就业见习岗位三方协议。3.高校毕业生通过第三方中介机构进行就业见习岗位的匹配和协议签订。4.协议履行过程中出现争议，需要解决相关纠纷。5.协议变更或解除，需要按照协议约定进行操作。2025年度高校毕业生就业见习岗位三方协议书2合同目录第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第二章见习岗位基本信息第一条款见习岗位名称第二条款见习岗位地点第三条款见习岗位期限第四条款见习岗位性质第三章见习岗位职责第一条款见习岗位工作内容第二条款见习岗位工作要求第三条款见习岗位工作评价第四章见习期间待遇第一条款见习工资第二条款见习补贴第三条款见习期间福利第五章见习期间管理第一条款见习期间考勤第二条款见习期间培训第三条款见习期间考核第六章见习期满后的就业第一条款见习期满后的就业推荐第二条款见习期满后的就业待遇第三条款见习期满后的就业协议第七章违约责任第一条款协议解除条件第二条款违约责任第八章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第九章合同生效与终止第一条款合同生效第二条款合同终止第十章附件第一条款附件一：见习岗位需求表第二条款附件二：见习生个人信息表第十一章其他第一条款不可抗力第二条款合同解释第三条款合同修改第四条款合同份数第十二章协议签署第一条款协议签署日期第二条款协议签署地点第三条款协议签署代表第十三章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第十四章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后的处理合同编号_________第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第二章见习岗位基本信息第一条款见习岗位名称第二条款见习岗位地点第三条款见习岗位期限第四条款见习岗位性质第三章见习岗位职责第一条款见习岗位工作内容第二条款见习岗位工作要求第三条款见习岗位工作评价第四章见习期间待遇第一条款见习工资第二条款见习补贴第三条款见习期间福利第五章见习期间管理第一条款见习期间考勤第二条款见习期间培训第三条款见习期间考核第六章见习期满后的就业第一条款见习期满后的就业推荐第二条款见习期满后的就业待遇第三条款见习期满后的就业协议第七章违约责任第一条款协议解除条件第二条款违约责任第三条款违约金的计算和支付第四条款违约责任的承担方式第五条款因违约造成的损失赔偿第八章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第四条款争议解决结果的法律效力第九章合同生效与终止第一条款合同生效第二条款合同终止条件第三条款合同终止程序第四条款合同终止后的处理第十章附件第一条款附件一：见习岗位需求表第二条款附件二：见习生个人信息表第十一章其他第一条款不可抗力第二条款合同解释第三条款合同修改第四条款合同份数第十二章协议签署第一条款协议签署日期第二条款协议签署地点第三条款协议签署代表第十三章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第十四章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后的处理第八章争议解决第一条款争议解决方式第二条款协议双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交协议约定的争议解决机构进行仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。第三条款争议解决机构第四条款争议解决程序第五条款争议解决结果的法律效力第九章合同生效与终止第一条款合同生效第二条款合同自双方签字盖章之日起生效。第三条款合同终止条件第四条款合同终止程序第五条款合同终止后的处理第十章附件第一条款附件一：见习岗位需求表第二条款附件二：见习生个人信息表第十一章其他第一条款不可抗力第二条款因不可抗力导致协议无法履行时，双方应相互理解，并可根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。第三条款合同解释第四条款合同修改第五条款合同份数第十二章协议签署第一条款协议签署日期第二条款协议签署地点第三条款协议签署代表第十三章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第十四章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后的处理合同签署：甲方（见习单位）：_________代表人签字：_________日期：____年____月____日乙方（毕业生）：_________代表人签字：_________日期：____年____月____日丙方（毕业生所在院校）：_________代表人签字：_________日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：见习岗位的安排与调整说明：甲方应确保见习岗位的安排符合协议要求，如有需要调整岗位，应提前与乙方和丙方协商，并书面通知乙方和丙方。2.第二附加条款：见习期间的指导与培训说明：甲方应指定专人负责乙方的见习指导，定期组织培训活动，提高乙方的专业技能和综合素质。3.第三附加条款：见习期间的考核与评价说明：甲方应建立见习期间的考核体系，对乙方的工作表现进行定期评价，并将评价结果反馈给乙方和丙方。4.第四附加条款：见习期间的保险与福利说明：甲方应按照国家规定为乙方购买意外伤害保险，并保障乙方享有国家规定的法定节假日和带薪休假。5.第五附加条款：见习期满后的就业推荐说明：甲方应根据乙方的见习表现，积极为其提供就业推荐服务，包括但不限于内部岗位推荐、面试技巧培训等。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：见习岗位的选择与调整说明：乙方有权根据自身兴趣和专业背景选择见习岗位，如对岗位不满意，可向甲方提出调整申请，经甲方同意后进行调整。2.第二附加条款：见习期间的请假与调休说明：乙方应遵守甲方的考勤制度，如需请假或调休，应提前向甲方提出申请，并得到甲方批准。3.第三附加条款：见习期间的成果转化说明：乙方在见习期间应积极参与项目研发，并将所学知识转化为实际成果，甲方应提供必要的支持和指导。4.第四附加条款：见习期间的权益保护说明：乙方在见习期间享有合法权益，甲方不得以任何形式侵犯乙方的合法权益，如发生争议，乙方有权依法维护自身权益。5.第五附加条款：见习期满后的就业保障说明：乙方在见习期满后，甲方应提供一定的就业保障期，在此期间，乙方如有就业困难，甲方应提供必要的帮助。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：