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文档简介

2025年体育教师聘用合同标准甲方（聘用单位）：____学校乙方（受聘人员）：____根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方向甲方提供体育教学及有关服务工作，经双方协商达成以下协议：第一条聘用期限1.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。1.2在合同期限内，如双方同意续签合同，应在本合同到期前____个月协商签订新的聘用合同。第二条工作内容2.1乙方在合同期限内，应按照甲方的工作安排，承担以下工作内容：（1）按照甲方教学计划，完成体育课程的教学任务；（2）组织学生参加体育活动，提高学生的体育素养；（3）参与学校体育竞赛的组织与指导工作；（4）协助甲方做好学生的体育达标测试工作；（5）完成甲方交办的其他与体育教学相关的工作。第三条工作时间及休息休假3.1乙方的工作时间为每周____天，每天____课时，具体工作时间由甲方根据教学需求安排。3.2乙方享有国家法定节假日、寒暑假等休息休假权利。甲方按照国家规定，为乙方提供相应的休息休假待遇。第四条工资待遇4.1乙方的工资待遇为每月人民币____元，甲方按月支付。4.2乙方在合同期限内，按照甲方规定的工作时间、完成工作任务的前提下，甲方应按以下标准支付乙方工资：（1）基本工资：每月人民币____元；（2）绩效工资：根据乙方的工作表现、教学质量等因素，按月发放；（3）其他补贴：根据乙方的实际情况，甲方可视情给予相应的补贴。4.3甲方应按照国家规定，为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条福利待遇5.1乙方享有甲方提供的以下福利待遇：（1）免费提供住宿；（2）免费提供工作餐；（3）提供一定的科研经费；（4）提供相应的培训机会。第六条劳动合同管理6.1双方应遵守国家有关劳动合同管理的法律法规，按时签订、变更、解除或终止劳动合同。6.2在合同期限内，如乙方因特殊原因需解除合同，应提前____个月通知甲方。____个工作日内与乙方办理合同解除手续。6.3在合同期限内，如甲方因以下原因需解除合同，应提前____个月通知乙方：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）乙方因身体健康原因，无法从事原工作；（4）乙方因犯罪被追究刑事责任。第七条保密条款7.1乙方在合同期限内及合同解除后，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向第三方透露。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条其他8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执

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