二零二四年科研机构特聘研究员合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年科研机构特聘研究员合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1研究员姓名及身份证号码1.2研究机构名称及注册地址2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期3.研究员岗位职责3.1研究方向及任务3.2研究成果要求3.3研究成果归属4.研究经费及报销4.1研究经费总额4.2经费使用范围4.3经费报销程序5.研究条件及支持5.1实验室及设备5.2数据及文献资源5.3人员配备6.研究成果发表及专利申请6.1发表论文及专利申请6.2发表要求及审批程序6.3专利申请要求及审批程序7.研究成果知识产权7.1知识产权归属7.2知识产权保护7.3知识产权许可及转让8.研究员考核及评价8.1考核内容及标准8.2评价程序及周期8.3考核结果应用9.研究员离职及续约9.1离职条件及程序9.2续约条件及程序9.3离职待遇及补偿10.违约责任10.1违约情形及认定10.2违约责任承担10.3违约纠纷解决11.保密条款11.1保密内容及范围11.2保密义务及措施11.3违反保密义务的责任12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理13.合同生效及争议解决13.1合同生效条件13.2争议解决方式13.3争议解决地点14.其他约定事项14.1通知及送达14.2合同附件14.3合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1研究员姓名：1.2研究员身份证号码：1101011990030756121.3研究机构名称：北京某科研机构1.4研究机构注册地址：北京市海淀区中关村某路某号2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2026年12月31日3.研究员岗位职责3.3研究成果要求：在合同期内，至少发表2篇SCI论文，至少申请1项发明专利4.研究经费及报销4.1研究经费总额：人民币100万元4.2经费使用范围：包括但不限于设备购置、实验材料、差旅费、人员工资等4.3经费报销程序：研究员按照实际支出，提交报销申请，经研究机构财务部门审核后，予以报销5.研究条件及支持5.1实验室及设备：提供独立的实验室，配备必要的实验设备和软件5.2数据及文献资源：提供必要的数据和文献资源，支持研究员开展研究工作5.3人员配备：协助研究员招聘必要的科研助理和实验技术人员6.研究成果发表及专利申请6.1发表论文及专利申请：研究成果发表在国内外知名学术期刊或会议，专利申请需符合国家相关法律法规6.2发表要求及审批程序：研究员提交论文发表申请，经研究机构审核通过后，由研究机构协助投稿6.3专利申请要求及审批程序：研究员提交专利申请，经研究机构审核通过后，由研究机构协助办理申请手续7.研究成果知识产权7.1知识产权归属：研究员在合同期内产生的知识产权，除明确约定外，归研究机构所有7.2知识产权保护：研究机构负责对知识产权进行保护，包括但不限于申请专利、注册商标等7.3知识产权许可及转让：在符合国家法律法规的前提下，研究机构有权对知识产权进行许可或转让8.研究员考核及评价8.1考核内容及标准：考核内容包括研究成果、工作态度、团队合作等方面，具体标准如下：8.1.1研究成果：以论文发表数量、专利申请及授权情况、项目完成情况等指标进行评价8.1.2工作态度：以工作责任心、勤奋程度、遵守纪律等指标进行评价8.1.3团队合作：以沟通能力、协作精神、团队贡献等指标进行评价8.2评价程序及周期：每年进行一次年度考核，具体评价程序如下：8.2.2研究机构评审：研究机构组织专家对研究员的工作进行评审，形成评价意见8.2.3双方沟通：研究机构与研究员就评价意见进行沟通，对评价结果进行确认8.3考核结果应用：考核结果将作为研究员薪酬调整、职位晋升、续约等方面的依据9.研究员离职及续约9.1离职条件及程序：研究员因个人原因或研究机构原因需离职，应提前一个月向研究机构提出书面申请，经研究机构批准后方可离职9.2续约条件及程序：合同到期前三个月，研究员可向研究机构提出续约申请，经研究机构审核同意后，双方协商签订新的合同9.3离职待遇及补偿：研究员离职时，根据工作年限、贡献等因素，享受相应的离职待遇和补偿10.违约责任10.1.1研究员未按合同约定完成研究任务10.1.2研究员违反保密条款10.1.3研究机构未按合同约定提供研究条件10.2违约责任承担：违约方应根据违约情形，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等10.3违约纠纷解决：双方应友好协商解决违约纠纷，协商不成时，可向合同签订地人民法院提起诉讼11.保密条款11.1保密内容及范围：涉及研究机构的技术秘密、商业秘密及个人隐私等11.2保密义务及措施：研究员在合同期内及离职后，均应遵守保密义务，采取必要措施保护保密信息11.3违反保密义务的责任：研究员违反保密义务，给研究机构造成损失的，应承担相应的赔偿责任12.合同解除12.1.1合同双方协商一致12.1.2因不可抗力导致合同无法履行12.1.3一方违约，另一方在合理期限内未采取补救措施12.2合同解除程序：合同解除需双方书面同意，并签订合同解除协议13.合同生效及争议解决13.1合同生效条件：合同经双方签字盖章后生效13.2争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成时，可向合同签订地人民法院提起诉讼13.3争议解决地点：争议解决地点为合同签订地14.其他约定事项14.1通知及送达：双方间的通知应以书面形式进行，自发出之日起生效14.2合同附件：合同附件作为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力14.3合同签署及生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义：在本合同中，第三方指除合同双方（甲方：研究机构，乙方：研究员）以外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、评估机构、技术支持方等。15.2.1技术支持与设备采购15.2.2知识产权评估与交易15.2.3项目管理与监督15.2.4研究成果的推广与应用16.第三方介入的程序与条件16.1介入程序：任何第三方介入本合同，需经甲方和乙方书面同意，并签订相应的合作协议。16.2.1具备相应的资质和能力16.2.2能够遵守国家法律法规和本合同的约定16.2.3对其提供的服务或产品承担责任17.第三方责任限额17.1责任限额定义：第三方在本合同项下的责任限额，指第三方因违约或疏忽行为导致合同双方或第三方损失，应承担的最高赔偿金额。17.2.1第三方提供的服务或产品的性质和风险17.2.2第三方在合同中的角色和责任17.2.3合同双方对第三方能力的合理预期17.3责任限额条款：合同中应明确约定第三方的责任限额，并在合作协议中予以重申。18.第三方与各方的责任划分18.1第三方与甲方的责任划分：18.1.1第三方应按照合作协议的约定，向甲方提供符合要求的服务或产品。18.1.2第三方对甲方提供的服务或产品承担违约责任。18.2第三方与乙方的责任划分：18.2.1第三方应按照合作协议的约定，协助乙方完成研究任务。18.2.2第三方对乙方因第三方原因遭受的损失承担相应责任。18.3第三方与其他方的责任划分：18.3.1第三方与其他方之间的责任划分，由各方在合作协议中另行约定。18.3.2第三方与其他方之间的争议，应通过协商或仲裁等方式解决。19.第三方介入的协议内容19.1.1第三方介入的目的、范围和方式19.1.2第三方的责任、义务和权利19.1.3第三方的责任限额19.1.4第三方与各方的责任划分19.1.5争议解决方式19.1.6其他约定事项20.第三方介入的变更与解除20.1变更：第三方介入协议的任何变更，均需经合同双方书面同意。20.2解除：任何一方有权在第三方严重违约或合同目的无法实现时，解除第三方介入协议。21.第三方介入的终止与后续处理21.1终止：第三方介入协议终止后，各方应按照协议约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.研究员个人信息表要求：包含姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等个人信息。说明：用于记录研究员的基本信息，以便合同履行过程中的沟通和管理。2.研究项目计划书要求：详细描述研究目标、方法、预期成果、时间安排等。说明：作为研究工作的指导文件，确保研究工作有序进行。3.研究经费使用计划要求：详细列出经费使用明细，包括设备购置、材料采购、人员工资等。说明：确保研究经费合理使用，提高资金使用效率。4.研究成果发表清单要求：记录研究成果的发表情况，包括论文题目、发表期刊、发表时间等。说明：用于跟踪研究成果的发表进度，评估研究员的工作成果。5.专利申请清单要求：记录专利申请情况，包括专利名称、申请号、申请时间等。说明：用于跟踪专利申请进度，保护研究成果的知识产权。6.研究经费报销单要求：详细列出报销项目、金额、用途等。说明：用于记录和审核研究经费的报销情况。7.研究成果知识产权归属协议要求：明确研究成果的知识产权归属，包括专利、著作权等。说明：确保研究成果的知识产权得到有效保护。8.第三方介入合作协议要求：详细约定第三方介入的目的、范围、责任、权利等。说明：明确第三方介入的具体事项，保障各方权益。9.研究员考核评价表要求：记录研究员的考核结果，包括考核内容、评价标准、评价意见等。说明：用于评估研究员的工作表现，为薪酬调整、职位晋升等提供依据。10.离职协议要求：明确研究员离职的条件、程序、待遇等。说明：确保研究员离职过程的顺利进行，维护双方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：研究员未按合同约定完成研究任务。示例：研究员未按期完成一项研究任务，经评估，扣除当月薪酬的20%。2.违约行为：研究员违反保密条款。责任认定标准：根据泄露信息的严重程度，要求研究员承担相应的赔偿责任，并可能终止合同。示例：研究员泄露了研究机构的商业秘密，造成重大损失，要求研究员赔偿损失，并终止合同。3.违约行为：研究机构未按合同约定提供研究条件。责任认定标准：根据未提供条件的严重程度，赔偿研究员因此遭受的损失，并采取措施改善研究条件。示例：研究机构未能提供必要的实验设备，导致研究员研究工作受阻，赔偿研究员因设备缺失造成的损失。4.违约行为：第三方违约。责任认定标准：根据第三方违约的严重程度，要求第三方承担相应的赔偿责任，并可能追究甲方责任。示例：第三方未能按约定提供技术支持，导致研究员研究工作受阻，要求第三方赔偿损失，并追究甲方责任。全文完。二零二四年科研机构特聘研究员合同范本1本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息1.1研究员姓名1.2研究员身份证号码1.3研究员联系电话1.4研究员电子邮箱1.5研究单位名称1.6研究单位地址1.7研究单位联系电话1.8研究单位电子邮箱2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同延期条件及程序3.研究员岗位职责3.1研究任务及目标3.2工作量及工作时间3.3研究成果要求3.4研究成果归属4.研究员权利和义务4.1研究员权利4.1.1研究自由4.1.2学术交流4.1.3获得报酬4.1.4参与决策4.2研究员义务4.2.1完成研究任务4.2.2遵守研究单位规章制度4.2.3保守秘密4.2.4维护研究单位声誉5.研究经费及使用5.1经费来源及额度5.2经费使用范围5.3经费使用监督5.4经费结算及报销6.报酬及福利待遇6.1基本薪酬6.2奖金及津贴6.3社会保险及公积金6.4其他福利待遇7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密责任8.违约责任8.1研究员违约责任8.2研究单位违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更及解除10.1合同变更10.2合同解除11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.合同附件12.1附件一：研究员个人简历12.2附件二：研究任务书12.3附件三：保密协议13.合同份数及生效日期13.1合同份数13.2生效日期14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同签订双方的基本信息1.1研究员姓名：1.2研究员身份证号码：056781.3研究员联系电话：138001380001.5研究单位名称：科研机构1.6研究单位地址：省市区路号1.7研究单位联系电话：02756782.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日2.3合同延期条件及程序：在合同到期前一个月，双方协商一致且满足延期条件的，可以签订延期协议。3.研究员岗位职责3.2工作量及工作时间：每周工作5天，每天工作8小时。3.3研究成果要求：研究成果需符合研究任务要求，且具有创新性和实用性。3.4研究成果归属：研究成果归双方共有，研究员享有署名权。4.研究员权利和义务4.1研究员权利4.1.1研究自由：研究员有权自主选择研究方向和方法。4.1.2学术交流：研究员有权参加国内外学术会议和交流活动。4.1.3获得报酬：研究员有权按照合同约定获得报酬。4.1.4参与决策：研究员有权参与研究项目的决策过程。4.2研究员义务4.2.1完成研究任务：研究员应按时完成研究任务，保证研究进度和质量。4.2.2遵守研究单位规章制度：研究员应遵守研究单位的各项规章制度。4.2.3保守秘密：研究员应保守研究过程中的技术秘密和商业秘密。4.2.4维护研究单位声誉：研究员应维护研究单位的声誉和利益。5.研究经费及使用5.1经费来源及额度：本合同研究经费总额为人民币50万元，由科研机构提供。5.2经费使用范围：经费用于研究项目所需材料、设备、实验、差旅等费用。5.3经费使用监督：双方应定期对经费使用情况进行监督和审计。5.4经费结算及报销：研究员应在项目完成后，按照规定程序进行经费结算和报销。6.报酬及福利待遇6.1基本薪酬：研究员的基本薪酬为每月人民币10,000元。6.2奖金及津贴：根据研究项目完成情况和成果发表情况，研究员可获得相应的奖金和津贴。6.3社会保险及公积金：研究员应依法参加社会保险和缴纳公积金。6.4其他福利待遇：研究员享有带薪年假、节日福利等福利待遇。8.违约责任8.1研究员违约责任8.1.1如研究员未按时完成研究任务，或研究成果不符合合同约定，研究单位有权要求研究员承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.1.2如研究员违反保密条款，泄露研究单位秘密，应立即停止违约行为，并赔偿研究单位因此遭受的损失。8.2研究单位违约责任8.2.1如研究单位未按时支付研究员报酬，应立即支付并支付违约金。8.2.2如研究单位未提供必要的科研条件，导致研究员无法正常开展工作，研究员有权要求研究单位采取措施，并赔偿因此造成的损失。9.争议解决9.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交至合同签订地人民法院诉讼解决。9.2争议解决机构：如双方同意，也可选择仲裁机构进行仲裁。9.3争议解决程序：争议解决机构应根据相关法律法规和仲裁规则进行审理，并作出裁决。10.合同变更及解除10.1合同变更10.1.1合同任何条款的变更，必须以书面形式经双方签字确认。10.1.2合同变更不影响已履行部分的效力。10.2合同解除10.2.1如一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。10.2.2如因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同，并互不承担违约责任。11.合同生效及终止11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。12.合同附件12.1附件一：研究员个人简历12.2附件二：研究任务书12.3附件三：保密协议13.合同份数及生效日期13.1合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.2生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同未尽事宜，应以国家有关法律法规为准。14.3本合同如有未尽事宜或与本合同相抵触之处，以最新签订的书面协议为准。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定的，为合同履行提供专业服务、咨询、中介、担保等服务的独立第三方机构或个人。1.1.1为合同履行提供技术支持、设备租赁、实验服务等；1.1.2作为合同履行的监督机构，确保合同条款的执行；1.1.3作为合同履行的担保方，确保合同双方的权益；1.1.4作为中介方，协助甲乙双方解决合同履行中的争议。2.第三方介入的引入程序2.1甲乙双方应共同决定是否引入第三方介入，并明确第三方的职责和权限。2.2引入第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的服务内容、费用、责任等。2.3第三方介入后，甲乙双方应将第三方的职责和权限通知对方。3.第三方的责任与权利3.1第三方应按照合同约定履行职责，对合同履行过程中的问题提出建议或解决方案。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其履行职责。3.3第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额应根据第三方提供服务的性质、范围和风险程度确定。4.2第三方的责任限额应在第三方协议中明确约定，并经甲乙双方认可。4.3如第三方在履行职责过程中造成甲乙双方损失，超出责任限额的部分，由甲乙双方自行承担。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方之间，应明确划分各自的职责和权限，避免职责重叠或遗漏。5.2第三方不得干预甲乙双方的正常业务往来，不得泄露甲乙双方的商业秘密。5.3第三方在履行职责过程中，如发现甲乙双方有违反合同约定或法律法规的行为，应及时通知甲乙双方。6.第三方介入的监督与评估6.1甲乙双方应定期对第三方的工作进行监督和评估，确保第三方履行职责的实效性。7.第三方介入的变更与解除7.1如第三方无法履行职责或履行职责不力，甲乙双方有权解除与第三方的协议，并要求其承担相应的责任。7.2第三方介入的变更或解除，应书面通知甲乙双方，并按照协议约定处理相关事宜。8.第三方介入的费用承担8.1第三方的费用应在第三方协议中明确约定，并由甲乙双方按照约定承担。8.2第三方的费用应在合同履行过程中分阶段支付，具体支付方式和时间由双方协商确定。9.第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，可提交至合同签订地人民法院诉讼解决或仲裁机构仲裁。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：研究员个人简历详细要求：包括但不限于教育背景、工作经历、研究项目、发表论文、专利等。说明：此附件用于证明研究员的专业能力和研究经验，为合同签订提供依据。2.附件二：研究任务书详细要求：明确研究项目的目标、内容、预期成果、进度安排等。说明：此附件为研究工作的指导文件，确保研究工作的有序进行。3.附件三：保密协议详细要求：明确保密内容和保密期限，约定保密责任和义务。说明：此附件用于保护双方在合同履行过程中所涉及的技术秘密和商业秘密。4.附件四：第三方协议详细要求：明确第三方介入的职责、权限、费用、责任限额等。说明：此附件用于规范第三方介入的行为，保障合同履行的顺利进行。5.附件五：研究经费使用明细详细要求：详细记录经费的使用情况，包括支出项目、金额、时间等。说明：此附件用于监督经费的使用，确保经费的合理使用。6.附件六：研究成果清单详细要求：列出所有研究成果，包括论文、专利、软件等。说明：此附件用于证明研究员的研究成果，作为合同履行的成果体现。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1研究员未按时完成研究任务，导致项目进度延误。1.2研究员泄露研究单位秘密，造成不良影响。1.3研究单位未按时支付研究员报酬。1.4研究单位未提供必要的科研条件，影响研究员工作。1.5第三方未能履行协议约定的职责，导致合同履行受阻。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定应以事实为依据，双方应提供相关证据。2.2违约责任的认定应根据违约行为的性质、严重程度和造成的损失确定。3.违约责任示例：3.1研究员未按时完成研究任务，导致项目进度延误，应向研究单位支付违约金，并赔偿因此造成的损失。3.2研究员泄露研究单位秘密，造成不良影响，应承担相应的法律责任，并赔偿研究单位因此遭受的损失。3.3研究单位未按时支付研究员报酬，应向研究员支付违约金，并承担相应的法律责任。3.4研究单位未提供必要的科研条件，影响研究员工作，应向研究员支付赔偿金，并承担相应的法律责任。3.5第三方未能履行协议约定的职责，导致合同履行受阻，应向甲乙双方支付违约金，并承担相应的法律责任。全文完。二零二四年科研机构特聘研究员合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2合同签订日期1.3合同有效期2.特聘研究员的岗位职责2.1研究任务2.2科研项目及成果2.3学术交流与合作2.4其他工作职责3.特聘研究员的权利与义务3.1权利3.1.1获得研究经费支持3.1.2参与科研项目3.1.3享受科研成果权益3.1.4获得相应待遇3.2义务3.2.1遵守国家法律法规和科研机构规章制度3.2.2完成研究任务3.2.3保持学术诚信3.2.4维护科研机构声誉4.特聘研究员的待遇及保障4.1工资及津贴4.2社会保险及福利4.3学术休假4.4其他待遇5.特聘研究员的考核与评价5.1考核方式5.2评价标准5.3考核结果6.特聘研究员的解聘与终止6.1解聘条件6.2解聘程序6.3终止合同的条件6.4终止合同的程序7.合同的变更与解除7.1变更条件7.2变更程序7.3解除条件7.4解除程序8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.合同的生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件11.1附件一：特聘研究员岗位职责11.2附件二：考核评价标准11.3附件三：社会保险及福利明细12.合同签署12.1签署人12.2签署日期12.3签署地点13.合同份数13.1合同正本13.2合同副本14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.1.1研究机构名称：___________1.1.2研究机构地址：___________1.1.3特聘研究员姓名：___________1.1.4特聘研究员身份证号码：___________1.1.5特聘研究员通讯地址：___________1.1.6特聘研究员联系电话：___________1.2合同签订日期：___________1.3合同有效期：自___________至___________第二条特聘研究员的岗位职责2.1研究任务2.1.1完成研究机构分配的研究项目；2.1.2参与学科前沿领域的研究工作；2.1.3开展实验室建设和人才培养。2.2科研项目及成果2.2.1独立或参与申请科研项目；2.2.2指导研究生开展科研工作；2.2.3在国内外学术期刊发表高水平论文。2.3学术交流与合作2.3.1参加国内外学术会议；2.3.2与国内外同行开展合作研究。2.4其他工作职责2.4.1参与科研机构组织的各项活动；2.4.2协助完成科研机构交办的其他工作任务。第三条特聘研究员的权利与义务3.1权利3.1.1获得研究经费支持；3.1.2参与科研项目；3.1.3享受科研成果权益；3.1.4获得相应待遇。3.2义务3.2.1遵守国家法律法规和科研机构规章制度；3.2.2完成研究任务；3.2.3保持学术诚信；3.2.4维护科研机构声誉。第四条特聘研究员的待遇及保障4.1工资及津贴4.1.1工资待遇：根据研究机构规定执行；4.1.2津贴待遇：根据研究机构规定执行。4.2社会保险及福利4.2.1参加社会保险，享受国家规定的各项福利待遇；4.2.2享受带薪年休假、探亲假等。4.3学术休假4.3.1根据研究机构规定，享受学术休假。4.4其他待遇4.4.1享受科研机构提供的办公条件和实验设备；4.4.2享受科研机构提供的学术交流机会。第五条特聘研究员的考核与评价5.1考核方式5.1.1定期考核：每年进行一次；5.1.2项目考核：根据项目完成情况进行考核。5.2评价标准5.2.1科研成果：论文发表数量、影响因子、科研项目完成情况等；5.2.2学术交流：参加学术会议、合作研究等；5.2.3工作态度：遵守规章制度、完成工作任务等。5.3考核结果5.3.1合格：考核成绩达到规定标准；5.3.2不合格：考核成绩未达到规定标准。第六条特聘研究员的解聘与终止6.1解聘条件6.1.1违反国家法律法规和科研机构规章制度；6.1.2研究任务；6.1.3学术不端行为。6.2解聘程序6.2.1研究机构提出解聘申请；6.2.2特聘研究员进行陈述和申辩；6.2.3研究机构作出解聘决定。6.3终止合同的条件6.3.1合同到期；6.3.2双方协商一致。6.4终止合同的程序6.4.1研究机构发出终止合同通知；6.4.2双方签署终止合同协议。第八条违约责任8.1违约情形8.1.1特聘研究员未履行合同约定的研究任务；8.1.2特聘研究员违反学术诚信原则；8.1.3特聘研究员泄露国家机密或科研成果；8.1.4特聘研究员违反合同约定的保密条款；8.1.5研究机构未按合同约定支付工资或津贴。8.2违约责任8.2.1特聘研究员违反合同约定，应承担相应的法律责任；8.2.2特聘研究员违反合同约定，研究机构有权要求其赔偿损失；8.2.3研究机构未按合同约定支付工资或津贴，应向特聘研究员支付违约金；8.2.4双方因违约行为产生的纠纷，应通过协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。第九条争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议；9.1.2协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁；9.1.3仲裁委员会应按照我国《仲裁法》的规定进行仲裁。9.2争议解决程序9.2.1双方在争议发生后30日内提出仲裁申请；9.2.2仲裁委员会受理后，应在60日内作出仲裁裁决；9.2.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。第十条合同的生效与终止10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章；10.1.2合同内容符合法律法规；10.1.3合同已报送研究机构审批。10.2合同终止条件10.2.1合同到期；10.2.2双方协商一致；10.2.3因不可抗力导致合同无法履行。第十一条合同附件11.1附件一：特聘研究员岗位职责11.2附件二：考核评价标准11.3附件三：社会保险及福利明细11.4附件四：保密协议11.5附件五：其他相关文件第十二条合同签署12.1签署人12.1.1研究机构代表：___________12.1.2特聘研究员：___________12.2签署日期：___________12.3签署地点：___________第十三条合同份数13.1合同正本：一式两份，双方各执一份；第十四条其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商；14.2本合同自双方签字盖章之日起生效；14.3本合同一式两份，具有同等法律效力；14.4本合同未尽事宜，以国家法律法规和科研机构相关规定为准。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念与范围1.1第三方定义1.1.1本合同所指第三方是指除合同双方外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、审计机构、咨询机构等。1.2第三方介入的范围1.2.1第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的中介服务、技术咨询、项目管理、风险评估、审计监督等。第二条甲乙双方在第三方介入时的额外条款2.1甲方的额外条款2.1.1甲方向第三方提供必要的信息和资料，确保第三方能够履行其职责；2.1.2甲方对第三方的行为承担连带责任，但甲方有权向第三方追偿；2.1.3甲方有权监督第三方的工作，并提出改进建议。2.2乙方的额外条款2.2.1乙方应配合第三方的介入工作，提供必要的信息和资料；2.2.2乙方对第三方的行为不承担责任，但乙方有权对第三方的行为提出异议；2.2.3乙方有权要求第三方对其工作进行保密。第三条第三方的责任与权利3.1第三方的责任3.1.1第三方应按照合同约定和甲乙双方的要求，独立、客观、公正地履行其职责；3.1.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同履行受阻，应承担相应的责任；3.1.3第三方在履行职责过程中，如违反保密义务，应承担相应的法律责任。3.2第三方的权利3.2.1第三方有权要求甲乙双方提供履行合同所需的信息和资料；3.2.2第三方有权根据合同约定和甲乙双方的要求，对合同履行情况进行调查和评估；3.2.3第三方有权要求甲乙双方支付其提供服务的合理费用。第四条第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，如未约定，则以合同标的额的一定比例作为责任限额；4.1.2第三方的责任限额不得超过合同标的额的一定比例，具体比例由甲乙双方协商确定。第五条第三方与其他各方的划分说