与保姆签劳动合同范例

与保姆签劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

鉴于甲方需要乙方为其提供家庭保姆服务，乙方同意按照本合同约定，为甲方提供家庭保姆服务。为明确双方的权利义务，经双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、服务内容

1.1乙方应按照甲方的要求，在甲方家庭中担任保姆，负责甲方家庭的日常生活照料，包括但不限于以下事项：

（1）做饭、洗衣、打扫卫生、购物等家务劳动；

（2）照顾甲方家庭成员的生活需求，包括但不限于老人、儿童等；

（3）负责甲方家庭的安全保卫工作；

（4）其他甲方要求乙方完成的工作。

二、服务期限

2.1本合同服务期限自年月日起至年月日止，共计__个月。

2.2乙方提前一个月向甲方提出书面辞职申请，经甲方同意后，双方可解除本合同。

三、服务时间与地点

3.1乙方应按照甲方的要求，在甲方家庭中提供家庭保姆服务，服务时间为每日__小时，每周__天。

3.2乙方在服务期间，应遵守甲方家庭的规定，不得擅自离岗。

四、工资待遇

4.1甲方应按照本合同约定，按月支付乙方工资，工资标准为人民币__元/月。

4.2甲方应在每月__日前支付乙方工资。

4.3乙方在工作期间，甲方应按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护与福利

5.1甲方应保障乙方的人身安全，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

5.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假等福利待遇。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方在服务期间，如有违反甲方家庭规定、擅自离岗等行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2以下情况下，甲方有权解除本合同：

（1）乙方在服务期间，因自身原因无法继续履行本合同；

（2）乙方违反本合同约定，给甲方造成重大损失；

（3）乙方在服务期间，被依法追究刑事责任。

7.3以下情况下，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动保护。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方家庭基本情况说明

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方健康证明

5.乙方相关资格证书复印件

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

丙方（家政服务公司）：__________________________

鉴于甲方需要乙方为其提供家庭保姆服务，丙方作为家政服务公司，负责为甲方提供乙方。为明确各方权利义务，保障甲方权益，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、服务内容

1.1乙方应按照甲方的要求，在甲方家庭中担任保姆，负责甲方家庭的日常生活照料，包括但不限于以下事项：

（1）做饭、洗衣、打扫卫生、购物等家务劳动；

（2）照顾甲方家庭成员的生活需求，包括但不限于老人、儿童等；

（3）负责甲方家庭的安全保卫工作；

（4）其他甲方要求乙方完成的工作。

二、服务期限

2.1本合同服务期限自年月日起至年月日止，共计__个月。

2.2乙方提前一个月向甲方提出书面辞职申请，经甲方同意后，双方可解除本合同。

三、服务时间与地点

3.1乙方应按照甲方的要求，在甲方家庭中提供家庭保姆服务，服务时间为每日__小时，每周__天。

3.2乙方在服务期间，应遵守甲方家庭的规定，不得擅自离岗。

四、工资待遇

4.1甲方应按照本合同约定，按月支付乙方工资，工资标准为人民币__元/月。

4.2甲方应在每月__日前支付乙方工资。

4.3甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护与福利

5.1甲方应保障乙方的人身安全，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

5.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假等福利待遇。

六、丙方责任与权利

6.1丙方负责为甲方提供符合本合同要求的乙方，并对乙方进行岗前培训。

6.2丙方应协助甲方处理乙方在服务期间产生的纠纷。

6.3丙方有权对乙方进行考核，并对不符合要求的乙方进行更换。

七、甲方的权利与义务

7.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供家庭保姆服务。

7.2甲方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进意见。

7.3甲方有义务按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

7.4甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

八、乙方的责任与义务

8.1乙方应按照合同约定提供家庭保姆服务，确保服务质量。

8.2乙方应遵守甲方家庭的规定，不得擅自离岗。

8.3乙方应按时参加丙方组织的岗前培训和定期考核。

九、违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.2乙方在服务期间，如有违反甲方家庭规定、擅自离岗等行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

9.3丙方未按照本合同约定提供符合要求的乙方，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任。

十、合同解除与终止

10.1双方协商一致，可以解除本合同。

10.2以下情况下，甲方有权解除本合同：

（1）乙方在服务期间，因自身原因无法继续履行本合同；

（2）乙方违反本合同约定，给甲方造成重大损失；

（3）丙方未按照本合同约定提供符合要求的乙方。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方家庭基本情况说明

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方健康证明

5.乙方相关资格证书复印件

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入，一方面保障了甲乙双方的利益，确保了家庭保姆服务的质量和稳定性；另一方面，丙方作为专业机构，能够为甲方提供更全面、更专业的服务。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，有权要求乙方按照合同约定提供家庭保姆服务，并对乙方的工作进行监督。甲方的主导地位，有助于保障家庭保姆服务的质量和甲方家庭成员的生活质量。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）：____________________________

乙方（家政服务人员）：_____________________

丙方（家政服务公司）：_____________________

鉴于甲方需要乙方提供家政服务，丙方作为家政服务公司，负责为甲方提供乙方。为保障乙方权益，明确各方责任，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、服务内容

1.1乙方应按照甲方的要求，在甲方家中提供家政服务，包括但不限于以下事项：

（1）日常家务劳动，如做饭、洗衣、打扫卫生；

（2）照顾甲方家庭成员的生活需求，包括但不限于老人、儿童等；

（3）维护甲方家庭的安全和秩序；

（4）其他甲方委托的合理工作。

二、服务期限

2.1本合同服务期限自年月日起至年月日止，共计__个月。

2.2乙方有权在服务期限届满前一个月向甲方提出书面辞职申请，经甲方同意后，双方可解除本合同。

三、服务时间与地点

3.1乙方应在甲方家中提供家政服务，服务时间为每日__小时，每周__天。

3.2乙方在服务期间，应遵守甲方家庭的规定，不得擅自离岗。

四、工资待遇

4.1甲方应按照本合同约定，按月支付乙方工资，工资标准为人民币__元/月。

4.2甲方应在每月__日前支付乙方工资。

4.3甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护与福利

5.1甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的工作条件和劳动保护用品。

5.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假等福利待遇。

六、丙方责任与权利

6.1丙方负责为甲方推荐符合要求的家政服务人员。

6.2丙方应协助乙方处理在工作中遇到的问题。

6.3丙方有权对乙方进行培训，确保其具备必要的技能和知识。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

7.2乙方有权拒绝超出合同规定的工作内容。

7.3乙方有权在服务期间因个人原因提出辞职。

7.4乙方应按照合同约定提供家政服务，保证服务质量。

八、甲方的权利与义务

8.1甲方有权监督乙方的工作，提出合理的工作要求。

8.2甲方有义务按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

8.3甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

8.4甲方应尊重乙方的合法权益，不得进行人身攻击或侮辱。

九、违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.2甲方未按时支付工资或福利待遇，乙方有权要求甲方支付逾期支付的工资及赔偿。

9.3乙方违反合同规定，造成甲方损失，应承担赔偿责任。

十、合同解除与终止

10.1双方协商一致，可以解除本合同。

10.2以下情况下，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇；

（2）甲方违反合同规定，严重侵犯乙方合法权益；

（3）甲方未提供必要的工作条件和劳动保护。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方家庭基本情况说明

2.乙方个人简历