证券行业员工待岗协议

证券行业员工待岗协议合同编号：__________证券行业员工待岗协议甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家依法成立的证券公司，乙方为甲方的正式员工，鉴于甲方业务发展需要，现双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方待岗相关事宜达成如下协议：第一条协议范围1.1本协议适用于甲方与乙方之间因乙方待岗所产生的各项权利义务关系。1.2本协议的有效期为：自双方签字（或盖章）之日起至__________日止。第二条待岗原因2.1乙方待岗系因甲方业务调整、市场环境变化等原因导致乙方所在岗位暂时不需要工作人员。2.2乙方待岗期间，甲方不得解除与乙方的劳动合同。第三条待岗期间待遇3.1乙方待岗期间，甲方按国家规定支付乙方基本工资。3.2乙方待岗期间，甲方不再支付其他奖金、补贴等费用。3.3乙方待岗期间，甲方应继续为乙方缴纳社会保险费。第四条待岗期间的管理4.1乙方待岗期间，应保持电话畅通，随时响应甲方的召回通知。4.2乙方待岗期间，应积极参加甲方组织的培训和学习，提升自身能力。4.3乙方待岗期间，不得与其他单位建立劳动关系，不得从事与甲方业务有竞争关系的工作。第五条召回及解除劳动合同5.1甲方根据业务需要，可以提前召回乙方。5.2若甲方在乙方待岗期满前通知乙方解除劳动合同，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。5.3若乙方在待岗期间主动辞职，甲方有权根据实际情况扣除乙方待岗期间的工资及奖金。第六条保密条款6.1乙方在待岗期间及解除劳动合同后，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等。6.2乙方违反保密条款的，甲方有权追究乙方的法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.甲方营业执照副本3.甲方税务登记证副本4.甲方组织机构代码证副本5.甲方与乙方签订的劳动合同副本6.国家规定的社会保险缴纳证明文件7.甲方业务调整、市场环境变化等相关证明文件二、违约行为及认定：1.乙方在待岗期间未经甲方同意，与其他单位建立劳动关系，或从事与甲方业务有竞争关系的工作，视为违约。2.乙方在待岗期间未保持电话畅通，未响应甲方的召回通知，视为违约。3.乙方在待岗期间未参加甲方组织的培训和学习，视为违约。4.乙方在解除劳动合同后泄露甲方商业秘密、客户信息等，视为违约。三、法律名词及解释：1.证券公司：指依法成立，经营证券业务的企业。2.员工待岗：指因业务调整等原因，员工暂时不需要在岗位上工作，但保留劳动合同关系的状态。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.经济补偿：指用人单位依法支付给劳动者的，因解除或者终止劳动合同而产生的补偿。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在待岗期间找不到合适的工作，解决办法：甲方协助乙方寻找合适的工作机会，或提供职业培训。2.问题：乙方待岗期间工资待遇低于当地最低工资标准，解决办法：甲方按国家规定支付乙方基本工资。3.问题：乙方待岗期间违反保密条款，泄露甲方商业秘密，解决办法：甲方追究乙方法律责任，要求乙方赔偿损失。4.问题：甲方业务调整，需要提前召回乙方，但乙方拒绝返回，解决办法：甲方与乙方沟通，说明原因，协商解决。五、所有应用场景：1.甲方因业务调整，需要将乙方待岗。2.甲方因市场环境变化，需要将乙方待岗。3.乙方在待岗期间需要