版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
绿色圃中小学教育网http://www.L小学四年级—人教版—数学—第一单元亿以内数的大小比较我们一起来学习吧!图片来源于网络
掌握亿以内数的大小比较的方法,能正确进行亿以内数的大小比较。
学习目标绿色圃中小学教育网http://www.L(一)填空。
820000是()位数,最高位是()位,它与720101的位数()(相同或不相同)。
六十万相同绿色圃中小学教育网http://www.L(二)在
里填上“>”“<”或“=”。985
1020
601
864
587578
68<>三位数四位数<三位数三位数755三位数三位数8绿色圃中小学教育网http://www.L万以内数大小的比较方法:
1.位数多,数就大。
2.位数相同,从最高位比起,最高位上的数大的那个数就大,如果最高位上的数相同,就比较下一个数位上的数,直到比较出大小为止。绿色圃中小学教育网http://www.L
下面是2011年几个国家到我国旅游的人数。(单位:人)你会比较每两个国家到我国旅游的人数吗?┊┊┊┊┊┊<606500┊六位数七位数┊
2116100印度:美国:606500
2116100位数不同:>4185400┊七位数六位数┊608000韩国:泰国:4185400608000位数不同:┊┊┊┊┊┊六位数七位数大位数不同:比七位数<┊3658200日本:韩国:┊4185400七位数3658200418540034位数相同:┊2116100七位数<美国:俄罗斯:七位数211610025363002536300┊2215位数相同:608000606500六位数>印度:泰国:六位数┊608000606500660806位数相同:┊绿色圃中小学教育网http://www.L亿以内数大小的比较:
比较万级以上的大数,先分级。比较位数,位数多的数就大。
位数相同,就从最高位比起,最高位上的数大的那个数就大,如果最高位上的数相同,就比较下一个数位上的数,直到比较出大小为止。图片来源于网络608000绿色圃中小学教育网http://www.L比较三个国家到我国旅游的人数,哪个国家最多,哪个国家最少吗?日本:美国:泰国:2116100¦3658200¦608000¦
_______
______
_______3658200211610023>>七位数七位数六位数1.比较下面每组中两个数的大小。9250410360050140631402890628890620300307300练习题<><>┊┊┊┊┊┊┊┊五位数六位数五位数五位数五位数五位数六位数六位数25689288632.请你把水果的千克数按从小到大的顺序排列出来。400400千克
_┊500500千克50500千克┊┊┊五位数五位数六位数六位数40005千克40005505005005004004004545图片来源于网络<
<
<
5708095700895007895070895070895007895700895708093.按照从大到小的顺序排列下面各数。5┊┊┊┊六位数六位数六位数六位数55577000_____
_____
_____
_____
07080>>>绿色圃中小学教育网http://www.L你有什么收获?
亿以内数的大小比较的方法,它和万以内数的大小比较方法一样。图片来源于网络绿色圃中小学教育网http://www.L
在比较数的大小时,由于位数多,要先分级,还要认真看数,仔细读数,这样才不易出错。
遇到比亿大的数的比较,方法也是相同的。图片来源于网络绿色圃中小学教育网http://www.L亿以内数大小的比较方法:
课堂小结1.位数多,数就大。
2.位数相同,从最高位比起,最高位上的数大的那个数就大,如果最高位上的数相同,就比较下一个数位上的数,直到比较出大小为止。课本第14页练习二第1、5题。
课后作业
谢
谢
观
看!绿色圃中小学教育网http://www.L小学四年级—人教版—数学—第一单元亿以内数的大小比较(答疑)
756442>756520(
)
答疑这样比较对吗?
89500>101210()
89500<101210756442<756520×五位数六位数六位数六位数54×┊┊┊┊2.下面各数中,最小的数是(
B)。(单选题)A.380278B.380728C.3880780D.387028A038383807七位数六位数六位数六位数27┊┊┊┊绿色圃中小学教育网http
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 稀土电解工安全演练模拟考核试卷含答案
- 钽电解电容器成型烧结工班组协作能力考核试卷含答案
- 套筒卷制工岗前综合知识考核试卷含答案
- 轧制原料准备工安全检查竞赛考核试卷含答案
- 固体树脂版制版员岗前合规化考核试卷含答案
- 搪瓷坯体制作工安全防护水平考核试卷含答案
- 2026年社区精神卫生医疗质量促进培训班结班考试试题(附答案)
- 2026年三级公营养师考试练习题及答案
- 2026年熔化焊接与热切割考试题库及熔化焊接与热切割模拟考试题(附答案)
- 2026年国考审计系统冲刺押题卷审计程序解题技巧提升
- 2025浙教版(2024)八年级上册科学教学计划(三篇)
- 存货报废处置管理办法
- rood治疗技术课件
- 心理调适-开学第一课(课件)-小学生主题班会版
- 组织工程学(新)
- 2《哦香雪》公开课一等奖创新教学设计统编版高中语文必修上册-2
- 30题仪表工程师岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答
- 商务智能与数据可视化分析基础全套教学课件
- 城市更新培训课件
- 小学生反诈知识宣传课件
- 学习解读2023 年事业单位工作人员处分规定课件
评论
0/150
提交评论