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文档简介

2025保密协议及竞业限制条款范例一、协议背景甲方（以下简称“公司”）为一家专注于科技创新、拥有核心竞争力的企业，乙方（以下简称“员工”）为公司的高级管理人员或关键技术人员。为确保公司商业秘密的安全，维护公司合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就保密和竞业限制事项达成如下协议。二、保密协议1.定义（1）商业秘密：指公司拥有的、不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性且公司已采取保密措施的技术信息和经营信息。（2）保密义务：指乙方在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后，对公司的商业秘密承担的保密责任。2.保密范围（1）技术信息：包括但不限于研发成果、技术方案、产品设计、生产流程、工艺配方、技术诀窍等。（2）经营信息：包括但不限于客户名单、供应商信息、市场分析、经营策略、财务数据等。3.保密期限乙方的保密义务自劳动合同签订之日起至解除或终止劳动合同后____年止。4.保密措施（1）乙方应严格遵守公司有关保密规定，妥善保管涉及商业秘密的资料、文件、数据等。（2）乙方不得向任何第三方泄露公司商业秘密，包括但不限于口头、书面、电子等形式。（3）乙方应确保其使用的计算机、通讯工具等设备安全可靠，防止商业秘密泄露。5.保密补偿公司承诺在劳动合同期间，按照国家相关规定，向乙方支付保密补偿。6.违约责任（1）乙方违反本协议的，应向公司支付违约金，违约金金额为____元。（2）乙方泄露商业秘密给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。三、竞业限制条款1.竞业限制范围乙方在解除或终止劳动合同后____年内，不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或相近的工作。2.竞业限制期限竞业限制期限自解除或终止劳动合同之日起计算，最长不超过____年。3.竞业限制补偿公司承诺在竞业限制期限内，按照国家相关规定，向乙方支付竞业限制补偿。4.违约责任（1）乙方违反竞业限制约定的，应向公司支付违约金，违约金金额为____元。（2）乙方违反竞业限制约定给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。四、其他事项1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。4.本协议的修改、补充、解除或终止，应书面进行，经双方协商一致并签字（或盖章）后生效。5.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。五、附

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