人事岗位合同范例

人事岗位合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住所地：________________

鉴于甲方从事________________行业，需要乙方担任人事岗位，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现，提前一个月书面通知乙方终止本合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方单位担任人事岗位，负责以下工作：

（1）负责员工招聘、培训、考核、薪酬、福利等工作；

（2）负责劳动合同的签订、续签、变更、解除等工作；

（3）负责员工档案管理、人事信息统计等工作；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守劳动纪律，服从工作安排，确保工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方单位所在地，具体工作地点由甲方根据工作需要指定。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和条件。

2.甲方应按照国家规定，对乙方进行必要的职业培训。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方相关工作经验证明；

4.甲方营业执照复印件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住所地：________________

丙方（第三方服务提供方）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方从事________________行业，需要乙方担任人事岗位，并借助丙方的专业服务以优化人事管理流程，提高人力资源管理效率，甲乙双方及丙方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及目的

1.本合同由甲方、乙方及丙方共同签署，旨在明确三方在人事岗位合作中的权利、义务和责任。

2.甲方作为用人单位，负责提供工作场所、设备、资源及相应的管理职责。

3.乙方作为劳动者，负责履行人事岗位的工作职责。

4.丙方作为第三方服务提供方，负责提供专业的人事管理咨询服务及必要的技术支持。

二、工作内容与职责

1.乙方的工作内容：

（1）在丙方的指导下，执行人事岗位的日常工作；

（2）根据丙方的建议，优化人事管理制度；

（3）定期向丙方汇报工作情况，接受丙方的指导和监督。

2.丙方的工作内容：

（1）为乙方提供专业的人事管理咨询服务；

（2）协助乙方制定和实施人事管理制度；

（3）对乙方的工作进行定期评估，提出改进建议。

三、甲方权益

1.甲方有权要求乙方按照丙方的建议执行工作，确保人事管理的专业性和规范性。

2.甲方有权要求丙方对乙方的工作进行监督，确保乙方的工作符合甲方的利益。

3.甲方有权根据丙方的评估结果，对乙方的工作进行调整或提出解聘。

四、丙方权益

1.丙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以便提供优质的服务。

2.丙方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，确保服务的质量和效果。

3.丙方有权在合同约定范围内，对乙方的工作提出意见和建议。

五、乙方责任与义务

1.乙方应遵守国家相关法律法规，履行人事岗位的职责。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应配合丙方的咨询和服务，接受丙方的监督和指导。

六、违约责任与限制条款

1.乙方如违反本合同约定，导致甲方或丙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方未经甲方同意，不得向第三方泄露甲方的商业秘密。

3.乙方在合同期内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、合同期限及终止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方提前三十日书面通知对方，可终止本合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方相关工作经验证明；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方相关资质证明。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在借助其专业的人事管理经验，为甲方提供高效、规范的人事管理服务，降低人力资源管理成本，提升企业竞争力。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过设定明确的工作内容、职责和权益，确保乙方的工作符合甲方的利益，同时通过丙方的专业服务，实现人事管理水平的提升，为企业发展提供坚实的人力资源保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住所地：________________

丙方（第三方服务提供方）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方需要乙方担任项目管理岗位，以实现项目目标的达成，同时乙方希望借助丙方的专业项目管理服务以提高个人职业发展，甲乙双方及丙方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及目的

1.本合同由甲方、乙方及丙方共同签署，旨在明确三方在项目管理合作中的权利、义务和责任。

2.甲方作为用人单位，负责提供项目资源和必要的支持。

3.乙方作为项目管理岗位的劳动者，负责项目的执行和监督。

4.丙方作为第三方服务提供方，负责提供项目管理咨询服务及培训。

二、工作内容与职责

1.乙方的工作内容：

（1）根据项目需求，制定项目计划并执行；

（2）监督项目进度，确保项目按时完成；

（3）协调项目团队，解决项目实施过程中的问题。

2.丙方的工作内容：

（1）为乙方提供项目管理知识和技能的培训；

（2）对乙方的工作进行定期评估，提供改进建议；

（3）协助乙方与甲方沟通，确保项目目标的实现。

三、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以支持项目实施。

2.乙方有权要求丙方提供高质量的项目管理培训和服务。

3.乙方有权在合同期内，根据项目需要调整工作计划，并报甲方批准。

四、丙方权益

1.丙方有权要求甲方配合乙方的工作，提供必要的项目资源和信息。

2.丙方有权要求乙方参加其提供的项目管理培训，以提升个人能力。

3.丙方有权根据乙方的工作表现，向甲方提出奖励或晋升的建议。

五、甲方责任与义务

1.甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的项目资源和支持。

2.甲方应尊重乙方的专业判断，支持乙方的项目管理决策。

3.甲方应按照丙方的建议，对乙方的工作进行合理评估和奖励。

六、违约责任与限制条款

1.甲方如违反本合同约定，导致乙方或丙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方不得无故解雇乙方，如需解雇，应提前三十日书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

3.甲方不得泄露乙方的个人信息和项目秘密。

七、合同期限及终止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方提前三十日书面通知对方，可终止本合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方相关工作经验