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文档简介

2025年企业联手职业院校培训协议甲方：____企业（以下简称甲方）乙方：____职业院校（以下简称乙方）鉴于甲方在____行业的领先地位及对专业技能人才的迫切需求，乙方作为职业教育的重要基地，具备优质的教育资源和丰富的培训经验，双方本着互利共赢的原则，经友好协商，特订立本培训协议。第一条培训目的甲方希望通过与乙方的合作，提高员工的专业技能和综合素养，促进企业的可持续发展。乙方愿意发挥自身教育资源优势，为甲方提供定制化的培训服务，满足甲方的人才培养需求。第二条培训内容1.培训课程：乙方根据甲方的实际需求，为企业员工提供____门专业课程，包括____、____、____等方面的培训。2.培训方式：采用线上与线下相结合的方式，线上培训课程通过乙方的在线教育平台进行，线下培训课程在乙方校园内进行。3.培训师资：乙方负责选派具备丰富教学经验和实践能力的教师担任培训讲师，确保培训质量。第三条培训时间1.培训周期：自____年____月____日至____年____月____日，共____个月。2.培训安排：乙方根据甲方的生产和工作安排，合理调整培训时间，确保员工能够按时参加培训。第四条培训费用1.培训费用：甲方应支付给乙方的培训费用为人民币____元（大写：____元整），其中包括师资费用、教材费用、场地费用等。2.付款方式：甲方在协议签订后____个工作日内，向乙方支付培训费用。第五条权利与义务1.甲方权利与义务：（1）甲方享有乙方提供的培训服务，有权对培训质量和效果提出合理要求。（2）甲方应按照约定时间支付培训费用，并协助乙方开展培训工作。（3）甲方应确保员工按时参加培训，并对员工在培训期间的表现进行监督。2.乙方权利与义务：（1）乙方应根据甲方需求，提供优质的培训服务，确保培训质量。（2）乙方应按照约定时间提供培训课程，并选派优秀师资担任培训讲师。（3）乙方应协助甲方对培训效果进行评估，并根据评估结果调整培训内容。第六条违约责任1.任何一方违反协议的约定，导致协议无法履行或严重影响协议目的的实现，应承担违约责任。2.甲方未按约定支付培训费用，乙方有权暂停提供培训服务，直至甲方支付完毕。3.乙方未能按照约定提供培训服务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖

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