厂里招工合同范本

厂里招工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方全称为×××厂，成立于×年×月，地址位于×省×市×区×路×号，法定代表人为×××，联系方式为电话：×××××××××，邮箱：××××@××××。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方全称为×××个人，身份证号码为××××××××××××××××，地址位于×省×市×区×路×号，法定代表人为×××（若为个人则无需填写），联系方式为电话：×××××××××，邮箱：××××@××××。

合同简介：

鉴于甲方为生产需要，乙方为寻求工作机会，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方到甲方工作的事宜达成如下协议。双方同意按照本合同约定的条款履行各自的权利和义务。

本合同旨在明确双方在雇佣关系中的权利和义务，为双方提供一个公平、公正、公开的工作环境。甲方作为雇主，拥有对乙方的招聘、培训、考核、管理等权力；乙方作为雇员，应遵守甲方的各项规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。

本合同的签订，旨在保障双方的合法权益，维护雇佣关系的稳定。甲方应按照合同约定支付乙方工资、福利等；乙方应认真履行工作职责，不得损害甲方的利益。

双方在签订合同时，应遵循国家法律法规，遵守社会公德，诚实守信，公平交易。任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年。合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约×年。

第一章双方权利与义务

第一条甲方的权利与义务

1.1甲方有权对乙方进行招聘、考核、培训、管理等活动；

1.2甲方有义务为乙方提供符合国家法律法规、符合甲方生产需要的工作岗位；

1.3甲方有义务按照本合同约定支付乙方工资、福利等；

1.4甲方有义务为乙方提供安全、健康的工作环境。

第二条乙方的权利与义务

2.1乙方有权按照甲方的工作安排，完成工作任务；

2.2乙方有义务遵守甲方的各项规章制度；

2.3乙方有义务保守甲方的商业秘密；

2.4乙方有义务按照甲方的要求，参加各类培训。

第二章价格与支付条件

第三条甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资、福利等。

第四条乙方同意在甲方规定的时间内，提供正常的工作服务。

第五条甲方支付乙方工资的方式为月结，每月×日为支付日。

第三章履行期限

第六条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年。

第七条合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约×年。

第四章违约责任

第八条任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第九条甲方未按照本合同约定支付乙方工资、福利等的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

第十条乙方未按照甲方的工作要求，严重违反甲方的规章制度的，甲方有权解除合同。

第五章不可抗力

第十一条因不可抗力导致本合同无法履行，双方应协商解决。

第十二条不可抗力包括但不限于自然灾害、社会事件等。

第六章争议解决

第十三条双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七章其他条款

第十四条本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（买方/出租方/委托方）：

________年________月________日

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

________年________月________日

第一条合同目的与范围

本合同的目的是确立甲方与乙方之间的雇佣关系，明确双方在合同期限内的权利与义务，确保双方在合作过程中相互尊重、公平对待，共同维护双方的合法权益。

本合同涉及的具体内容包括butnotlimitedto:

1.乙方的工作岗位、工作内容、工作时间和休息制度等；

2.甲方的薪酬支付、福利待遇、培训和晋升机制等；

3.双方的保密义务、商业秘密保护等；

4.乙方遵守甲方规章制度、履行工作职责等；

5.合同的解除、终止条件及违约责任等。

第二条定义

在本合同中，下列术语的含义如下：

1.“甲方”：指×××厂，以下简称“雇主”。

2.“乙方”：指与甲方签订本合同的雇员，以下简称“雇员”。

3.“工作岗位”：指乙方在甲方所担任的具体职位和职责。

4.“工作时间”：指甲方规定的乙方每日和每周的工作时间。

5.“薪酬”：指甲方根据本合同约定支付给乙方的工资、奖金等。

6.“保密义务”：指乙方对甲方商业秘密、技术秘密等信息的保密义务。

7.“违约”：指合同一方未履行或未完全履行本合同约定的义务。

第三条双方权利与义务

甲方权利与义务：

1.1甲方有权对乙方进行招聘、考核、培训、管理等活动；

1.2甲方有义务为乙方提供符合国家法律法规、符合甲方生产需要的工作岗位；

1.3甲方有义务按照本合同约定支付乙方工资、福利等；

1.4甲方有义务为乙方提供安全、健康的工作环境；

1.5甲方有权在乙方严重违反甲方规章制度时解除本合同。

乙方权利与义务：

2.1乙方有权按照甲方的工作安排，完成工作任务；

2.2乙方有义务遵守甲方的各项规章制度；

2.3乙方有义务保守甲方的商业秘密；

2.4乙方有义务按照甲方的要求，参加各类培训；

2.5乙方有权在甲方未按照本合同约定支付工资、福利等时解除本合同。

在本合同期限内，双方应履行各自的权利与义务，共同维护双方的合法权益。任何一方未履行或未完全履行本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任。

第四条价格与支付条件

甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资、福利等。

1.甲方支付乙方工资的方式为月结，每月×日为支付日。

2.乙方同意在甲方规定的时间内，提供正常的工作服务。

3.甲方应在支付日当天，将应支付给乙方的工资、福利等，通过银行转账等方式支付给乙方。

第五条履行期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年。

1.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约×年。

2.双方应在合同期满前×个月，协商确定是否续约事宜。

3.如双方未能在合同期满前×个月内达成续约协议，本合同自行终止。

第六条违约责任

乙方同意，如乙方发生以下违约情形，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金：

1.1乙方未按照甲方的工作要求，严重违反甲方的规章制度的；

1.2乙方未经甲方同意，擅自离岗的；

1.3乙方在合同期内，因违法行为被追究刑事责任的。

2.甲方同意，如甲方发生以下违约情形，乙方有权解除本合同：

2.1甲方未按照本合同约定支付乙方工资、福利等的；

2.2甲方未按照约定提供安全、健康的工作环境的；

2.3甲方未按照约定提供培训、晋升机会的。

3.任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

4.违约金的具体金额，双方可在本合同中另行约定。

5.双方同意，本合同中的违约责任条款，不会影响双方在本合同其他条款下的权利与义务。

第七条不可抗力

1.本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、政策变化等）。

2.发生不可抗力事件的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。

3.遭受不可抗力影响的一方应尽力减少损失，并在不可抗力结束后恢复合同的履行。

4.如果不可抗力事件导致本合同无法履行，双方应协商解决。双方同意，不可抗力事件导致的合同解除或部分履行不符，不构成违约，双方均不承担违约责任。

5.不可抗力事件结束后，双方应尽快协商确定合同的继续履行或终止事宜。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商不成，双方同意选择如下争议解决方式：

2.1调解：双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解；

2.2仲裁：如果双方同意仲裁，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁；

2.3诉讼：如果双方同意诉讼，任何一方均可向甲方所在地的有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.双方同意，上述争议解决方式的选择，不应影响双方在本合同其他条款下的权利与义务。

4.无论争议解决结果如何，双方均应继续履行本合同的剩余条款，除非争议解决结果另有规定。

5.双方同意，本合同中的争议解决条款，是为了保障双方在本合同履行过程中的合法权益，不应被视为对任何一方的不利安排。

第九条其他条款

1.双方同意，本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认后方能生效。

2.双方同意，本合同未尽事宜，可另行协商补充。

3.双方同意，本合同的任何通知均应以书面形式发出，通知方式可选择电子邮件、信件或传真等。

4.任何一方变更联系信息，均应立即通知对方，并在合理时间内提供有效证明。

5.本合同的终止条件如下：

5.1合同期满，双方未续约；

5.2双方协商一致解除本合同；

5.3一方违约，对方解除本合同；

5.4不可抗力事件导致本合同无法履行。

6.本合同终止后，双方应按照本合同约定办理相关手续，包括但不限于结算工资、福利等。

第十条附则

1.本合同附录A《岗位说明书》为本合同的组成部分，双方应予以遵守。

2.本合同附件B《甲方规章制度》为本合同的组