2025年度高校毕业生就业实习协议书模板3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高校毕业生就业实习协议书模板合同目录第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称及法定代表人第二条款协议双方地址及联系方式第二章协议目的与依据第一条款协议目的第二条款协议依据第三章实习岗位及内容第一条款实习岗位第二条款实习内容第三条款实习时间第四章实习待遇第一条款实习工资第二条款工作餐及住宿安排第三条款保险福利第五章实习管理及考核第一条款实习管理第二条款实习考核第三条款考核结果及处理第六章保密条款第一条款保密内容第二条款保密义务第七章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第八章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第九章合同生效与终止第一条款合同生效第二条款合同终止第十章合同附件第一条款附件内容第二条款附件效力第十一章其他约定第一条款其他约定事项第二条款其他约定效力第十二章合同签署第一条款签署日期第二条款签署地点第十三章合同份数第一条款合同份数第二条款份数效力第十四章合同附件第一条款附件内容第二条款附件效力合同编号_________第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称及法定代表人1.1实习单位名称：____________________1.2实习单位法定代表人：____________________1.3实习生姓名：____________________1.4实习生身份证号码：____________________第二条款协议双方地址及联系方式2.1实习单位地址：____________________2.2实习单位联系方式：____________________2.3实习生地址：____________________2.4实习生联系方式：____________________第二章协议目的与依据第一条款协议目的2.1明确实习生在实习期间的工作职责和实习单位的管理要求。2.2帮助实习生提高职业技能，积累工作经验。2.3促进实习生与实习单位的交流与合作。第二条款协议依据2.1国家有关高校毕业生就业实习的政策法规。2.2实习单位和实习生双方共同协商一致。第三章实习岗位及内容第一条款实习岗位3.1实习岗位名称：____________________3.2实习岗位部门：____________________第二条款实习内容3.1实习生在实习期间应完成的工作任务。3.2实习单位提供的培训及指导。第三条款实习时间3.1实习起止时间：____________________3.2实习期限：____________________第四章实习待遇第一条款实习工资4.1实习生在实习期间应获得的工资标准。4.2工资支付方式及时间。第二条款工作餐及住宿安排4.1实习单位为实习生提供的工作餐标准。4.2实习单位为实习生提供的住宿条件。第三条款保险福利4.1实习单位为实习生购买的保险种类。4.2实习单位为实习生提供的福利待遇。第五章实习管理及考核第一条款实习管理5.1实习单位对实习生的日常管理。5.2实习生在实习期间的行为规范。第二条款实习考核5.1实习生在实习期间的考核方式。5.2考核结果及评价。第三条款考核结果及处理5.1考核结果的处理方式。5.2对考核不合格的处理措施。第六章保密条款第一条款保密内容6.1实习期间涉及到的商业秘密、技术秘密等。第二条款保密义务6.1实习生在实习期间应履行保密义务。6.2保密期限。第七章违约责任第一条款违约情形7.1实习生未履行实习职责。7.2实习单位未履行协议约定的义务。第二条款违约责任7.1实习生违约的处理方式。7.2实习单位违约的处理方式。第八章争议解决第一条款争议解决方式8.1协议双方应友好协商解决争议。8.2若协商不成，可向协议双方所在地的人民法院提起诉讼。第二条款争议解决机构8.1争议解决机构由双方共同指定。第九章合同生效与终止第一条款合同生效9.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第二条款合同终止9.1.1实习期满；9.1.2实习生或实习单位单方面解除协议；9.1.3协议约定的其他终止情形。第十章合同附件第一条款附件内容10.1本协议附件包括但不限于：10.1.1实习生简历；10.1.2实习单位提供的工作任务说明；10.1.3其他与本协议相关的内容。第二条款附件效力10.2附件与本协议具有同等法律效力。第十一章其他约定第一条款其他约定事项11.1双方对本协议未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第二条款其他约定效力11.2其他约定事项的变更需经双方协商一致。第十二章合同签署第一条款签署日期12.1本协议签署日期为：____________________第二条款签署地点12.2本协议签署地点为：____________________第十三章合同份数第一条款合同份数13.1本协议一式______份，协议双方各执______份。第二条款份数效力13.2本协议各份具有同等法律效力。第十四章合同附件第一条款附件内容14.1本协议附件包括但不限于：14.1.1实习生简历；14.1.2实习单位提供的工作任务说明；14.1.3其他与本协议相关的内容。第二条款附件效力14.2附件与本协议具有同等法律效力。实习单位（盖章）：____________________代表人（签字）：____________________日期：____________________实习生（签字）：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.1实习岗位调整权1.1.1在实习期间，若甲方因业务需要调整实习生岗位，需提前______个工作日通知乙方，并确保乙方有足够的时间为实习生安排新岗位。1.1.2甲方有权根据实习生表现和岗位需求调整实习生的职责范围。2.1实习期限变更2.1.1甲方可根据实习生的表现和业务需求，经与乙方协商一致后，延长或缩短实习期限。2.1.2实习期限变更需书面通知乙方，并更新协议附件。3.2实习生招聘与培训3.2.1甲方负责对实习生进行入职培训，确保实习生能够胜任实习岗位。3.2.2甲方应提供实习生所需的工作设备、工具等。4.3实习生考核评价4.3.1甲方对实习生的考核评价应客观、公正，并根据考核结果提出改进建议。4.3.2甲方应定期与乙方沟通实习生考核情况。二、乙方为主导时的附加条款及说明5.1实习生选择权5.1.1乙方有权根据自身需求，挑选符合岗位要求的实习生。5.1.2乙方应在甲方提供的实习生名单中选择实习生。6.2实习生待遇调整6.2.1乙方有权根据市场行情和实习生表现，对实习生的待遇进行调整。6.2.2乙方应在调整待遇前与实习生进行沟通。7.3实习生工作环境7.3.1乙方应确保实习生的工作环境安全、舒适。7.3.2乙方应提供实习生必要的工作场所和设施。8.4实习生离职处理8.4.1乙方应在实习生离职前，与甲方协商并达成一致意见。8.4.2乙方负责处理实习生的离职手续，包括但不限于工资结算、社保关系转移等。三、第三方中介参与时的附加条款及说明9.1中介机构职责9.1.1中介机构负责为甲方和乙方提供实习生推荐服务，并协助双方签订协议。9.1.2中介机构应保证推荐的实习生符合甲方和乙方的需求。10.2中介机构费用10.2.1中介机构费用由甲方和乙方按约定比例承担。10.2.2中介机构费用支付方式及时间由双方在协议中明确。11.3中介机构责任11.3.1中介机构应对其推荐的实习生在实习期间的行为负责。11.3.2若中介机构推荐的实习生出现违约行为，中介机构应承担相应的法律责任。12.4中介机构保密12.4.1中介机构应对甲方和乙方提供的信息进行保密。12.4.2中介机构不得泄露甲方和乙方的商业秘密和个人信息。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习生简历2.实习单位提供的工作任务说明3.实习单位提供的工作设备、工具清单4.实习生入职培训计划5.实习生考核评价标准6.实习生待遇调整记录7.实习生工作环境安全评估报告8.实习生离职手续办理清单9.中介机构服务协议10.保密协议11.补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：实习生未按时完成工作任务。实习单位未按时支付实习生工资。实习单位未提供约定的工作环境和设备。实习生泄露实习单位商业秘密。任何一方未履行保密义务。任何一方未履行协议约定的其他义务。2.违约行为的认定：通过协议双方的书面通知或口头确认。通过第三方中介机构或相关法律法规的认定。三、法律名词及解释：1.保密条款：指协议双方就保密事项达成的协议，约定双方对特定信息保密。2.违约责任：指一方违反协议约定，应承担的法律责任。3.争议解决：指协议双方在发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。4.合同生效：指合同经双方签字盖章后，具有法律约束力。5.合同终止：指合同因法定或约定的事由而结束法律效力。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对工作环境不满意。解决办法：与实习生沟通，了解具体问题，提供改善措施。2.问题：实习生表现不佳。解决办法：进行绩效评估，提供培训或调整岗位。3.问题：实习单位未能按时支付工资。解决办法：书面通知实习单位，要求支付工资，必要时通过法律途径解决。4.问题：实习生离职。解决办法：办理离职手续，结算工资，转移社保关系。五、所有应用场景：1.高校与企业的合作项目。2.实习生寻找实习岗位。3.企业招聘实习生。4.中介机构提供实习生推荐服务。5.实习生与实习单位签订就业实习协议。2025年度高校毕业生就业实习协议书模板1合同目录第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第四条款协议双方法定代表人或授权代表第二章协议背景与目的第一条款协议背景第二条款协议目的第三章实习岗位与内容第一条款实习岗位第二条款实习内容第三条款实习工作地点第四章实习期限与时间安排第一条款实习期限第二条款实习时间安排第三条款实习期间休息日与节假日安排第五章实习待遇与薪酬第一条款实习待遇第二条款薪酬标准与支付方式第三条款社会保险与公积金第六章实习期间的权利与义务第一条款实习生权利第二条款实习生义务第三条款实习生考核与评价第七章协议变更与解除第一条款协议变更第二条款协议解除第三条款解除协议后的处理第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第九章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决程序第十章法律适用与管辖第一条款法律适用第二条款管辖法院第十一章其他第一条款通知与送达第二条款协议生效与终止第三条款协议附件第十二章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款违约责任第十三章不可抗力第一条款不可抗力定义第二条款不可抗力发生时的处理第十四章合同签署第一条款签署时间第二条款签署地点第三条款签署人员合同编号_________第一章协议双方基本信息第一条款协议双方名称第二条款协议双方地址第三条款协议双方联系方式第四条款协议双方法定代表人或授权代表第二章协议背景与目的第一条款协议背景第二条款协议目的第三章实习岗位与内容第一条款实习岗位第二条款实习内容第三条款实习工作地点第四章实习期限与时间安排第一条款实习期限第二条款实习时间安排第三条款实习期间休息日与节假日安排第五章实习待遇与薪酬第一条款实习待遇第二条款薪酬标准与支付方式第三条款社会保险与公积金第六章实习期间的权利与义务第一条款实习生权利第二条款实习生义务第三条款实习生考核与评价第七章协议变更与解除第一条款协议变更第二条款协议解除第三条款解除协议后的处理第八章违约责任第一条款违约情形1.1实习生未按照协议规定履行实习义务；1.2用人单位未按照协议规定提供实习岗位或实习条件；1.3任何一方违反协议中的保密条款；1.4任何一方未按照协议规定支付薪酬或社会保险；1.5协议中约定的其他违约情形。第二条款违约责任2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；2.2违约金的具体数额由双方协商确定，并在协议中明确；2.3如一方违约，另一方有权解除协议，并要求违约方承担相应的法律责任。第九章争议解决第一条款争议解决方式9.1双方应友好协商解决争议；9.2协商不成的，任何一方均可向协议约定的管辖法院提起诉讼。第二条款争议解决程序9.2.1提起诉讼前，双方应书面通知对方争议事项；9.2.2双方应在接到通知之日起三十日内进行协商；9.2.3协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十章法律适用与管辖第一条款法律适用本协议适用中华人民共和国法律。第二条款管辖法院本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用协议签订地法院的管辖。第十一章其他第一条款通知与送达11.1任何一方变更通知地址或联系方式，应提前书面通知对方；11.2通知应以书面形式发送，送达方式包括但不限于邮寄、电子邮件、传真等。第二条款协议生效与终止12.1本协议自双方签字盖章之日起生效；12.2协议的终止按照第七章的规定执行。第三条款协议附件13.1本协议的附件与本协议具有同等法律效力；13.2协议附件的修改、补充或变更，应与本协议的修改、补充或变更同时进行。第十二章保密条款第一条款保密内容12.1双方对本协议的内容及履行情况负有保密义务；12.2保密内容包括但不限于实习岗位信息、商业秘密等。第二条款保密期限12.2.1本保密义务自本协议签订之日起至实习期满后三年止；12.2.2如因法律规定或司法裁决等原因终止保密义务，本保密条款仍然有效。第三条款违约责任12.3违反保密义务的，违约方应承担相应的法律责任。第十三章不可抗力第一条款不可抗力定义13.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为等。第二条款不可抗力发生时的处理13.2发生不可抗力事件，双方应立即书面通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失；13.3不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；13.4不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议。第十四章合同签署第一条款签署时间14.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第二条款签署地点第三条款签署人员甲方（实习生）签字：________________________日期：________________________乙方（用人单位）签字：________________________日期：________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：实习生的自我发展计划说明：本条款要求甲方在实习期间，为实习生制定详细的自我发展计划，包括职业规划、技能提升、知识学习等方面，以确保实习生在实习过程中能够获得实际的工作经验和个人成长。附加条款二：实习生的职业规划辅导说明：甲方应提供定期的职业规划辅导，帮助实习生了解行业动态、职业发展方向，以及如何提升个人竞争力，为将来的职业生涯做好准备。附加条款三：实习生的心理健康关怀附加条款四：实习生的权益保障说明：本条款强调甲方应保障实习生的合法权益，包括但不限于实习期间的劳动权益、休息权益、劳动安全等，确保实习生在实习过程中不受不公平待遇。附加条款五：实习生的晋升机会说明：甲方应提供实习生晋升的机会，根据实习生的表现和潜力，给予相应的晋升空间，激发实习生的积极性和创造力。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：乙方的培训与指导责任说明：本条款要求乙方对实习生进行专业培训，确保实习生能够迅速适应工作环境，掌握必要的专业技能。附加条款二：乙方的实习考核标准说明：乙方应制定明确的实习考核标准，对实习生的实习表现进行定期评估，并提供具体的反馈意见，帮助实习生提升自身能力。附加条款三：乙方的实习成果要求说明：乙方应明确实习成果的要求，包括实习报告、项目成果等，以评估实习生的实习效果。附加条款四：乙方的实习环境保障附加条款五：乙方的实习待遇保障说明：乙方应确保实习生的实习待遇符合国家相关法律法规，包括但不限于实习工资、社会保险等，保障实习生的合法权益。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明附加条款一：第三方中介的职责与义务说明：本条款规定第三方中介在协议中的职责，包括但不限于协助双方签订协议、提供实习岗位信息、协调双方关系等。附加条款二：第三方中介的服务费用说明：本条款明确第三方中介的服务费用，包括但不限于中介费、手续费等，以及费用的支付方式和时间。附加条款三：第三方中介的保密义务说明：第三方中介应遵守保密义务，对实习岗位信息、实习生个人信息等保密内容进行严格保护，不得泄露给任何第三方。附加条款四：第三方中介的责任承担说明：本条款规定第三方中介在协议履行过程中可能产生的责任，包括但不限于中介服务不周、信息错误等，明确责任承担方式。附加条款五：第三方中介的终止与解除说明：本条款规定在何种情况下，第三方中介的协议可以终止或解除，以及终止或解除后的处理方式。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习生个人简历2.实习生自我发展计划3.实习岗位说明书4.实习生培训计划5.实习考核标准6.第三方中介服务协议7.实习生权益保障措施8.实习生晋升政策9.实习成果提交标准10.实习环境安全评估报告二、违约行为及认定：1.违约行为：实习生未按协议规定履行实习义务；用人单位未按协议规定提供实习岗位或实习条件；任何一方违反保密条款；任何一方未按协议规定支付薪酬或社会保险。2.违约行为的认定：通过协议双方协商确认；通过第三方中介的调解；通过法律途径，由法院或仲裁机构认定。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.保密义务：指双方在协议履行过程中对某些信息负有保守秘密的义务。3.职业规划：指个人为了实现职业目标而制定的发展计划。4.实习生权益：指实习生在实习期间依法享有的权利和利益。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对实习岗位不满意。解决办法：提供实习岗位调整或补充培训。2.问题：用人单位未履行培训责任。解决办法：要求乙方提供培训服务或赔偿实习生损失。3.问题：实习期间发生安全事故。解决办法：启动应急预案，保障实习生安全，追究责任。4.问题：实习成果未达到预期。解决办法：重新评估实习目标，调整实习计划。五、所有应用场景：1.高等院校与企事业单位之间的校企合作。2.大学生、研究生等高校学生的实习实践。3.应届毕业生的就业实习。4.企业对实习生的人才储备和培养。5.第三方中介机构提供实习岗位匹配服务。2025年度高校毕业生就业实习协议书模板2合同目录第一章总则第一条款定义第二条款目的第三条款适用范围第四条款协议期限第二章实习单位与实习生第一条款实习单位第二条款实习生第三条款实习生资格第四条款实习生义务第三章实习内容与安排第一条款实习岗位第二条款实习内容第三条款实习时间第四条款实习地点第四章实习待遇与权益第一条款实习工资第二条款工作时间第三条款工作环境第四条款安全保障第五章实习考核与评价第一条款考核标准第二条款考核方式第三条款考核结果第四条款考核申诉第六章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约处理第四条款违约赔偿第七章保密条款第一条款保密内容第二条款保密义务第三条款违约责任第四条款保密期限第八章法律适用与争议解决第一条款法律适用第二条款争议解决第三条款争议解决方式第四条款争议解决地点第九章其他第一条款通知方式第二条款通知送达第三条款协议变更第四条款协议解除第十章附则第一条款协议生效第二条款协议份数第三条款协议附件第四条款协议解释权合同编号_________第一章总则第一条款定义1.1本协议中，“实习生”指符合本协议条件，自愿参加实习的高校毕业生。1.2本协议中，“实习单位”指提供实习岗位，接受实习生实习的单位。1.3本协议中，“实习”指实习生在实习单位进行的学习、实践和锻炼活动。1.4本协议中，“实习岗位”指实习单位为实习生提供的具体工作职位。1.5本协议中，“实习内容”指实习单位为实习生安排的具体工作任务和学习内容。1.6本协议中，“实习时间”指实习生在实习单位进行实习的期限。1.7本协议中，“实习地点”指实习生进行实习的场所。第二条款目的2.1本协议旨在明确实习单位与实习生之间的权利、义务和责任，保障双方的合法权益。2.2本协议旨在促进实习生在实习单位的成长与发展，提高其实践能力。第三条款适用范围3.1本协议适用于2025年度高校毕业生在实习单位进行的就业实习活动。3.2本协议适用于实习单位与实习生双方自愿签订的实习协议。第四条款协议期限4.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。第二章实习单位与实习生第一条款实习单位5.1实习单位应保证实习岗位的真实性，不得提供虚假信息。5.2实习单位应提供符合实习生实习需求的实习岗位。5.3实习单位应提供必要的实习指导和支持。第二条款实习生6.1实习生应具备参加实习的基本条件，如年龄、学历等。6.2实习生应遵守实习单位的规章制度。6.3实习生应积极参加实习单位的各项活动。第三条款实习生资格7.1实习生应持有有效身份证件、学历证书等相关证明材料。7.2实习生应通过实习单位的面试和考核。第四条款实习生义务8.1实习生应按时参加实习，不得无故缺勤。8.2实习生应遵守实习单位的保密规定，不得泄露公司机密。8.3实习生应完成实习单位安排的实习任务。第三章实习内容与安排第一条款实习岗位9.1实习岗位应符合实习生的专业背景和兴趣。9.2实习岗位应具备一定的实践性和发展性。第二条款实习内容10.1实习内容应包括实际操作、理论学习、团队协作等方面。10.2实习内容应有助于实习生提高专业技能和综合素质。第三条款实习时间11.1实习时间应与实习生的学习计划相协调。11.2实习时间应不少于三个月。第四条款实习地点12.1实习地点应为实习单位提供的场所。12.2实习地点应具备必要的实习设施和条件。第四章实习待遇与权益第一条款实习工资13.1实习单位应支付实习生合理的实习工资。13.2实习工资的支付方式和时间由双方协商确定。第二条款工作时间14.1实习生的工作时间应遵守国家劳动法律法规。14.2实习单位应合理安排实习生的休息时间。第三条款工作环境15.1实习单位应提供安全、卫生、舒适的工作环境。15.2实习单位应保障实习生的人身安全。第四条款安全保障16.1实习单位应提供必要的安全培训和防护措施。16.2实习单位应建立健全安全管理制度。第五章实习考核与评价第一条款考核标准17.1实习考核标准应客观、公正、合理。17.2实习考核标准应包括实习生的专业技能、工作态度、团队协作等方面。第二条款考核方式18.1实习考核方式可采用定期考核、项目考核、导师评价等方式。18.2实习考核结果应及时反馈给实习生。第三条款考核结果19.1实习考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。19.2实习考核结果将作为实习生实习评价的重要依据。第四条款考核申诉20.1实习生对考核结果有异议的，可向实习单位提出申诉。20.2实习单位应在收到申诉后七个工作日内给予答复。第六章违约责任第一条款违约情形21.1实习生未按时参加实习，累计缺勤超过三次。21.2实习生泄露实习单位机密。21.3实习单位未按时支付实习工资。第二条款违约责任22.1实习生违反本协议约定，应承担违约责任。22.2实习单位违反本协议约定，应承担违约责任。22.3违约责任包括但不限于赔偿损失、解除协议等。第三条款违约处理23.1实习单位与实习生应友好协商解决违约问题。23.2协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第四条款违约赔偿24.1违约方应赔偿对方因此遭受的直接经济损失。24.2违约方应支付对方因此遭受的间接经济损失。第七章保密条款第一条款保密内容25.1本协议中的保密内容包括但不限于实习单位的技术秘密、商业秘密等。25.2实习生在实习期间获得的实习单位信息不得泄露给第三方。第二条款保密义务26.1实习生应遵守保密义务，不得泄露实习单位信息。26.2实习生离职后，仍应遵守保密义务。第三条款违约责任27.1实习生违反保密义务，应承担违约责任。27.2违约责任包括但不限于赔偿损失、解除协议等。第四条款保密期限28.1本协议中的保密期限为协议终止后的三年。第八章法律适用与争议解决第一条款法律适用29.1本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第二条款争议解决30.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。30.2协商不成的，任何一方均可向实习单位所在地人民法院提起诉讼。第三条款争议解决方式31.1争议解决方式包括但不限于调解、仲裁、诉讼等。31.2双方可根据实际情况选择最合适的争议解决方式。第四条款争议解决地点32.1争议解决地点为实习单位所在地。第九章其他第一条款通知方式33.1通知应以书面形式进行，可以通过信函、电子邮件等方式送达。33.2通知自送达对方之日起生效。第二条款通知送达34.1通知送达至对方指定的地址或电子邮箱。34.2若对方未指定地址或电子邮箱，通知可送达至对方在协议中提供的已知地址。第三条款协议变更35.1协议的任何变更均需以书面形式进行，并经双方签字确认。35.2协议的变更自双方签字之日起生效。第四条款协议解除36.1双方可协商一致解除本协议。36.2解除协议应当以书面形式进行，并经双方签字确认。第十章附则第一条款协议生效37.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第二条款协议份数38.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第三条款协议附件39.1本协议的附件作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。第四条款协议解释权40.1本协议的解释权归实习单位所有。第十一章不可抗力第一条款定义41.1“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。第二条款不可抗力事件的处理42.1发生不可抗力事件，致使本协议无法履行时，双方应相互协商，采取合理措施减少损失。42.2因不可抗力事件导致本协议无法履行或部分无法履行时，双方均不承担违约责任。第十二章终止条款第一条款终止条件43.1.1实习期限届满；43.1.2双方协商一致解除本协议；43.1.3因不可抗力导致本协议无法履行。第二条款终止程序44.1本协议的终止应当以书面形式通知对方。44.2本协议终止后，双方应按照约定处理剩余事宜。第十三章违约责任补充第一条款违约责任范围45.1本协议中未明确规定的违约责任，应根据实际情况由违约方承担相应责任。第二条款违约责任承担46.1违约方应承担因其违约行为给对方造成的直接经济损失。46.2违约方应承担因其违约行为给对方造成的间接经济损失。第十四章合同签署第一条款签署47.1本协议经双方代表签字盖章后生效。第二条款代表资格48.1双方签署本协议的代表应具有完全民事行为能力和相应的授权。合同签署部分：甲方（实习单位）代表签名：____________________日期：____________________乙方（实习生）签名：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附件一：甲方主导条款第一条款实习岗位分配1.1实习岗位的分配由甲方根据实习生的专业背景和实习单位的实际需求进行。1.2甲方应确保实习岗位的合理性和安全性，不得安排实习生从事超出其能力范围的工作。第二条款实习内容调整1.3甲方有权根据实习单位的业务发展和实习生表现，对实习内容进行调整。1.4甲方应在调整实习内容前与实习生进行充分沟通，确保实习生能够适应调整。第三条款实习时间延长1.5如实习生表现优异，甲方有权根据实际情况延长实习时间。1.6延长实习时间应经实习生同意，并书面通知乙方。第四条款实习工资调整1.7甲方有权根据实习生表现和实习单位的规定，对实习工资进行调整。1.8调整实习工资应经实习生同意，并书面通知乙方。第五条款实习考核结果应用1.9甲方将根据实习生的考核结果，对实习生进行评价和反馈。1.10实习考核结果将作为实习生未来就业推荐的重要依据。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附件二：乙方主导条款第一条款实习岗位选择2.1乙方有权根据自身专业背景和兴趣选择实习岗位。2.2乙方应在签订协议前与甲方协商确定实习岗位。第二条款实习内容协商2.3乙方有权与甲方协商确定实习内容，确保实习内容与自身专业相关。2.4实习内容协商不成，双方应友好协商解决。第三条款实习时间安排2.5乙方有权与甲方协商确定实习时间，确保实习时间与自身学业安排相符。2.6实习时间协商不成，双方应友好协商解决。第四条款实习工资要求2.7乙方有权与甲方协商确定实