停薪留职服务合同范例

停薪留职服务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方停薪留职期间的服务事宜达成如下协议：

一、停薪留职期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.乙方在停薪留职期间，甲方应保留乙方的职务、岗位及工龄。

二、乙方在停薪留职期间的权利与义务

1.乙方在停薪留职期间，享有以下权利：

（1）继续享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇；

（2）在合同有效期内，甲方不得解除乙方职务；

（3）在合同有效期内，乙方有权要求甲方按照本合同约定支付停薪留职期间的工资。

2.乙方在停薪留职期间，应履行以下义务：

（1）遵守国家法律法规，维护甲方合法权益；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术、经营等信息；

（3）未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的经营活动；

（4）按照约定时间参加甲方组织的培训、考核等活动。

三、停薪留职期间的工资支付

1.甲方应按照国家规定和本合同约定，在乙方停薪留职期间，每月支付乙方__________元人民币作为停薪留职期间的工资。

2.乙方停薪留职期间的工资，按照甲方规定的时间和方式支付。

四、合同解除与终止

1.本合同期满，双方无异议，本合同自动终止。

2.以下情形之一，甲方有权解除本合同：

（1）乙方违反本合同约定，给甲方造成重大损失；

（2）乙方在停薪留职期间，发生严重违反国家法律法规的行为；

（3）乙方在停薪留职期间，经甲方多次催告，仍不履行合同约定的义务。

3.以下情形之一，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付停薪留职期间的工资；

（2）甲方违反本合同约定，损害乙方合法权益。

五、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方停薪留职期间工资支付明细表；

2.乙方停薪留职期间福利待遇明细表；

3.乙方停薪留职期间培训、考核等相关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障自身合法权益，与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方停薪留职期间的服务事宜及丙方的参与达成如下协议：

一、停薪留职期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.乙方在停薪留职期间，甲方应保留乙方的职务、岗位及工龄。

二、丙方参与

1.丙方作为第三方主体，在本合同中承担监督、协调及部分管理职责。

2.丙方有权对乙方停薪留职期间的行为进行监督，确保乙方遵守国家法律法规及本合同约定。

3.丙方有权对乙方停薪留职期间的工资支付、福利待遇等事项进行审核。

三、乙方在停薪留职期间的权利与义务

1.乙方在停薪留职期间，享有以下权利：

（1）继续享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇；

（2）在合同有效期内，甲方不得解除乙方职务；

（3）在合同有效期内，乙方有权要求甲方按照本合同约定支付停薪留职期间的工资。

2.乙方在停薪留职期间，应履行以下义务：

（1）遵守国家法律法规，维护甲方合法权益；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术、经营等信息；

（3）未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的经营活动；

（4）按照约定时间参加甲方组织的培训、考核等活动。

四、丙方的责权利

1.丙方在合同中的权利：

（1）对乙方停薪留职期间的行为进行监督；

（2）对乙方停薪留职期间的工资支付、福利待遇等事项进行审核；

（3）对乙方违反本合同约定的行为，有权向甲方提出处理建议。

2.丙方的义务：

（1）协助甲方维护合法权益；

（2）对乙方停薪留职期间的行为进行公正、公平的监督；

（3）对乙方停薪留职期间的工资支付、福利待遇等事项进行严格审核。

五、停薪留职期间的工资支付

1.甲方应按照国家规定和本合同约定，在乙方停薪留职期间，每月支付乙方__________元人民币作为停薪留职期间的工资。

2.乙方停薪留职期间的工资，按照甲方规定的时间和方式支付。

六、甲方的权利与义务

1.甲方的权利：

（1）对乙方停薪留职期间的行为进行监督；

（2）对丙方的监督、协调及管理工作进行监督；

（3）在乙方违反本合同约定时，有权要求丙方提出处理建议。

2.甲方的义务：

（1）按照本合同约定支付乙方停薪留职期间的工资；

（2）保障乙方的合法权益；

（3）对丙方的监督、协调及管理工作提供必要的支持。

七、违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成重大损失，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

2.乙方在停薪留职期间，未经甲方同意，从事与甲方业务相竞争的经营活动，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

3.丙方未履行本合同约定的监督、协调及管理职责，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方停薪留职期间工资支付明细表；

2.乙方停薪留职期间福利待遇明细表；

3.乙方停薪留职期间培训、考核等相关文件。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的监督、协调及管理，确保乙方在停薪留职期间遵守国家法律法规及本合同约定，维护甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于，通过加强对乙方和丙方的管理，确保甲方在乙方停薪留职期间的利益得到充分保障，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）为保障自身合法权益，与甲方（以下简称“甲方”）及丁方（以下简称“丁方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方停薪留职期间的服务事宜及丁方的参与达成如下协议：

一、停薪留职期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.乙方在停薪留职期间，甲方应保留乙方的职务、岗位及工龄。

二、丁方参与

1.丁方作为第三方主体，在本合同中承担监督、协调及部分管理职责。

2.丁方有权对乙方停薪留职期间的行为进行监督，确保乙方遵守国家法律法规及本合同约定。

3.丁方有权对乙方停薪留职期间的工资支付、福利待遇等事项进行审核。

三、乙方在停薪留职期间的权利与义务

1.乙方在停薪留职期间，享有以下权利：

（1）继续享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇；

（2）在合同有效期内，甲方不得解除乙方职务；

（3）在合同有效期内，乙方有权要求甲方按照本合同约定支付停薪留职期间的工资；

（4）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方在停薪留职期间，应履行以下义务：

（1）遵守国家法律法规，维护甲方合法权益；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术、经营等信息；

（3）未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的经营活动；

（4）按照约定时间参加甲方组织的培训、考核等活动。

四、丁方的责权利

1.丁方的权利：

（1）对乙方停薪留职期间的行为进行监督；

（2）对乙方的工资支付、福利待遇等事项进行审核；

（3）对乙方违反本合同约定的行为，有权向甲方提出处理建议。

2.丁方的义务：

（1）协助乙方维护合法权益；

（2）对乙方的行为进行公正、公平的监督；

（3）对乙方的工资支付、福利待遇等事项进行严格审核。

五、停薪留职期间的工资支付

1.甲方应按照国家规定和本合同约定，在乙方停薪留职期间，每月支付乙方__________元人民币作为停薪留职期间的工资。

2.乙方停薪留职期间的工资，按照甲方规定的时间和方式支付。

六、甲方的权利与义务

1.甲方的权利：

（1）对乙方停薪留职期间的行为进行监督；

（2）对丁方的监督、协调及管理工作进行监督；

（3）在乙方违反本合同约定时，有权要求丁方提出处理建议。

2.甲方的义务：

（1）按照本合同约定支付乙方停薪留职期间的工资；

（2）保障乙方的合法权益；

（3）对丁方的监督、协调及管理工作提供必要的支持。

七、违约及限制条款

1.甲方违反本合同约定，未按照约定支付乙方停薪留职期间的工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本合同。

2.甲方违反本合同约定，未提供必要的工作条件，损害乙方的人身安全和健康，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任，并有权解除本合同。

3.丁方未履行本合同约定的监督、协调及管理职责，乙方有权要求丁方承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙丁三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方停