2024池州驻外代表合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024池州驻外代表合同本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同期限1.3驻外代表职责1.4工作地点及范围1.5工作时间及休息休假1.6薪酬及福利待遇1.7业绩考核及奖励1.8违约责任1.9保密条款1.10劳动争议解决1.11合同变更及解除1.12合同生效及终止1.13通知及送达1.14争议解决方式1.15其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1.1甲方法定名称：____________________1.1.2甲方法定代表人：____________________1.1.3甲方住所：____________________1.1.4乙方姓名：____________________1.1.5乙方身份证号码：____________________1.1.6乙方联系方式：____________________第二条合同期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。第三条驻外代表职责3.1.1负责甲方公司在驻外地的市场开拓、业务洽谈及客户关系维护；3.1.2及时向甲方汇报市场动态、竞争对手情况及业务进展；3.1.3负责处理甲方公司驻外地的日常事务；3.1.4遵守国家法律法规及行业规范，维护甲方公司的形象。第四条工作地点及范围4.1乙方的工作地点为：____________________4.2乙方的工作范围包括：____________________第五条工作时间及休息休假5.1乙方实行标准工时制，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。5.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假等休息休假权利。第六条薪酬及福利待遇6.1乙方的基本工资为每月人民币____元。6.2.1社会保险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；6.2.2意外伤害保险；6.2.3带薪年休假；6.2.4节假日加班工资；6.2.5其他由甲方公司规定的福利待遇。第七条业绩考核及奖励7.1甲方向乙方提供业绩考核标准，考核内容包括但不限于：业务完成情况、客户满意度、市场拓展能力等。7.2甲方根据乙方绩效考核结果，对达到或超过考核标准的乙方给予相应奖励。奖励形式包括但不限于：物质奖励、精神奖励、晋升机会等。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：8.1.1甲方未按时支付乙方薪酬的，应支付违约金，违约金按逾期支付金额的____%计算；8.1.2乙方未履行合同约定的职责，导致甲方损失的，应赔偿甲方损失；8.1.3任何一方未经对方同意擅自变更合同内容的，应承担相应的法律责任；8.1.4任何一方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第九条保密条款9.1乙方在本合同履行期间及合同终止后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以严格保密；9.2乙方未经甲方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；9.3保密期限自本合同生效之日起至本合同终止后____年。第十条劳动争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；10.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十一条合同变更及解除11.1本合同自签订之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除本合同；11.2如有特殊情况需要变更或解除本合同，双方应协商一致，并签订书面变更或解除协议；11.3合同解除后，双方应按照协议约定办理相关手续，并承担相应的法律责任。第十二条合同生效及终止12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；12.2本合同期满或双方协商一致解除合同后，本合同终止。第十三条通知及送达13.1.1甲方：____________________13.1.2乙方：____________________13.2送达日期以实际收到通知之日起计算。第十四条争议解决方式14.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决；14.1.1仲裁：将争议提交至中国某仲裁委员会仲裁；14.1.2诉讼：向甲方所在地人民法院提起诉讼。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念及定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，参与合同相关事务或提供服务的个人、企业或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、顾问、服务商、担保方等。第二条第三方介入的同意及程序2.1任何第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。2.2甲乙双方应在合作协议中明确第三方的职责、权利、义务及责任限额。第三条第三方职责及权利3.1.1提供专业服务，协助甲乙双方履行合同义务；3.1.2对甲乙双方提供的信息保密；3.1.3遵守国家法律法规及行业规范。3.2第三方的权利包括：3.2.1获取甲乙双方提供的相关信息；3.2.2在其职责范围内，对甲乙双方提出合理建议；3.2.3获取约定的报酬。第四条第三方义务及责任4.1.1按照合作协议约定，提供高质量的服务；4.1.2遵守保密条款，不得泄露甲乙双方的信息；4.1.3在其职责范围内，及时通知甲乙双方可能影响合同履行的事项。4.2第三方的责任包括：4.2.1因第三方自身原因导致合同履行受阻，应承担相应的责任；4.2.2因第三方提供的服务导致甲乙双方损失的，应赔偿甲乙双方损失；4.2.3违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第五条第三方责任限额5.1.1第三方因自身原因导致合同履行受阻，其责任限额不超过____元；5.1.2第三方提供的服务导致甲乙双方损失，其责任限额不超过____元。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系：6.1.1第三方与甲方之间不存在隶属关系；6.1.2第三方应独立承担其职责，甲方不对第三方的行为承担责任。6.2第三方与乙方的关系：6.2.1第三方与乙方之间不存在隶属关系；6.2.2第三方应独立承担其职责，乙方不对第三方的行为承担责任。6.3第三方与合同其他方的划分说明：6.3.1第三方与合同其他方之间不存在隶属关系；6.3.2第三方应独立承担其职责，合同其他方不对第三方的行为承担责任。第七条第三方介入的变更及解除7.1第三方介入的变更及解除，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的变更或解除协议。7.2协议中应明确变更或解除的原因、程序及责任承担。第八条争议解决8.1第三方介入本合同产生的争议，应通过协商解决；8.2.1仲裁：将争议提交至中国某仲裁委员会仲裁；8.2.2诉讼：向甲方所在地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲乙双方基本信息表要求：详细列出甲乙双方的法定名称、代表人、住所、联系方式等信息。2.附件二：合同签订确认函要求：甲乙双方签字（或盖章）确认合同内容的真实性及有效性。3.附件三：驻外代表职责说明书要求：详细列举驻外代表的职责、工作范围、考核标准等。4.附件四：薪酬及福利待遇明细表要求：明确列出乙方的基本工资、福利待遇、社会保险等信息。5.附件五：业绩考核标准及奖励方案要求：详细说明业绩考核标准、奖励方式及奖励金额。6.附件六：保密协议要求：明确保密信息的范围、保密期限及违约责任。7.附件七：第三方合作协议要求：详细约定第三方的职责、权利、义务及责任限额。8.附件八：变更及解除协议要求：明确变更或解除合同的原因、程序及责任承担。9.附件九：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、地点及期限。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方薪酬；乙方未履行合同约定的职责，导致甲方损失；任何一方未经对方同意擅自变更或解除合同；违反保密条款，泄露甲乙双方的信息；第三方未履行合作协议约定的职责，导致合同履行受阻。2.责任认定标准：甲方未按时支付乙方薪酬，应支付违约金，违约金按逾期支付金额的____%计算；乙方未履行合同约定的职责，导致甲方损失的，应赔偿甲方损失；任何一方未经对方同意擅自变更或解除合同的，应承担相应的法律责任；违反保密条款的，应承担相应的法律责任；第三方未履行合作协议约定的职责，导致合同履行受阻，其责任限额不超过____元。3.违约责任示例：甲方未按时支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付薪酬金额的____%；乙方未及时完成市场开拓任务，导致甲方损失10万元，乙方应赔偿甲方损失10万元；甲乙双方未经对方同意，擅自变更合同内容，应承担相应的法律责任；乙方泄露甲方客户信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任；第三方未提供合格的服务，导致合同履行受阻，其责任限额为5万元。全文完。2024池州驻外代表合同1本合同目录一览1.合同签订双方信息1.1驻外代表姓名及身份证信息1.2池州公司名称及注册信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期3.工作地点及职责3.1工作地点3.2驻外代表职责4.工作内容与范围4.1工作内容概述4.2工作范围说明5.工作时间及考勤5.1工作时间规定5.2考勤管理制度6.工资待遇6.1基本工资6.2奖金及补贴6.3工资支付方式7.社会保险及福利7.1社会保险缴纳7.2福利待遇8.津贴及费用报销8.1津贴标准8.2费用报销流程9.违约责任及处理9.1违约行为定义9.2违约责任承担9.3违约处理方式10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.合同签订双方信息1.1驻外代表姓名：1.2驻外代表身份证号：056781.3池州公司名称：池州市科技有限公司1.4池州公司注册号：01232.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日3.工作地点及职责3.1工作地点：安徽省市3.2驻外代表职责：负责在指定地区代表池州公司进行市场拓展、业务洽谈、客户维护等工作4.工作内容与范围4.1工作内容概述：执行池州公司下达的市场拓展计划，完成销售目标，收集市场信息，提供业务咨询等4.2工作范围说明：包括但不限于产品推广、客户关系管理、市场调研、项目洽谈等5.工作时间及考勤5.1工作时间规定：每周工作五天，每天工作8小时，如需加班需提前与公司沟通5.2考勤管理制度：驻外代表需按时打卡，每月提交考勤记录，如有迟到、早退等情况需按照公司规定进行处罚6.工资待遇6.1基本工资：每月人民币10,000元6.2奖金及补贴：根据公司业绩及个人表现，年终可享受奖金，每月发放交通补贴人民币500元6.3工资支付方式：每月工资在次月5日前通过银行转账方式发放至驻外代表指定账户7.社会保险及福利7.1社会保险缴纳：池州公司依法为驻外代表缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金7.2福利待遇：公司提供带薪年假、法定节假日、婚假、产假等福利待遇8.津贴及费用报销8.1津贴标准：根据工作地点的生活成本，每月发放生活津贴人民币1,500元8.2费用报销流程：驻外代表因公出差需提前填写《费用报销单》，经相关负责人审批后，于每月底提交至财务部门，财务部门审核无误后，次月发放报销款项9.违约责任及处理9.1违约行为定义：包括但不限于未按时完成工作任务、泄露公司机密、违反公司规章制度等9.2违约责任承担：驻外代表违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等9.3违约处理方式：违约行为发生后，双方应友好协商解决；协商不成，可提交仲裁机构或人民法院裁决10.合同解除及终止10.1合同解除条件：包括但不限于驻外代表严重违反合同约定、池州公司因业务调整需要解除合同等10.2合同终止条件：合同期满自然终止，或双方协商一致解除合同11.保密条款11.1保密内容：包括但不限于公司商业秘密、客户信息、技术资料等11.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后两年11.3违约责任：驻外代表泄露保密信息，应承担相应的法律责任12.争议解决12.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交所在地人民法院或仲裁委员会裁决12.2争议解决机构：争议解决机构为池州市仲裁委员会，或双方另行协商确定的法院13.合同生效及修改13.1合同生效条件：双方签字盖章后，本合同自生效之日起具有法律效力13.2合同修改程序：任何一方对合同内容提出修改，需书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力14.其他约定事项14.1其他约定事项一：驻外代表需遵守所在国家或地区的法律法规，尊重当地风俗习惯14.2其他约定事项二：驻外代表需参加公司组织的培训，提升业务能力和综合素质14.3其他约定事项三：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同中所述第三方，指为合同履行提供中介服务、咨询、审计、评估等服务的机构或个人，包括但不限于律师事务所、会计师事务所、市场调查公司等。15.2第三方介入程序：15.2.1驻外代表或池州公司如需第三方介入，应提前30日向对方书面提出申请，并说明介入原因及预期目标。15.2.2双方应共同协商确定第三方介入的具体事宜，包括介入范围、费用承担、工作期限等。15.2.3第三方介入期间，驻外代表应积极配合第三方工作，提供必要的资料和协助。16.第三方责任16.1第三方责任限额：第三方在履行本合同过程中因自身原因导致的损失，由第三方自行承担，池州公司及驻外代表不承担任何责任。16.2第三方责任免除：如第三方因不可抗力因素导致合同无法履行或造成损失的，经双方确认后，第三方不承担赔偿责任。17.第三方费用承担17.1第三方费用：第三方介入产生的费用，由池州公司或驻外代表根据合同约定承担，具体费用在合同中另行约定。17.2费用支付方式：第三方费用在第三方完成工作后，由池州公司或驻外代表按照合同约定支付。18.第三方与其他方的关系18.1第三方与池州公司关系：第三方作为独立第三方，其与池州公司之间不存在雇佣或合作关系。18.2第三方与驻外代表关系：第三方与驻外代表之间不存在雇佣或合作关系，驻外代表对第三方工作结果承担相应责任。19.第三方工作成果19.1第三方工作成果归属：第三方完成的工作成果，归池州公司所有，除非合同另有约定。19.2第三方工作成果保密：第三方在履行本合同过程中获取的池州公司商业秘密，应严格保密，未经池州公司书面同意，不得向任何第三方泄露。20.第三方变更20.1第三方变更条件：如需更换第三方，双方应协商一致，并书面通知对方。20.2第三方变更程序：更换第三方前，需重新签订相关协议，明确变更后的第三方责任及权利。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式：第三方介入产生的争议，由池州公司、驻外代表与第三方协商解决。21.2争议解决机构：如协商不成，可提交所在地人民法院或仲裁委员会裁决。22.合同变更22.1合同变更条件：如因第三方介入导致合同需要变更，双方应协商一致，并书面通知对方。22.2合同变更程序：合同变更后，双方应重新签订变更协议，明确变更后的合同内容。23.合同终止23.1合同终止条件：如因第三方介入导致合同无法履行，双方应协商一致，终止合同。23.2合同终止程序：合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，并结清各项费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《驻外代表个人信息表》：包含驻外代表的姓名、身份证号码、联系方式等基本信息。2.《合同签订确认书》：双方签字确认合同生效的文件。