临时养生顾问协议

临时养生顾问协议编号：__________

甲方：__________（以下简称“甲方”）

地址：__________

乙方：__________（以下简称“乙方”）

地址：__________

鉴于甲方需要专业的养生顾问提供短期咨询服务，以提升员工健康水平，乙方愿意提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在临时养生顾问服务中的权利、义务和责任，确保服务顺利进行。

二、合同背景

甲方为提高员工健康水平，决定聘请乙方担任临时养生顾问，为期三个月。

三、服务内容

乙方将为甲方提供以下服务：

1.定期开展养生讲座，普及养生知识；

2.根据甲方需求，制定个性化养生方案；

3.指导甲方员工进行日常养生锻炼；

4.提供养生咨询，解答员工疑问。

四、服务期限

本合同自双方签字之日起生效，服务期限为三个月。合同期满后，如双方同意，可续签合同。

五、费用及支付方式

1.乙方服务费用为人民币__________元；

2.甲方应于合同签订后__________个工作日内支付乙方服务费用。

六、保密条款

双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

七、争议解决

双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.按时支付乙方服务费用，确保乙方能顺利开展服务工作。

2.提供乙方所需的工作环境，包括但不限于会议室、音响设备等。

3.向乙方提供必要的员工信息，以便乙方制定针对性的养生方案。

4.配合乙方进行养生讲座和锻炼活动，确保活动的顺利进行。

5.对乙方在服务过程中提出的建议和方案给予合理考虑和采纳。

6.保障乙方在履行服务职责过程中的合法权益，包括人身安全和劳动条件。

乙方责任和义务：

1.严格按照合同约定提供服务，确保服务质量。

2.在服务期间，严格遵守国家法律法规和甲方规章制度。

3.定期向甲方汇报服务进展情况，及时沟通解决问题。

4.针对甲方员工的个体差异，提供个性化养生方案。

5.随时解答甲方员工在养生过程中的疑问，提供专业指导。

6.在服务过程中，保护甲方员工的隐私和信息安全。

7.如因乙方原因导致服务未达到预期效果，乙方应承担相应责任，并采取措施进行整改。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务，并有权对乙方服务质量进行监督。

2.甲方有权对乙方在服务过程中提出的要求和意见给予合理考虑。

3.甲方有权根据自身需求调整服务内容，并通知乙方。

4.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

乙方权利：

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作环境和条件。

3.乙方有权要求甲方提供必要的员工信息，以便制定养生方案。

4.乙方有权要求甲方对乙方在服务过程中提出的建议和意见给予合理考虑。

5.乙方有权要求甲方保护其在履行服务职责过程中的合法权益。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

本合同约定的总服务费用为人民币__________元整（大写：人民币__________元整）。

二、支付方式

1.首付款：甲方应在合同签订后__________个工作日内向乙方支付合同总金额的__________%，即人民币__________元整作为首付款。

2.服务过程中支付：乙方每月完成相应服务后，甲方应在次月的前__________个工作日内向乙方支付上月服务费用的__________%，即人民币__________元整。

3.服务完成后支付：乙方在合同约定的服务期限届满后，甲方应在__________个工作日内向乙方支付剩余的合同服务费用，即人民币__________元整。

三、支付条件

1.甲方支付款项时，应附上付款凭证，包括但不限于付款申请、发票等。

2.乙方应在收到甲方支付款项后，向甲方提供相应的服务或成果证明。

3.如因甲方原因导致乙方未能按时提供服务，甲方应按合同约定支付乙方相应的赔偿或补偿。

四、额外费用

1.如在服务过程中产生超出合同约定范围的额外费用，双方应另行协商确定费用标准和支付方式。

2.任何额外费用的产生，乙方应及时通知甲方，并取得甲方的书面同意。

五、违约责任

1.若甲方未按约定支付款项，应向乙方支付逾期付款违约金，违约金按每日万分之__________计算。

2.若乙方未按约定提供服务，应向甲方支付违约金，违约金按未提供服务部分总金额的__________%计算。

六、发票

乙方应在收到甲方支付款项后，向甲方开具合法有效的增值税专用发票。

七、结算

本合同服务费用结算以人民币为结算货币，双方应遵守国家有关税务和财务的规定。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按约定支付款项，除应支付逾期付款违约金外，还应承担乙方因此遭受的直接经济损失。

b.若甲方未提供必要的工作环境和条件，导致乙方无法正常履行服务，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按约定提供服务，除应支付违约金外，还应承担甲方因此遭受的直接经济损失。

b.若乙方泄露甲方员工隐私或信息安全，乙方应承担相应的法律责任和赔偿责任。

二、争议解决

1.争议解决方式：

a.双方应首先通过友好协商解决争议。

b.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

c.双方也可选择仲裁作为争议解决方式，仲裁机构由双方协商确定，仲裁裁决为终局裁决。

2.适用法律：

本合同适用中华人民共和国法律，包括但不限于《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国仲裁法》等。

3.管辖法院：

如双方选择诉讼解决争议，争议应由合同签订地或甲方所在地的人民法院管辖。

三、违约金及赔偿

1.违约金：

a.甲方违约的违约金按逾期付款总额的__________%计算。

b.乙方违约的违约金按未提供服务部分总金额的__________%计算。

2.赔偿：

a.任何一方违约给对方造成的直接经济损失，违约方应予以赔偿。

b.赔偿金额由双方协商确定，协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。

四、通知

1.任何一方违约或发生争议时，应立即书面通知对方，包括违约事实、争议内容等。

2.通知应以挂号信或快递方式发送，自发出之日起__________个工作日后视为送达。

五、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附则：

一、生效条件

本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。在合同生效前，任何一方未经对方书面同意，不得擅自变更或解除合同。

二、有效期

本合同的有效期为自合同生效之日起至服务期限届满之日止。合同期满后，如双方同意，可协商续签合同。

三、变更

1.本合同的任何变更，必须以书面形式由甲乙双方共同签署，并注明变更内容。

2.未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

四、终止

1.本合同在以下情况下可提前终止：

a.双方协商一致，以书面形式签署终止协议；

b.因不可抗力导致合同无法履行，经双方确认后；

c.一方违约，另一方有权终止合同，并要求违约方承担相应责任。

2.合同终止后，双方应按照约定进行结算，并妥善处理剩余事项。

五、通知

1.任何一方通知对方的事项，应以书面形式发送，自发出之日起__________个工作日后视为送达。

2.通知地址应为本合同中注明的地址，如有变更，应及时通知对方。

六、不可抗力

1.不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。

2.如发生不可抗力，导致合同无法履行，双方应协商解决，如协商不成，可依法解除合同。

七、合同解除

1.本合同在以下情况下可解除：

a.因不可抗力导致合同无法履行；

b.双方协商一致，以书面形式签署解除协议；

c.一方严重违约，另一方有权解除合同。

2.合同解除后，双方应按照约定进行结算，并妥善处理剩余事项。

八、争议解决

本合同的争议解决机制参照“违约与争议解决机制”部分的规定。

九、合同份数

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十、其他

本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充内容与本合同具有同等法律效力。

附件：

一、需求文档

1.甲方员工健康需求分析报告

2.甲方养生服务具体需求清单

二、设计方案

1.甲方员工养生方案

2.养生讲座和锻炼活动安排

三、技术规格

1.养生讲座和锻炼活动所需设备清单

2.养生咨询及个性化方案制定的技术标准

四、各类证件复印件

1.乙方营业执照副本复印件

2.乙方相关养生顾问资质证书复印件

3.乙方税务登记证复印件

五、其他

1.双方确认的其他相关文件和资料

2.任何一方提供的，与合同履行相关的其他辅助材料

附件中的所有文件和资料均为合同不可分割的一部分，与合同正文具有同等法律效力。甲方和乙方应妥善保管附件材料，并在合同