2025年度企业员工职业生涯规划服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企业员工职业生涯规划服务合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：鉴于甲方需要提升员工职业生涯规划能力，提高员工综合素质，促进员工个人发展，乙方愿意为甲方提供职业生涯规划服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容（1）为甲方员工提供职业生涯规划咨询服务，包括但不限于职业定位、职业发展路径规划、职业素养提升等。（2）为甲方员工提供职业测评服务，包括但不限于性格测评、能力测评、兴趣测评等。（3）为甲方员工提供职业培训服务，包括但不限于专业技能培训、综合素质培训等。（4）定期为甲方提供职业生涯规划相关资讯和活动信息。二、服务期限2.1本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、服务费用及支付方式3.1本合同服务费用为人民币____元整（大写：____元整）。3.2甲方应于本合同签订之日起____个工作日内，向乙方支付人民币____元整（大写：____元整）作为预付款。3.3乙方完成本合同约定的服务内容后，甲方应于____个工作日内支付剩余服务费用。3.4甲方支付服务费用时，应将款项汇入乙方指定的账户。四、双方责任与义务4.1甲方责任与义务：（1）确保乙方按照本合同约定提供职业生涯规划服务。（2）积极配合乙方完成相关调查问卷、测评等工作。（3）为乙方提供必要的场地、设备等支持。（4）按照约定支付服务费用。4.2乙方责任与义务：（1）按照本合同约定提供高质量、专业的职业生涯规划服务。（2）保守甲方员工隐私，不得泄露甲方员工个人信息。（3）按照甲方要求，及时调整服务内容和方式。（4）确保服务过程中，甲方员工的安全和权益。五、违约责任5.1若甲方未按照本合同约定支付服务费用，应向乙方支付____%的违约金。5.2若乙方未按照本合同约定提供服务质量，甲方有权要求乙方进行整改，直至满足甲方要求。5.3若任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行，应承担相应的法律责任。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。6.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________代表人（签字）：________________代表人（签字）：________________签订日期：________________签订地点：________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为甲方提供职业生涯规划服务或相关支持的个人、企业或其他组织。（1）职业规划顾问或咨询师；（2）职业培训机构或教育机构；（3）职业测评机构；（4）其他为职业生涯规划服务提供支持的第三方。二、第三方介入方式（1）乙方直接引入第三方为甲方提供部分或全部职业生涯规划服务；（2）甲方根据自身需求，自行选择第三方为员工提供职业生涯规划服务；（3）乙方与甲方共同选择第三方为员工提供职业生涯规划服务。三、第三方责任限额3.1第三方在本合同项下的责任限额如下：（1）若第三方因自身原因导致服务不符合约定，造成甲方损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其在本合同项下实际收取的费用；（2）若第三方违反保密义务，泄露甲方员工个人信息，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失；（3）若第三方因故意或重大过失导致甲方员工在服务过程中发生意外事故，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。四、甲乙双方责任划分4.1乙方在引入第三方时，应确保第三方具备提供职业生涯规划服务的资质和能力，并对第三方提供的服务进行监督和评估。4.2甲方在自行选择第三方时，应确保第三方具备提供职业生涯规划服务的资质和能力，并自行承担选择第三方所带来的风险。4.3若第三方因自身原因导致服务不符合约定，甲方有权要求乙方承担责任，乙方应承担相应的赔偿责任。五、第三方权利与义务5.1第三方在本合同项下的权利：（1）根据本合同约定，收取甲方支付的服务费用；（2）在提供服务过程中，享有甲方提供的必要场地、设备等支持；（3）根据本合同约定，获取甲方员工的相关信息，但应严格保密。5.2第三方在本合同项下的义务：（1）按照本合同约定，为甲方提供高质量、专业的职业生涯规划服务；（2）保守甲方员工隐私，不得泄露甲方员工个人信息；（3）按照甲方要求，及时调整服务内容和方式；（4）确保服务过程中，甲方员工的安全和权益。六、第三方变更与退出6.1若第三方因故无法继续履行本合同约定的服务，应提前____个工作日通知甲方和乙方。6.2甲方和乙方应积极配合第三方完成服务变更或退出工作。6.3第三方退出本合同后，甲方和乙方应根据实际情况，协商确定后续事宜。七、合同解除与终止7.1若第三方违反本合同约定，造成甲方损失，甲方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任。7.2若甲方或乙方违反本合同约定，造成第三方损失，第三方有权解除本合同，并要求甲方或乙方承担相应的赔偿责任。7.3本合同解除或终止后，甲方、乙方和第三方应按照约定，妥善处理相关事宜。八、其他8.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________代表人（签字）：________________代表人（签字）：________________签订日期：________________签订地点：________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《2025年度企业员工职业生涯规划服务合同》详细要求：本合同为双方签订的正式文件，应包含合同编号、签订日期、双方基本信息、服务内容、服务期限、服务费用、双方责任与义务、违约责任、争议解决、其他等条款。2.《第三方资质证明文件》详细要求：第三方提供的相关资质证明文件，包括但不限于营业执照、职业资格证书、培训资质证明等。3.《服务方案及计划》详细要求：乙方根据甲方需求制定的服务方案及计划，包括服务内容、服务流程、时间安排、预期效果等。4.《员工信息收集及使用授权书》详细要求：甲方授权乙方收集员工个人信息，包括姓名、性别、年龄、教育背景、工作经历、兴趣爱好等。5.《职业测评报告》详细要求：第三方为甲方员工提供的职业测评报告，包括测评结果、分析建议等。6.《培训记录及考核结果》详细要求：乙方为甲方员工提供的培训记录及考核结果，包括培训时间、培训内容、考核成绩等。7.《服务反馈及改进措施》详细要求：甲方对乙方服务的反馈意见，以及乙方针对反馈意见采取的改进措施。8.《保密协议》详细要求：甲方、乙方和第三方签订的保密协议，约定各方的保密义务和责任。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）乙方未按照合同约定提供服务或服务不符合约定标准；（2）甲方未按照合同约定支付服务费用；（3）第三方泄露甲方员工个人信息；（4）任何一方违反保密义务；（5）任何一方未按照合同约定履行其他义务。2.责任认定标准：（1）乙方未按照合同约定提供服务或服务不符合约定标准，甲方有权要求乙方进行整改，直至满足甲方要求；若乙方无法整改，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。（2）甲方未按照合同约定支付服务费用，应向乙方支付____%的违约金。（3）第三方泄露甲方员工个人信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。（4）任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。（5）任何一方未按照合同约定履行其他义务，应根据实际情况，由违约方承担相应的责任。示例说明：（1）若乙方未按照合同约定在规定时间内完成员工职业测评，甲方有权要求乙方进行整改，直至满足甲方要求；若乙方无法整改，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。（2）若甲方未在合同约定的付款期限内支付服务费用，应向乙方支付人民币____元整（大写：____元整）的违约金。