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文档简介

2025年个人委托人事服务协议书模板甲方（委托人）：____乙方（受托人）：____鉴于甲方因工作需要，委托乙方提供人事服务，为确保双方合法权益，经充分协商，特订立本协议书。一、协议主体1.1甲方为具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码：____。1.2乙方为合法成立的人事服务公司，统一社会信用代码：____。二、服务内容2.1乙方根据甲方的委托，为甲方提供以下人事服务：（1）人才招聘与选拔；（2）员工培训与发展；（3）薪酬福利管理；（4）员工关系管理；（5）其他与人事服务相关的事项。2.2乙方应按照甲方的需求，提供专业、高效的人事服务，确保甲方人事管理的正常运行。三、服务期限3.1本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。3.2如双方同意续约，应在本协议到期前____个工作日签订书面续约协议。四、服务费用4.1甲方应按照本协议约定的收费标准向乙方支付服务费用。4.2服务费用为人民币____元（大写：____元整），分____期支付，每期支付人民币____元（大写：____元整）。4.3乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付服务费用。五、双方权利与义务5.1甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方提供符合约定的人事服务；（2）甲方应按照约定支付服务费用；（3）甲方应协助乙方完成人事服务相关工作；（4）甲方不得干涉乙方的正常经营活动。5.2乙方权利与义务：（1）乙方有权按照本协议约定收取服务费用；（2）乙方应按照甲方要求提供专业、高效的人事服务；（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方相关信息；（4）乙方不得违反法律法规，损害甲方合法权益。六、违约责任6.1双方应严格履行本协议各项条款，如一方违约，应承担违约责任。6.2甲方未按约定支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方承担逾期付款的违约金。6.3乙方未按约定提供人事服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，双方可签订补充协议

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