2025年专家聘合同（2篇）

2025年专家聘合同专家聘用合同甲方：（雇主，以下简称甲方）地址：联系电话：统一社会信用代码：乙方：（专家，以下简称乙方）姓名：国籍：出生日期：现居住地：联系电话：鉴于甲方需聘请专家以支持其业务发展，乙方具备相应的专业知识和工作经验，双方基于平等、互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位甲方聘用乙方担任专家，具体工作内容、要求和职责如下：工作内容：工作要求：工作职责：第二条工作时间和地点乙方应根据甲方的安排和要求，履行工作职责。工作时间和工作地点如下：工作时间：工作地点：第三条试用期双方可基于工作性质设定试用期。试用期期限为（具体试用期的时间段），在此期间，甲方有权根据乙方表现决定是否继续聘用。试用期内的薪酬待遇等由双方另行约定。第四条薪酬待遇甲方应根据乙方提供的知识与经验支付相应的专家费用（具体金额），支付方式为（具体支付方式）。甲方需按时支付，不得无故拖欠或扣减。第五条保密义务乙方在履职过程中可能接触到甲方的商业秘密、业务数据或其他机密信息，应严格保密，并禁止向未经授权的第三方泄露。如违反保密义务，乙方需承担相应法律责任。第六条知识产权乙方在履职过程中产生的技术、发明、专利、著作权等知识产权归甲方所有。乙方不得擅自转让或用于其他用途。第七条违约责任1.乙方如有违反工作规定、公司制度、泄露商业秘密等行为，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。2.乙方在合同期内擅自离职，甲方有权追究其违约责任并要求赔偿。第八条法律适用与争议解决本合同受中华人民共和国法律管辖。如有争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。第九条合同终止1.本合同在以下情况下终止：（1）合同期满；（2）乙方达到正常退休年龄；（3）双方协商一致解除合同；（4）乙方因丧失工作能力或其他原因无法继续履职。2.合同终止后，乙方应归还甲方提供的工作材料和资料，并就退休、社会保险等事宜与甲方进行补充协商。第十条附则1.本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.未尽事宜由双方友好协商解决，并可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：2025年专家聘合同（二）甲方（单位）：____（以下简称甲方）地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方（专家）：____（以下简称乙方）居住地址：____身份证号码：____联系电话：____鉴于甲方需要聘请专家为其提供相关咨询和技术支持服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用内容和期限1.1聘用内容甲方聘用乙方为其专家，提供有关专业知识和技术支持的咨询服务。具体服务内容见附件《专家聘用服务内容说明》。1.2聘用期限本合同的聘用期限自____年____月____日起，至____年____月____日止。二、费用及支付方式2.1费用甲方向乙方支付的聘用费用为人民币____元。2.2支付方式聘用费用按照如下方式支付：（1）在聘用期限届满之前，甲方将聘用费用支付至乙方指定的银行账户。（2）除非经双方协商一致，聘用费用一次性支付。三、保密条款3.1保密责任乙方承诺对于甲方提供的涉及商业秘密和技术信息以及在履行聘用合同过程中所知悉的商业秘密和技术信息，予以严格保密。3.2保密期限乙方的保密责任自聘用关系终止之日起，持续终身。3.3违约责任如乙方违反保密责任，造成甲方经济损失的，乙方应负责赔偿。四、权利和义务4.1乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方的要求，为其提供相关咨询和技术支持服务，提供专业和真实可信的建议和意见。（2）乙方承诺在履行聘用合同过程中不得侵犯甲方的商业利益，不得泄露商业秘密。4.2甲方的权利和义务（1）甲方有权获得乙方提供的关于咨询和技术支持的服务，并要求乙方按时按质完成服务。（2）甲方应按照约定的方式和时间支付聘用费用。五、争议解决5.1本合同的履行受到中华人民共和国法律的管辖。5.2如因本合同的订立、效力、履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。六、其他条款6.1本合同未尽事宜，双方可以另行协商补充议定书。6.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具备