2025吉林省劳动合同书范本

合同编号：甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意招聘乙方到本单位工作，乙方愿意接受甲方的招聘，甲乙双方经充分协商，就双方的权利、义务、责任等事项达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方的工作岗位为：1.2乙方的工作任务是：1.3乙方应遵守甲方的规章制度和职业道德，认真履行工作职责，完成工作任务。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为：年，自年月日起至年月日止。2.2合同期满前，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为：元（人民币），按月支付。3.2乙方工资支付方式为：3.3乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定和双方协商确定的标准执行。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过小时，每日工作时间不超过小时。4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假、婚假、丧假等休假待遇。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应缴纳的个人部分保险费由甲方代扣代缴。第六条劳动保护6.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。6.2乙方应正确使用和爱护劳动保护设施和用品。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方造成的损失。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。8.2解除或终止合同的原因、条件和补偿等按照国家和地方政府的有关规定执行。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他约定10.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字）：乙方（签字）：签订日期：年月日注意事项及解决办法：1.合同双方的合法身份：确保甲方为合法的用人单位，乙方为具备合法就业条件的劳动者。解决办法：核实双方的营业执照、身份证等相关证件。2.合同内容清晰明确：确保合同中的工作内容、期限、报酬等条款表述清楚，无歧义。解决办法：双方仔细阅读合同条款，确保理解无误，必要时可寻求专业法律人士帮助。3.合同的签订和履行：确保合同在签订后得到履行，双方权益得到保障。解决办法：双方按照合同约定履行各自义务，如有违约行为，可依法寻求解决途径。4.劳动者的权益保护：确保乙方在合同期内享有法定的权益，如工资、休假、社会保险等。解决办法：甲方遵守国家法律法规，为乙方提供应有的权益保障。5.保密义务的履行：确保乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。解决办法：甲方明确保密信息范围和保密义务，乙方遵守保密规定。6.合同的变更和解除：确保合同变更和解除的合法性、合规性。解决办法：双方遵循国家法律法规，通过协商一致进行合同变更或解除。法律名词及名词解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供就业岗位的单位。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，接受用人单位管理和支付劳动报酬的自然人。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利、义务、责任等事项的协议。4.劳动报酬：指劳动者按照合同约定，完成工作任务后应得的工资、奖金、津贴等收入。5.工作时间：指劳动者在用人单位从事有偿劳动的时间。6.休息休假：指劳动者在合同期内享有的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假、婚假、丧假等休假待遇。7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。8.劳动保护：指用人单位为劳动者提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品，保障劳动者的人身安全和健康。9.保密义务：指劳动者在合同期内和解除合同后一年内，对用人单位商业秘密和机密信息予以保密的义务。10.争议解决：指在劳动合同履行过程中，双方发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径予以解决。应用场合：1.吉林省内各类企业、事业单位与劳动者之间建立劳动关系。2.适用于各类全职、兼职、实习、试用等形式的劳动关系。补充条款：1.试用期规定：试用期为个月，自双方签订劳动合同之日起计算。试用期内，双方有权解除劳动合同，无需提前通知。试用期内，乙方如严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除劳动合同。2.培训规定：甲方如有培训需求，乙方应积极参加。培训期间，乙方工资待遇不变。培训结束后，乙方应在甲方安排的工作岗位上至少工作年。3.知识产权归属：乙方在合同期内创造的知识产权，如发明、实用新型、外观设计、著作权等，归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请和维护手续。4.竞业限制：乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、个体工商户或者其他经济组织从事与甲方业务相同或者相似的工作，不得自行开业经