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文档简介

2025年家庭照料者雇佣合同标准版甲方（雇主）：____乙方（家庭照料者）：____根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方雇佣乙方为家庭照料者一事，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。合同期满后，如甲乙双方愿意续签，应提前一个月协商一致并签订书面协议。二、工作职责1.乙方负责甲方家庭成员的日常生活照料，包括但不限于饮食、起居、卫生、安全等。2.乙方应按照甲方的要求，协助照顾甲方家庭成员的身心健康，包括陪伴就医、提醒用药等。3.乙方应妥善保管甲方交付的财物，如有遗失，乙方应承担相应的赔偿责任。三、工作时间和休息1.乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时，每周休息____天。2.乙方休息时间可自行安排，但不得影响甲方家庭成员的正常生活。3.乙方因特殊情况需请假，应提前向甲方提出申请，并经甲方同意。四、工资待遇1.乙方工资为每月人民币____元，每____个月发放一次。甲方应在合同约定的发放时间内，将工资支付给乙方。2.甲方应根据乙方的工作表现，适时调整工资待遇。3.乙方在合同期内，享有国家规定的各类社会保险待遇。五、劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的工作条件，确保乙方的人身安全。2.甲方应按照国家相关规定，为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.甲方不得安排乙方从事有毒、有害、高强度的工作，不得要求乙方加班。六、合同解除和终止1.甲乙双方在合同期内，如因特殊情况需解除或终止合同，应提前____天书面通知对方。2.在合同解除或终止后，甲方应支付乙方当月工资及相应社会保险待遇。3.乙方在合同期内，如违反合同约定，甲方有权解除合同。七、争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（签字/盖章）：____乙方（签字/盖章）：____签

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