2025年度广州科技创新企业劳务派遣合作框架协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度广州科技创新企业劳务派遣合作框架协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（派遣单位）：名称：__________________地址：__________________法定代表人：__________________乙方（用工单位）：名称：__________________地址：__________________法定代表人：__________________鉴于：1.甲方拥有合法的劳务派遣经营资格，具备为乙方提供劳务派遣服务的条件。2.乙方因生产经营需要，愿意委托甲方为其提供劳务派遣服务。3.甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就劳务派遣合作事宜达成如下协议：第一条派遣服务内容1.甲方负责为乙方提供合格的劳务人员，包括但不限于：__________________2.甲方负责为乙方提供劳务人员的入职、离职手续办理。3.甲方负责为乙方提供劳务人员的劳动保障和福利待遇。4.甲方负责为乙方提供劳务人员的职业培训、技能提升等服务。第二条派遣人员数量1.乙方在2025年度需要派遣人员数量为：__________________2.甲方根据乙方需求，在确保派遣人员质量的前提下，负责满足乙方派遣需求。第三条派遣人员费用1.甲方派遣人员的月工资标准为：__________________2.甲方派遣人员的五险一金缴纳标准为：__________________3.甲方派遣人员的加班费、福利待遇等费用按照国家规定及双方协商一致的原则执行。4.乙方应按照约定支付甲方派遣人员费用，支付方式为：__________________第四条派遣人员管理1.甲方负责派遣人员的日常管理，包括但不限于：__________________2.乙方负责对派遣人员的工作进行管理和监督，确保其履行工作职责。3.甲方对派遣人员违反劳动纪律、违反甲方管理规定的行为有权进行处罚。第五条违约责任1.甲方未能按照约定提供合格的劳务人员，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于：__________________2.乙方未能按照约定支付派遣人员费用，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：__________________3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。第六条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条合同生效1.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________________乙方（盖章）：__________________签订日期：__________________第八条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同如有未尽事宜，按照国家法律法规及双方协商一致的原则执行。3.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。甲方（盖章）：__________________乙方（盖章）：__________________签订日期：__________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方、法律顾问方等。二、第三方介入的必要性与目的1.第三方介入的必要性：（1）提高劳务派遣服务的专业性，确保派遣人员质量。（2）优化劳务派遣流程，提高工作效率。（3）解决甲乙双方在劳务派遣过程中可能出现的争议。2.第三方介入的目的：（1）为甲乙双方提供专业、高效的服务。（2）保障甲乙双方的合法权益。（3）促进劳务派遣业务的健康发展。三、第三方介入的方式（1）中介方：负责为甲乙双方提供劳务派遣业务的对接、协调和监督。（2）咨询服务提供方：为甲乙双方提供劳务派遣相关的咨询服务，如政策解读、市场分析等。（3）技术支持方：为甲方提供劳务派遣管理系统、培训等技术服务。（4）法律顾问方：为甲乙双方提供劳务派遣合同起草、法律咨询等服务。四、第三方的责权利1.责任：（1）第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。（2）第三方应确保其提供的服务不违反国家法律法规。（3）第三方应保守甲乙双方的商业秘密。2.权利：（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料。（2）第三方有权根据甲乙双方的要求，调整服务内容和方式。（3）第三方有权要求甲乙双方支付相应的服务费用。3.利益：（1）第三方通过提供专业服务，获得相应的服务费用。（2）第三方通过参与劳务派遣业务，提升自身业务水平和市场竞争力。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系：（1）第三方作为甲方劳务派遣业务的合作伙伴，应遵守甲方的要求，确保派遣人员质量。（2）第三方应协助甲方解决劳务派遣过程中出现的问题。2.第三方与乙方的关系：（1）第三方作为乙方劳务派遣业务的合作伙伴，应遵守乙方的要求，确保派遣人员质量。（2）第三方应协助乙方解决劳务派遣过程中出现的问题。3.第三方与甲乙双方的关系：（1）第三方应维护甲乙双方的合法权益，不得损害任何一方的利益。（2）第三方应协调甲乙双方的关系，促进劳务派遣业务的顺利开展。六、第三方的责任限额1.第三方在本合同项下的责任限额为：__________________2.若第三方因自身原因导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。3.第三方的责任限额不影响甲乙双方根据本合同约定享有的权利。七、第三方介入后的合同变更1.甲乙双方可根据实际情况，在第三方介入后对本合同进行必要的变更。2.任何合同变更均需经甲乙双方及第三方协商一致，并以书面形式予以确认。3.本合同变更不影响本合同其他条款的效力。八、其他约定1.本部分条款为本合同的重要组成部分，与合同其他条款具有同等法律效力。2.本部分条款如有与合同其他条款相抵触之处，以本部分条款为准。3.本部分条款未尽事宜，按照国家法律法规及甲乙双方协商一致的原则执行。甲方（盖章）：__________________乙方（盖章）：__________________签订日期：__________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：2.《劳务派遣人员劳动合同》：派遣人员与甲方签订的劳动合同，明确派遣人员的权利和义务。3.《劳务派遣人员工资支付表》：记录派遣人员每月工资、加班费、福利待遇等。4.《劳务派遣人员社会保险缴纳明细表》：记录派遣人员每月缴纳的社会保险费用。5.《劳务派遣人员培训记录》：记录派遣人员的培训内容和培训效果。6.《劳务派遣人员考核评价表》：记录派遣人员的绩效考核结果。7.《劳务派遣人员离职手续办理表》：记录派遣人员离职时的手续办理情况。8.《第三方服务协议》：甲乙双方与第三方签订的服务协议，明确第三方在劳务派遣业务中的职责和义务。9.《劳务派遣业务合作协议》：甲乙双方签订的劳务派遣业务合作协议，明确双方的权利和义务。10.《劳务派遣业务变更协议》：甲乙双方在劳务派遣业务中发生变更时签订的协议。附件详细要求和说明：2.附件内容应真实、准确、完整，不得有虚假记载。3.附件应与合同内容相一致，不得相互矛盾。4.附件作为合同的组成部分，具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约行为：a.未按约定时间提供合格的劳务人员。b.未按约定标准支付派遣人员费用。c.未按约定履行劳务派遣人员的日常管理职责。d.未按约定提供劳务派遣人员的职业培训、技能提升等服务。（2）乙方违约行为：a.未按约定支付派遣人员费用。b.未按约定履行对派遣人员的管理和监督职责。c.未按约定提供工作场所、工作条件。d.未按约定提供必要的劳动保护。（3）第三方违约行为：a.未按约定提供专业、高效的服务。b.未按约定保守甲乙双方的商业秘密。c.未按约定履行其在劳务派遣业务中的职责和义务。2.责任认定标准：（1）甲方违约责任：a.乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用的一定比例。b.甲方应承担由此给乙方造成的直接经济损失。（2）乙方违约责任：a.甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为未支付费用的一定比例。b.乙方应承担由此给甲方造成的直接经济损失。（3）第三方违约责任：a.甲方或乙方有权要求第三方支付违约金，违约金为服务费用的一定比例。b.第三方应承担由此给甲乙双方造成的直接经济损失。简要示例说明：1.甲方未按约定时间提供合格的劳务人员，导致乙方生产