超市兼职员工聘用合同

超市兼职员工聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（兼职员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方超市兼职员工事宜达成如下协议：一、岗位及工作内容1.1乙方担任甲方超市的兼职员工，主要负责__________工作。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。二、工作时间及报酬2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。2.2乙方每小时工资为人民币__________元，按实际工作小时计算。2.3乙方工作期间的加班费、奖金等另行约定。三、权益保障3.1甲方为乙方提供安全的工作环境，保障乙方的人身安全。3.2甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享有国家法定节假日休息的权利，如有工作需要，甲方应尽量安排乙方休息。3.4乙方在工作中因工受伤或患病的，甲方应按照相关规定负责治疗及赔偿。四、保密协议4.1乙方同意在合同期内及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、合同的解除和终止5.1双方协商一致，可以解除或终止本合同。5.2乙方提前解除或终止本合同的，应提前__________天通知甲方。5.3甲方违反本合同的，乙方有权解除或终止本合同。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方规章制度5.甲方社会保险缴纳证明6.保密协议二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，视为违约。3.甲方未按照约定支付乙方工资或未为乙方缴纳社会保险，视为违约。4.甲方未提供安全的工作环境，导致乙方受伤或患病，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.兼职员工：指在甲方从事非全日制工作的员工。3.工作时间：指乙方按照甲方安排的工作时间。4.工资：指乙方按照约定工作时间获得的劳动报酬。5.社会保险：指甲方为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作时间与甲方安排不符：双方协商调整，无法达成一致的可提前解除或终止合同。2.乙方工资低于法定标准：甲方补发差额部分，并向乙方支付经济补偿。3.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方补缴社会保险，并向乙方支付违约金。4.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、解除合同。5.甲方未提供安全的工作环境：甲方应立即改善工作环境，向乙方支付赔偿金。五、所有应用场景：1.