企业知识管理与分享制度

企业知识管理与分享制度合同编号：__________甲方：__________（企业名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（个人或企业名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家致力于知识管理与分享的企业，乙方为具有相关技术和服务能力的个人/企业，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：一、合同范围与内容1.1乙方应根据甲方的需求，为甲方提供企业知识管理与分享制度的咨询、设计、实施及培训等服务。1.2乙方应确保提供的服务符合我国相关法律法规的要求，并尊重甲方的商业秘密。1.3甲方应按照约定的时间和方式向乙方支付服务费用。二、服务期限与交付2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，服务期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方应在合同生效后____个工作日内，向甲方交付项目成果。三、服务费用与支付3.1乙方向甲方提供的服务费用为人民币____元（大写：__________________________元整）。3.2甲方应按照下列方式向乙方支付服务费用：（1）合同签订后____个工作日内，甲方支付乙方服务费用的____%；（2）乙方完成项目成果并经甲方验收合格后，甲方支付乙方服务费用的剩余____%。3.3甲方支付服务费用时，应向乙方提供等额的合法发票。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同金额的____%。4.2乙方未按约定时间交付项目成果的，甲方有权按照逾期天数向乙方追讨违约金，违约金为合同金额的____‰。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人/授权代表：__________法定代表人/授权代表：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.企业知识管理与分享制度咨询方案2.服务费用明细表3.项目进度计划表4.培训课程安排表5.乙方提供的技术文档6.乙方提供的培训材料7.甲方提供的业务需求文档8.甲方提供的企业内部资料9.合同履行过程中的相关沟通记录二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间交付项目成果，视为违约。2.乙方提供的服务不符合甲方的业务需求，视为违约。3.乙方未按照约定提供培训服务，视为违约。4.甲方未按照约定时间支付服务费用，视为违约。5.甲方未提供必要的业务资料和内部资料，影响乙方正常履行合同，视为违约。6.双方未能就合同履行过程中的争议达成一致，视为违约。三、法律名词及解释：1.企业知识管理：指企业通过系统的方法和技术，对企业的知识资源进行有效的识别、整合、存储、共享和应用的过程。2.分享制度：指企业内部建立的一种鼓励员工共享知识和经验的机制。3.法定代表人：指企业法律地位的直接代表，具有签署合同和法律行为的权利。4.违约金：指一方违反合同约定，按照约定向另一方支付的赔偿金。5.合同履行：指双方按照合同约定，完成各自的权利和义务的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定时间交付项目成果。解决办法：双方协商延期交付，并根据实际情况调整项目进度计划。2.问题：乙方提供的服务不符合甲方的业务需求。解决办法：乙方根据甲方反馈进行调整，直至满足甲方业务需求。3.问题：乙方未按照约定提供培训服务。解决办法：乙方补足培训服务，或按照约定向甲方支付违约金。4.问题：甲方未按照约定时间支付服务费用。解决办法：甲方及时支付服务费用，或与乙方协商分期支付。5.问题：甲方未提供必要的业务资料和内部资料。解决办法：甲方及时提供相关资料，确保乙方正常履行合同。6.问题：双方在合同履行过程中发生争议。解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为知识管理与分享制度完善的企业，需要乙方提供相关咨询、设计、实施