2024版返聘退休人员服务协议版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版返聘退休人员服务协议版B版本合同目录一览1.服务内容1.1返聘岗位1.2工作职责1.3工作时间1.4工作成果2.薪酬待遇2.1工资标准2.2奖金及福利2.3社保缴纳2.4报销政策3.合同期限3.1起始日期3.2终止日期3.3试用期4.保密协议4.1保密内容4.2保密期限4.3违约责任5.知识产权5.1成果归属5.2使用权5.3许可权6.违约责任6.1双方违约6.2甲方违约6.3乙方违约7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3仲裁解决7.4法律途径8.合同变更8.1变更条件8.2变更程序8.3变更生效9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除后事项10.双方义务10.1甲方义务10.2乙方义务11.甲方权利11.1监督权11.2知情权11.3终止权12.乙方权利12.1劳动权益12.2建议权12.3辞职权13.不可抗力13.1定义13.2影响范围13.3责任承担14.其他条款14.1通知与送达14.2合同的效力14.3附件说明第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1返聘岗位甲方根据乙方的专业背景和工作经验，返聘乙方担任技术顾问职务，乙方应履行相应的技术咨询和技术支持工作。1.2工作职责乙方应按照甲方的要求，提供专业意见和建议，协助甲方解决技术难题，完成甲方委托的技术咨询和技术支持工作。1.3工作时间乙方每周工作时间不低于四个工作日，具体工作时间根据甲方的工作需要和乙方的实际情况协商确定。1.4工作成果乙方应按照甲方的要求，提供完整、准确、可靠的工作成果，并保证工作成果的知识产权清晰。第二条薪酬待遇2.1工资标准甲方向乙方支付的工资标准为每月人民币xxxx元（税前），按月发放。2.2奖金及福利乙方按照甲方的规定，符合条件的，可享受年终奖金及其他福利待遇。2.3社保缴纳甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人应缴纳的部分由乙方自行承担。2.4报销政策乙方因公产生的交通、住宿等费用，按甲方规定的报销政策予以报销。第三条合同期限3.1起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效，起始日期为2024年1月1日。3.2终止日期本合同期限为一年，自起始日期起算，至2024年12月31日止。3.3试用期本合同不设试用期。第四条保密协议4.1保密内容乙方在合同期限内和解除合同后一年内，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2保密期限乙方的保密义务自乙方知悉甲方保密信息之日起算，至解除合同后一年止。4.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因保密信息泄露而造成的损失。第五条知识产权5.1成果归属乙方完成的工作成果属于甲方所有，包括但不限于技术报告、技术建议、设计方案等。5.2使用权甲方有权使用乙方的工作成果，包括但不限于发表、推广、申请专利等。5.3许可权未经甲方书面同意，乙方不得将工作成果转让给第三方使用。第六条违约责任6.1双方违约双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。6.2甲方违约甲方未按照约定支付工资、奖金及福利的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。6.3乙方违约乙方未按照约定完成工作成果的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。第八条合同变更8.1变更条件任何一方因客观原因需要变更合同内容的，应当以书面形式提出，经双方协商一致后予以变更。8.2变更程序合同变更应签订书面变更协议，作为本合同的附件，具有同等法律效力。8.3变更生效双方签字盖章后，变更协议即刻生效。第九条合同解除9.1解除条件双方同意解除合同的，可以书面形式解除合同。9.2解除程序合同解除应签订书面解除协议，双方签字盖章后，解除协议即刻生效。9.3解除后事项合同解除后，乙方应按照甲方的要求，完成交接工作，并办理相关手续。第十条双方义务10.1甲方义务甲方应按照约定支付乙方工资、奖金及福利，为乙方提供必要的工作条件。10.2乙方义务乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成甲方委托的工作任务。第十一条甲方权利11.1监督权甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方按照约定履行工作职责。11.2知情权甲方有权了解乙方的工作进展和成果，乙方应提供必要的信息和资料。11.3终止权甲方有权在合同期限内提前终止合同，但应支付乙方违约金。第十二条乙方权利12.1劳动权益乙方有权按照约定获得工资、奖金及福利，享受法定节假日和休息日。12.2建议权乙方有权对甲方的工作提出建议和意见，促进双方的合作和共同发展。12.3辞职权乙方有权在合同期限内提前辞职，但应提前通知甲方。第十三条不可抗力13.1定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。13.2影响范围不可抗力事件影响乙方履行合同的，乙方应立即通知甲方，并采取措施减轻损失。13.3责任承担因不可抗力事件导致合同无法履行或者造成损失的，双方互不承担责任。第十四条其他条款14.1通知与送达任何一方应以书面形式通知对方，通知送达到对方指定的地址和联系方式即为有效。14.2合同的效力本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。14.3附件说明本合同的附件包括乙方的个人简历、保密协议、知识产权协议等，与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：个人简历详细说明乙方的教育背景、工作经历、专业技能等相关信息，作为乙方能力和经验的证明。附件二：保密协议详细规定乙方对甲方保密信息的保密义务、保密期限以及违约责任，确保甲方的商业秘密和技术秘密得到保护。附件三：知识产权协议详细规定乙方完成的工作成果的归属、使用权和许可权等知识产权相关事项，明确甲乙双方对工作成果的权益。附件四：工资支付证明详细记录乙方的工资支付情况，包括工资标准、奖金及福利等，以供双方查阅和核对。附件五：工作时间记录详细记录乙方的每周工作时间，包括工作时间、休息日等，以供双方查阅和核对。附件六：工作成果清单详细列出乙方完成的工作成果，包括技术报告、技术建议、设计方案等，以及甲方的反馈和认可。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利。2.乙方未按照约定完成工作成果。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。4.乙方违反保密义务或知识产权协议。责任认定标准：1.甲方未支付工资、奖金及福利的，应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因保密信息泄露而造成的损失。4.乙方违反保密义务或知识产权协议的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。示例说明：1.如果甲方延迟支付乙方工资，则构成违约行为。甲方应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失，如误工费等。2.如果乙方未能在约定时间内完成工作成果，则构成违约行为。乙方应支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失，如重新聘请其他人员的费用等。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.返聘：指甲方重新聘请乙方担任技术顾问职务。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.知识产权：指乙方完成的工作成果的归属、使用权和许可权等法律权益。