人才外包劳务合同范本

人才外包劳务合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方为甲方提供人才外包劳务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同标的

1.1甲方委托乙方提供一定数量、一定类别的人才外包劳务服务，具体服务内容详见附件一《人才外包劳务服务明细》。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

三、服务费用

3.1乙方按照附件一《人才外包劳务服务明细》中的约定，向甲方收取服务费用。甲方应按照乙方开具的发票支付相应费用。

3.2甲方应于每月____日前，将上月应支付的服务费用支付至乙方指定账户。

四、服务要求

4.1乙方应按照本合同约定，为甲方提供符合要求的劳务人员。

4.2乙方应确保所提供劳务人员的资格、能力、素质符合甲方要求。

4.3乙方应按照甲方要求，对劳务人员进行岗前培训、考核，确保其具备完成工作任务的能力。

五、保密条款

5.1双方对本合同内容、附件内容以及业务过程中涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付_____%的违约金。

6.3乙方未按约定提供符合要求的劳务人员的，应向甲方支付_____%的违约金。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

8.2本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

九、附件

1.附件一：《人才外包劳务服务明细》

2.附件二：《劳务人员资质证明》

3.附件三：《保密协议》

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

代表人（签字）：

代表人（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为满足其业务发展需要，特委托乙方（以下简称“乙方”）作为人才外包服务提供商，并引入第三方（以下简称“丙方”）作为人才外包服务的执行主体，共同达成如下协议：

一、合同标的

1.1甲方委托乙方作为人才外包服务提供商，乙方再委托丙方作为实际执行主体，为甲方提供一定数量、一定类别的人才外包劳务服务。

1.2具体服务内容、人员资质要求及服务期限等详见附件一《人才外包劳务服务明细》。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

三、服务费用及支付

3.1乙方按照附件一《人才外包劳务服务明细》中的约定，向甲方收取服务费用。甲方应按照乙方开具的发票支付相应费用。

3.2甲方应于每月____日前，将上月应支付的服务费用支付至乙方指定账户。

四、丙方责任与权利

4.1丙方作为实际执行主体，负责为甲方提供符合要求的劳务人员，并承担以下责任：

（1）确保提供劳务人员的资格、能力、素质符合甲方要求；

（2）对劳务人员进行岗前培训、考核，确保其具备完成工作任务的能力；

（3）按照甲方要求，对劳务人员进行日常管理。

4.2丙方享有以下权利：

（1）根据本合同约定，向甲方收取相应服务费用；

（2）对劳务人员进行合理调配，以适应甲方业务需求。

五、甲方权益与责任

5.1甲方享有以下权益：

（1）要求乙方和丙方按照合同约定提供符合要求的人才外包服务；

（2）对乙方和丙方的服务质量进行监督，并提出改进意见；

（3）在合同履行过程中，有权要求乙方和丙方提供相关证明材料。

5.2甲方承担以下责任：

（1）按照合同约定支付服务费用；

（2）为丙方提供的劳务人员提供必要的工作条件；

（3）对丙方提供的劳务人员的工作成果进行验收。

六、违约责任

6.1乙方和丙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方未按时支付服务费用的，应向甲方支付_____%的违约金。

6.3丙方未按约定提供符合要求的劳务人员的，应向甲方支付_____%的违约金。

七、保密条款

7.1双方对本合同内容、附件内容以及业务过程中涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式____份，甲乙丙三方各执____份，具有同等法律效力。

十、附件

1.附件一：《人才外包劳务服务明细》

2.附件二：《劳务人员资质证明》

3.附件三：《保密协议》

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在确保甲方获得高质量、专业性强的人才外包服务，同时降低甲方在人力资源管理方面的风险和成本。通过引入丙方，甲方可以专注于核心业务发展，提高整体运营效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确自身权益和责任，确保在人才外包过程中获得最佳利益。甲方有权对乙方和丙方的服务质量进行监督，并提出改进意见，以确保甲方业务目标的实现。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

丙方（盖章）：

代表人（签字）：

代表人（签字）：

代表人（签字）：

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）为专业的人力资源服务机构，甲方（以下简称“甲方”）为寻求人才招聘及管理解决方案的企业。为明确双方在人才招聘及管理服务中的权利、义务和责任，甲方委托乙方提供人才招聘及管理服务，并引入第三方（以下简称“丙方”）作为人才选拔及培养的具体执行者，达成如下协议：

一、合同标的

1.1甲方委托乙方提供人才招聘及管理服务，乙方再委托丙方作为人才选拔及培养的具体执行者，为甲方选拔和培养符合岗位需求的专业人才。

1.2具体服务内容、人员选拔标准及培养期限等详见附件一《人才招聘及管理服务明细》。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

三、服务费用及支付

3.1乙方按照附件一《人才招聘及管理服务明细》中的约定，向甲方收取服务费用。甲方应按照乙方开具的发票支付相应费用。

3.2甲方应于每月____日前，将上月应支付的服务费用支付至乙方指定账户。

四、丙方责任与权利

4.1丙方作为人才选拔及培养的具体执行者，负责为甲方选拔和培养符合岗位需求的专业人才，并承担以下责任：

（1）按照甲方要求，对候选人进行筛选和评估；

（2）对选拔出的候选人进行岗位适应性培训；

（3）协助甲方进行人才试用期管理。

4.2丙方享有以下权利：

（1）根据本合同约定，向甲方收取相应服务费用；

（2）对选拔出的候选人进行合理调配，以适应甲方业务需求。

五、乙方权益与责任

5.1乙方享有以下权益：

（1）按照合同约定，从甲方获得合理的服务费用；

（2）对丙方提供的服务质量进行监督，并提出改进意见；

（3）在合同履行过程中，有权要求甲方提供必要的信息和资源。

5.2乙方承担以下责任：

（1）确保丙方按照甲方要求提供人才选拔及培养服务；

（2）对丙方的服务质量进行监督，确保其符合合同约定；

（3）在合同履行过程中，及时解决丙方遇到的问题。

六、甲方违约及限制条款

6.1甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付_____%的违约金。

6.2甲方在合同履行期间，不得单方面变更丙方选拔和培养的人才，否则应承担相应的违约责任。

6.3甲方不得将乙方提供的服务内容泄露给任何第三方，否则应承担相应的违约责任。

七、保密条款

7.1双方对本合同内容、附件内容以及业务过程中涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式____份，甲乙丙三方各执____份，具有同等法律效力。

十、附件

1.附件一：《人才招聘及管理服务明细》

2.附件二：《候选人资质证明》

3.附件三：《保密协议》

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为人力资源服务机构，通过主导合同，确保自身在人才招聘及管理服务中享有合理的权益，同时能够对丙方的服务质量进行有效监督，从而保障自