住宿行业劳务合同范本

住宿行业劳务合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处提供住宿行业劳务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.乙方同意在甲方指定的住宿场所内，从事客房清洁、整理、维护等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成住宿场所的日常清洁、整理、维护等工作。

3.乙方应遵守住宿场所的各项规章制度，确保住宿场所的卫生、安全、舒适。

二、工作时间和休息

1.乙方每日工作时间根据甲方安排，原则上不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等权益。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家规定及当地最低工资标准，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为每月__________日支付。

3.甲方根据乙方的工作表现，可给予一定的奖金、提成等。

四、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费住宿；

（2）免费工作餐；

（3）定期组织员工体检；

（4）提供员工培训、晋升机会。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，双方均可提前__________个月书面通知对方，终止本合同。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的__________%作为违约金。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职的，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

3.双方因不可抗力导致合同无法履行的，不负违约责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方入职登记表。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处提供住宿行业劳务事宜，丙方作为劳务派遣单位，经三方友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.乙方同意在甲方指定的住宿场所内，从事客房清洁、整理、维护等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成住宿场所的日常清洁、整理、维护等工作。

3.乙方应遵守住宿场所的各项规章制度，确保住宿场所的卫生、安全、舒适。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付及社会保险缴纳等工作。

2.丙方应确保乙方具备完成劳务工作所需的技能和资质。

3.丙方对乙方在劳务过程中发生的人身伤害承担赔偿责任。

三、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同要求履行职责。

2.甲方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的工资和奖金。

3.甲方有权要求丙方更换不符合要求的乙方。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为每月__________日支付。

2.甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现，调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费住宿；

（2）免费工作餐；

（3）定期组织员工体检；

（4）提供员工培训、晋升机会。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，任何一方均可提前__________个月书面通知对方，终止本合同。

七、违约责任

1.丙方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的__________%作为违约金。

2.丙方违反本合同约定，未按规定缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任。

3.乙方违反本合同约定，擅自离职的，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

2.乙方不得在甲方场所内从事与工作无关的活动，否则甲方有权终止合同。

3.乙方不得因个人原因影响甲方正常经营，否则甲方有权终止合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方资质证明；

5.乙方健康证明；

6.乙方入职登记表。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣单位，介入本合同旨在优化甲方的人力资源配置，降低甲方的人力成本，提高甲方的人力管理效率。同时，丙方通过专业化的劳务派遣服务，保障乙方的工作权益，提高乙方的工作满意度。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确丙方的责任和义务，确保乙方的工作质量和效率。甲方通过调整乙方的工资和奖金，激励乙方提高工作积极性。甲方通过提供完善的福利待遇，提升乙方的工作满意度，从而提高甲方住宿场所的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处提供餐饮服务事宜，丙方作为劳务派遣单位，经三方友好协商，达成如下协议：

一、餐饮服务内容

1.乙方同意在甲方指定的餐饮场所内，负责餐饮服务的提供，包括菜品制作、餐饮服务、清洁卫生等工作。

2.乙方应按照甲方的要求和行业标准，确保餐饮服务的质量。

3.乙方应遵守餐饮场所的各项规章制度，维护良好的餐饮环境。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付及社会保险缴纳等工作。

2.丙方应确保乙方具备完成餐饮服务所需的技能和资质。

3.丙方对乙方在服务过程中发生的人身伤害承担赔偿责任。

三、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的餐饮服务设施和工具。

2.乙方有权获得与行业标准相符的工资待遇。

3.乙方有权获得定期的工作培训和职业发展机会。

4.乙方有权要求甲方提供符合卫生标准的食材和烹饪环境。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为每月__________日支付。

2.乙方有权根据工作表现和甲方规定，获得加班费、奖金等额外收入。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费工作餐；

（2）节假日福利；

（3）年度体检；

（4）带薪年假。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，任何一方均可提前__________个月书面通知对方，终止本合同。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的__________%作为违约金。

2.甲方违反本合同约定，未提供符合要求的餐饮服务设施和工具的，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方违反本合同约定，擅自离职的，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方不得无故克扣乙方的工资，否则应承担相应的法律责任。

2.甲方不得要求乙方从事超出合同规定的工作内容，否则乙方有权拒绝。

3.甲方不得将乙方的个人信息泄露给第三方，否则乙方有权要求甲方停止侵权行为。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方资质证明；

5.乙方健康证明；

6.乙方入职登记表。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作