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文档简介

2025年东营劳动合同模版甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____一、劳动合同主体1.1甲方为具有独立法人资格的用人单位，具备签订劳动合同的合法资格。1.2乙方为具有完全民事行为能力的劳动者，具备与甲方签订劳动合同的合法资格。二、劳动合同期限2.1本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。三、工作内容3.1乙方在甲方担任____岗位，具体工作职责详见附件一。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，完成甲方交付的工作任务。四、工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间为____小时/天，每周工作____天，具体作息时间安排详见附件二。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等休息休假权益。五、劳动报酬5.1甲方支付乙方的工资为____元/月，每月____日发放上一个月的工资。5.2甲方根据乙方的实际工作表现，可给予乙方奖金、提成等激励措施。六、社会保险和福利6.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。6.2甲方为乙方提供以下福利待遇：____（如：住房补贴、交通补贴、通讯补贴等）。七、劳动保护7.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件，确保乙方的人身安全。7.2甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的职业技能。八、劳动合同的解除和终止8.1在劳动合同期限内，除非法律法规另有规定，任何一方不得擅自解除或终止劳动合同。8.2如乙方严重违反甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的，甲方有权单方面解除劳动合同。8.3如甲方因经营不善等原因，导致无法继续履行劳动合同，甲方应提前____个月通知乙方，并按照国家相关规定支付经济补偿。九、争议解决9.1双方因履行劳动合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本劳动合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。10.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____乙

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