2025年度企业内部培训保密协议范本修订4篇_第1页
2025年度企业内部培训保密协议范本修订4篇_第2页
2025年度企业内部培训保密协议范本修订4篇_第3页
2025年度企业内部培训保密协议范本修订4篇_第4页
2025年度企业内部培训保密协议范本修订4篇_第5页
已阅读5页,还剩42页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企业内部培训保密协议范本最新修订甲方(培训方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(受训方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、培训内容与保密要求1.培训内容甲方将为乙方提供2025年度的企业内部培训,培训内容包括但不限于专业知识、技能提升、团队建设等。乙方在培训期间应遵守甲方规定的培训纪律,积极参与培训活动。2.保密要求乙方同意在培训期间及培训结束后,对甲方提供的培训内容、资料、技术等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或公开。二、保密期限与违约责任1.保密期限乙方对本协议项下的保密信息承担保密义务的期限为自本协议签订之日起______年。乙方在保密期限结束后,仍应继续履行本协议项下的保密义务,直至保密信息不再具有保密性。2.违约责任乙方违反本协议项下的保密义务,导致保密信息泄露的,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。三、培训费用与支付方式1.培训费用乙方应支付甲方本次培训的费用,具体金额为______元。培训费用应在培训开始前一次性支付,或根据双方协商的其他支付方式支付。2.退费规定乙方如因特殊原因无法参加培训,应在培训开始前______天书面通知甲方,经甲方同意后,可根据具体情况退还部分或全部培训费用。四、争议解决与协议生效1.争议解决本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方培训内容进行评估和监督,确保培训效果符合预期。有权要求乙方在培训期间遵守纪律,维护培训秩序。义务:为乙方提供必要的培训设施和资料,确保培训环境舒适。在培训结束后,向乙方提供培训反馈和评估结果。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供明确的培训目标和内容。有权在培训期间提出疑问和建议,寻求帮助。义务:遵守培训纪律,积极参与培训活动。对甲方提供的培训内容保密,不得对外泄露。六、培训效果评估1.评估方式甲方将在培训结束后对乙方进行考核,评估培训效果。评估结果将作为甲方对乙方培训效果的记录。2.评估标准评估标准以培训目标、参与度、知识掌握程度等为主要指标。如评估结果不达标,甲方将提供必要的补充培训。七、培训费用与支付方式1.培训费用乙方应支付甲方本次培训的费用,具体金额为______元。培训费用应在培训开始前一次性支付,或根据双方协商的其他支付方式支付。2.退费规定乙方如因特殊原因无法参加培训,应在培训开始前______天书面通知甲方,经甲方同意后,可根据具体情况退还部分或全部培训费用。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定提供培训,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故取消培训,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于交通费用、住宿费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定参加培训,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方泄露培训内容,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如给甲方造成其他损失,乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本保密协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本保密协议的组成部分,具有与本保密协议同等的法律效力。2.解除除本保密协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本保密协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本保密协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本保密协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行保密协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决保密协议的履行问题,如变更保密协议内容或解除保密协议等。十一、争议解决1.协商本保密协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于培训内容、培训资料等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本保密协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本保密协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:______年______月______日乙方代表(签字):______签署日期:______年______月______日见证人(如适用):______见证人签字:______合同签署地点:______2025年度企业内部培训保密协议范本最新修订1合同目录一、协议概述1.1协议目的1.2协议适用范围1.3协议有效期二、保密内容2.1保密信息的定义2.2保密信息的范围2.3保密信息的分类三、保密义务3.1保密人员的定义3.2保密人员的保密责任3.3保密信息的保管与使用3.4保密信息的传递与披露四、保密措施4.1物理措施4.2人员措施4.3技术措施4.4管理措施五、违反保密义务的处理5.1违约责任的承担5.2违约责任的认定5.3违约赔偿的计算六、协议的解除与终止6.1协议解除的条件6.2协议解除的程序6.3协议终止后的保密义务七、争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决费用八、法律适用与管辖8.1适用法律8.2管辖法院九、协议的修改与补充9.1修改程序9.2补充条款十、协议的生效与备案10.1生效条件10.2生效日期10.3备案要求十一、通知与送达11.1通知方式11.2送达地址11.3送达方式十二、协议的签署与见证12.1签署主体12.2签署程序12.3见证机构十三、协议的解除与终止13.1解除条件13.2解除程序13.3终止后的保密义务十四、其他14.1协议附件14.2术语定义14.3协议份数14.4协议解释权合同编号2025A一、协议概述1.1协议目的为保护公司内部培训资料的保密性,确保公司商业秘密不被泄露,特制定本协议。1.2协议适用范围本协议适用于公司所有参与内部培训的员工,包括但不限于全职员工、兼职员工、实习生等。1.3协议有效期本协议自双方签署之日起生效,至2025年12月31日止。二、保密内容2.1保密信息的定义保密信息是指公司为培训目的制作的,涉及公司技术、经营、管理等方面的非公开信息。2.2保密信息的范围保密信息包括但不限于培训教材、课程内容、培训方法、培训资料、培训数据、培训视频等。2.3保密信息的分类保密信息分为三个等级:一级保密、二级保密、三级保密。三、保密义务3.1保密人员的定义保密人员是指参与公司内部培训并知晓保密信息的员工。3.2保密人员的保密责任保密人员应遵守本协议的约定,对保密信息负有保密义务。3.3保密信息的保管与使用保密信息仅限于工作需要使用,不得擅自复制、传播或泄露。3.4保密信息的传递与披露未经公司书面同意,保密人员不得向任何第三方透露保密信息。四、保密措施4.1物理措施保密信息应保存在安全的地方,如保密柜、保险箱等。4.2人员措施保密人员应经过专门的保密培训,提高保密意识。4.3技术措施公司应采取必要的技术手段,如数据加密、访问控制等,保护保密信息。4.4管理措施公司应建立健全保密管理制度,对保密信息进行分类管理。五、违反保密义务的处理5.1违约责任的承担保密人员违反本协议,应承担相应的违约责任。5.2违约责任的认定违约责任认定由公司保密管理部门负责。5.3违约赔偿的计算违约赔偿金额根据实际情况和损失程度确定。六、协议的解除与终止6.1协议解除的条件保密人员因故离职,可解除本协议。6.2协议解除的程序保密人员离职时,应向公司保密管理部门提交保密信息清退清单。6.3协议终止后的保密义务保密人员在协议终止后,仍应遵守保密义务。七、争议解决7.1争议解决方式本协议争议由双方协商解决;协商不成的,提交协议约定的仲裁机构仲裁。7.2争议解决机构仲裁机构为_________。7.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担。八、法律适用与管辖8.1适用法律本协议的订立、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2管辖法院本协议项下发生的任何争议,应提交至公司所在地人民法院管辖。九、协议的修改与补充9.1修改程序对协议的任何修改或补充,必须以书面形式进行,并由双方签字确认。9.2补充条款任何补充条款与本协议具有同等法律效力。十、协议的生效与备案10.1生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。10.2生效日期本协议自2025年1月1日起生效。10.3备案要求本协议无需进行政府备案。十一、通知与送达11.1通知方式通知应以书面形式进行,可通过邮寄、电子邮件、传真等方式送达。11.2送达地址送达地址为双方在协议中指定的地址。11.3送达方式送达方式应确保通知已送达至收件人。十二、协议的签署与见证12.1签署主体本协议由公司代表和保密人员代表双方签署。12.2签署程序双方代表应在协议上签字并加盖公章。12.3见证机构本协议签署无需见证机构。十三、协议的解除与终止13.1解除条件13.2解除程序协议解除需双方书面通知对方,并按照协议约定的程序进行。13.3终止后的保密义务协议终止后,双方仍应遵守保密义务,直至保密信息不再具有保密性。十四、其他14.1协议附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。14.2术语定义本协议中未定义的术语,应按照相关法律法规和行业惯例解释。14.3协议份数本协议一式两份,双方各执一份。甲方(公司)代表签字:____________________日期:______________乙方(保密人员)签字:____________________日期:______________多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:1.1培训资料提供甲方应确保提供的培训资料完整、准确,并对资料的真实性负责。1.2培训内容更新甲方有责任定期更新培训内容,确保培训信息的时效性和准确性。1.3培训效果评估甲方应设立培训效果评估机制,对培训效果进行定期评估,并根据评估结果调整培训内容和方法。1.4培训费用承担甲方承担培训过程中的所有费用,包括但不限于讲师费用、场地费用、资料费用等。1.5培训时间安排甲方应合理安排培训时间,确保不影响乙方正常工作。1.6培训资料保密甲方提供的培训资料属于保密信息,乙方应遵守保密协议,不得泄露。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:2.1乙方参与培训乙方应积极参与培训,按照培训计划完成培训任务。2.2乙方提供信息乙方应向甲方提供真实、准确的信息,以便甲方制定培训计划和内容。2.3乙方反馈意见乙方有权对培训内容、形式、效果等提出意见和建议。2.4乙方保密责任乙方对在培训过程中获取的保密信息负有保密义务,不得泄露给任何第三方。2.5乙方培训成果应用乙方应将培训所学知识应用于实际工作中,提高工作效率和质量。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:3.1中介机构资质中介机构应具备相应的资质和经验,甲方有权对中介机构进行审查。3.2中介机构职责中介机构负责协调培训事宜,包括讲师安排、场地租赁、资料准备等。3.3中介机构费用中介机构的服务费用由甲方承担,具体费用由双方另行协商。3.4中介机构保密中介机构对甲方提供的保密信息负有保密义务,不得泄露给任何第三方。3.5中介机构责任中介机构应按照合同约定履行职责,如因中介机构原因导致培训失败,中介机构应承担相应责任。3.6中介机构变更如需更换中介机构,双方应协商一致,并签订新的合作协议。3.7中介机构争议解决中介机构与甲方之间的争议,应通过协商解决;协商不成的,提交协议约定的仲裁机构仲裁。附件及其他补充说明一、附件列表:1.培训资料清单2.保密信息分类标准3.培训效果评估表4.中介机构资质证明5.中介机构服务协议6.保密人员名单7.保密协议签署记录二、违约行为及认定:1.违约行为:保密人员未经授权泄露保密信息。认定:根据保密信息泄露的程度和影响,由公司保密管理部门认定。2.违约行为:甲方未按时提供或提供不完整的培训资料。认定:由乙方提出,经甲方确认后认定。3.违约行为:中介机构未履行协议约定的职责。认定:由甲方提出,经中介机构确认后认定。4.违约行为:乙方未积极参与培训或未将培训成果应用于实际工作。认定:由甲方提出,根据培训效果评估结果认定。三、法律名词及解释:1.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.保密协议:是指双方当事人之间就保密事项所达成的协议。3.违约责任:是指合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,依法应承担的民事责任。4.仲裁:是指当事人根据事先或事后达成的书面仲裁协议,将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:保密信息界定不清。解决办法:明确保密信息的定义和范围,制定保密信息分类标准。2.问题:保密人员流动性大,保密意识不足。解决办法:加强保密培训,建立保密考核制度,对保密人员进行激励。3.问题:中介机构服务质量参差不齐。解决办法:选择具有资质和经验的中介机构,建立中介机构评价体系。4.问题:培训效果不佳。解决办法:定期进行培训效果评估,及时调整培训内容和方式。五、所有应用场景:1.企业内部培训。2.与外部培训机构合作。3.保密信息保护。4.中介机构服务管理。5.培训效果评估。全文完。2025年度企业内部培训保密协议范本最新修订2甲方(培训方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(受训方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、培训内容与保密事项1.培训内容甲方将为乙方提供2025年度企业内部培训,包括但不限于技能培训、知识更新、团队建设等。2.保密事项(1)甲方企业的商业秘密、技术秘密、经营策略等;(2)培训中获取的甲方企业的内部信息、客户信息等;(3)其他甲方要求保密的事项。二、保密义务与责任1.保密义务乙方承诺对上述保密事项严格保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。2.责任乙方违反保密义务,导致甲方商业秘密泄露的,乙方应承担相应的法律责任。三、培训费用与支付方式1.培训费用甲方提供的培训服务费用为______元。2.支付方式乙方应在培训开始前支付全部培训费用,支付方式为______。四、培训时间与地点1.培训时间2025年度企业内部培训时间为______,具体时间安排由甲方另行通知。2.培训地点2025年度企业内部培训地点为______,具体地址由甲方另行通知。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方参与培训的行为进行监督,确保乙方遵守培训纪律和保密协议。有权要求乙方提供培训相关的个人信息,以便进行培训效果评估。义务:提供符合保密协议要求的培训内容,确保培训信息的保密性。为乙方提供必要的学习资源和设施,确保培训质量。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供必要的培训支持和帮助。有权对培训内容提出意见和建议。义务:遵守培训纪律,积极参与培训活动。对培训过程中获取的甲方信息保密,不得泄露给任何第三方。六、保密期限与解除1.保密期限乙方对本协议约定的保密信息负有保密义务,保密期限自协议生效之日起______年。2.解除条件如乙方违反保密义务,甲方有权立即解除本协议,并要求乙方承担相应的法律责任。七、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决培训过程中产生的争议。如协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.争议解决费用因争议而产生的诉讼费用、律师费用等,由败诉方承担。八、其他1.协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议变更本协议的任何变更需经双方书面同意,并签署书面协议。3.协议解除本协议的解除需经双方书面同意,并签署书面协议。九、合同的变更与解除1.变更本保密协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本保密协议的组成部分,具有与本保密协议同等的法律效力。2.解除除本保密协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本保密协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本保密协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本保密协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行保密协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决保密协议的履行问题,如变更协议内容或解除保密协议等。十一、争议解决1.协商本保密协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于培训内容、参与人员信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本保密协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本保密协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:______年______月______日乙方代表(签字):______签署日期:______年______月______日见证人(如适用):______见证人签字:______合同签署地点:______2025年度企业内部培训保密协议范本最新修订3本合同目录一览1.协议概述1.1协议目的1.2协议适用范围1.3协议期限2.定义与解释2.1定义2.2解释3.保密义务3.1保密信息3.2保密义务3.3保密措施4.保密信息的获取和使用4.1获取保密信息4.2使用保密信息5.保密信息的披露5.1披露要求5.2披露限制6.违约责任6.1违约行为6.2违约责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序8.不可抗力8.1不可抗力事件8.2不可抗力处理9.协议的修改和补充9.1修改程序9.2补充协议10.协议的生效和终止10.1生效条件10.2终止条件11.协议的解除11.1解除条件11.2解除程序12.协议的转让12.1转让条件12.2转让程序13.协议的适用法律和管辖13.1适用法律13.2管辖法院14.其他14.1其他条款14.2其他事项第一部分:合同如下:1.协议概述1.1协议目的本协议旨在明确2025年度企业内部培训过程中产生的保密信息,规范各方对保密信息的处理和使用,保护企业合法权益。1.2协议适用范围本协议适用于2025年度企业内部培训活动中,涉及到的所有保密信息,包括但不限于培训资料、课件、数据、技术、商业秘密等。1.3协议期限本协议自双方签字之日起生效,至2025年度企业内部培训活动结束之日止。2.定义与解释2.1定义在本协议中,“保密信息”是指企业内部培训过程中产生的,涉及企业商业秘密、技术秘密、经营秘密等,需要保密的信息。2.2解释本协议中的术语和定义,除非上下文另有规定,应具有本协议中的含义。3.保密义务3.1保密信息a)企业内部培训的课件、教材、讲义等;b)企业内部培训的学员名单、联系方式等;c)企业内部培训的考试题目、答案等;d)企业内部培训的其他涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密等的信息。3.2保密义务双方对本协议项下的保密信息负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露、披露或使用。3.3保密措施双方应采取必要措施,确保保密信息的安全,包括但不限于:a)对保密信息进行分类管理,设置访问权限;b)对保密信息进行加密处理;c)对接触保密信息的人员进行保密教育;d)对保密信息的存储、传输和使用进行监控。4.保密信息的获取和使用4.1获取保密信息双方在获取保密信息时,应严格遵守本协议的保密义务,不得泄露、披露或使用。4.2使用保密信息双方在获取保密信息后,仅限于本协议约定的范围内使用,不得用于其他目的。5.保密信息的披露5.1披露要求在未经对方同意的情况下,任何一方不得向任何第三方披露保密信息。5.2披露限制a)法律、法规要求披露;b)事先获得对方书面同意;c)为维护自身合法权益而披露。6.违约责任6.1违约行为任何一方违反本协议的保密义务,均构成违约行为。6.2违约责任a)按照法律规定承担相应的法律责任;b)向守约方支付违约金;c)恢复守约方因违约行为所遭受的损失。8.不可抗力8.1不可抗力事件本协议所称不可抗力事件是指由于自然灾害、政府行为、社会异常事件等不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。8.2不可抗力处理如发生不可抗力事件,导致本协议无法履行或履行成本显著增加时,受影响方应立即通知对方,并采取一切可能的措施减轻不可抗力事件的影响。8.3不可抗力通知受影响方应在不可抗力事件发生后七日内以书面形式通知对方,并附上不可抗力事件的证明文件。9.协议的修改和补充9.1修改程序本协议的任何修改或补充均需双方书面同意,并经双方签字或盖章后生效。9.2补充协议本协议的补充协议与本协议具有同等法律效力,与本协议不一致之处,以补充协议为准。10.协议的生效和终止10.1生效条件本协议自双方签字或盖章之日起生效。10.2终止条件a)本协议约定的期限届满;b)双方协商一致解除本协议;c)由于不可抗力事件导致本协议无法履行;d)一方严重违约,另一方要求解除本协议。11.协议的解除11.1解除条件a)违约方未能在规定期限内纠正其违约行为;b)违约方严重违反本协议的保密义务;c)法律法规变化导致本协议无法继续履行。11.2解除程序非违约方解除本协议应提前三十日书面通知违约方,并保留追究违约方违约责任的权利。12.协议的转让12.1转让条件未经对方书面同意,任何一方不得将本协议的全部或部分权利和义务转让给第三方。12.2转让程序如一方需转让本协议权利和义务,应提前三十日书面通知对方,并经对方书面同意后方可进行转让。13.协议的适用法律和管辖13.1适用法律本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2管辖法院本协议产生的任何争议,应提交至协议签订地有管辖权的人民法院解决。14.其他14.1其他条款本协议未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。14.2其他事项本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本协议中“第三方”是指非本协议甲乙双方的任何个人或组织,包括但不限于中介方、顾问、服务商、供应商等。15.2第三方介入原因a)为实现本协议目的,需要第三方提供专业服务、技术支持或物资供应;b)根据法律法规要求,需要第三方参与;c)双方协商一致,认为第三方介入对本协议的履行有益。15.3第三方选择第三方的选择应由甲乙双方共同决定,并确保第三方具备履行相关义务的能力和条件。15.4第三方保密义务第三方在介入本协议过程中,应遵守本协议的保密条款,对获取的保密信息承担相同的保密义务。16.甲乙双方增加的额外条款16.1甲方额外条款a)甲方应确保第三方在介入本协议过程中,遵守本协议的保密义务。b)甲方应对第三方的行为承担连带责任,包括但不限于第三方违反保密义务的行为。c)甲方有权要求第三方提供必要的保密措施,以保障保密信息的安全。16.2乙方额外条款a)乙方应确保第三方在介入本协议过程中,遵守本协议的保密义务。b)乙方应对第三方的行为承担连带责任,包括但不限于第三方违反保密义务的行为。c)乙方有权要求第三方提供必要的保密措施,以保障保密信息的安全。17.第三方的责任限额17.1责任限额定义本协议中“责任限额”是指第三方因违反保密义务而应承担的赔偿责任的上限。17.2责任限额确定第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定,具体金额根据第三方介入的性质、范围和保密信息的重要性等因素确定。17.3责任限额适用第三方在介入本协议过程中,其责任限额适用于因违反保密义务而给甲乙双方造成的损失。17.4责任限额变更甲乙双方可根据实际情况,经协商一致后,对本协议中的责任限额进行变更。18.第三方与其他各方的划分说明1

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论