2025年保密信息员工协议准则_第1页
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文档简介

2025年保密信息员工协议准则一、总则1.本协议(以下简称“本协议”)由____年____月____日签订,适用于____公司(以下简称“公司”)与员工之间的保密信息保护事宜。2.员工在公司任职期间及离职后,因履行职务或者接受公司委托等原因接触、产生或者获取的公司保密信息(以下简称“保密信息”),应遵守本协议的规定。3.本协议旨在明确员工与公司之间的保密信息保护义务,维护双方合法权益,促进公司持续发展。二、保密信息的定义与范围1.保密信息是指公司在业务运营过程中产生的、具有商业价值的信息,包括技术信息、经营信息、管理信息、客户信息、员工信息等。2.保密信息的范围包括但不限于:公司战略规划、研发计划、项目方案、招投标文件、财务报表、客户名单、合作伙伴信息、员工个人资料等。三、保密义务与期限1.员工应当对在公司任职期间及离职后获取的保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露、披露或者允许他人使用。2.员工在离职后继续承担保密义务,直至保密信息进入公共领域或者公司公开披露。3.员工因违反保密义务给公司造成损失的,应承担相应的赔偿责任。四、保密措施与培训1.公司应采取合理措施确保保密信息的保护,包括技术措施、管理措施等。2.公司应定期对员工进行保密培训,提高员工的保密意识和能力。3.员工应按照公司的保密规定使用办公设备、网络资源等,防止保密信息泄露。五、保密信息的共享与披露1.员工在与公司签订保密协议的前提下,可以按照公司的规定与其他员工共享保密信息。2.公司在涉及合并、收购、上市等情形,需要披露保密信息的,应事先告知员工。3.员工在履行保密义务的如遇到法律要求披露保密信息的情况,应立即通知公司,并协助公司采取应对措施。六、违约责任与争议解决1.员工违反本协议的,应承担违约责任,赔偿公司因此遭受的损失。2.双方因本协议的履行发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议一式两份,双方各执一份。3.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。4.本协议的修改、解除或者终止,应经双

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