交警劳动合同范例

交警劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方系依法设立并取得营业执照的用人单位，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事交警工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，确保工作质量。

三、工作地点

乙方工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为：____________________。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

七、劳动保护及职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和设施。

2.甲方根据工作需要，对乙方进行必要的职业培训。

八、劳动合同的解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同的约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

3.除上述规定外，双方协商一致，可以解除本合同。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）甲方规章制度；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方系依法设立并取得营业执照的用人单位，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供相关服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、合同主体及服务内容

1.甲方委托丙方提供交警相关服务，具体服务内容包括：____________________。

2.乙方在甲方处从事交警工作，丙方负责乙方的工作安排、培训及日常管理。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方有权根据丙方服务情况及乙方工作表现决定是否续签合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方处从事交警工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，确保工作质量。

四、工作地点

乙方工作地点为：____________________。

五、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

六、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为：____________________。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

七、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

八、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方的工作安排、培训及日常管理，确保乙方工作质量。

2.丙方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.丙方有权根据甲方要求调整乙方工作内容。

九、甲方权益及权利

1.甲方有权对丙方提供的服务进行监督，确保服务质量。

2.甲方有权根据丙方服务情况及乙方工作表现决定是否续签合同。

3.甲方有权要求丙方对乙方进行培训，提高乙方工作能力。

十、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响；

（4）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务相关的其他工作。

十一、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）丙方服务不符合要求，经甲方提出，丙方拒不改进；

（2）乙方严重违反合同约定，经甲方警告后仍不改正；

（3）因不可抗力导致合同无法履行。

2.丙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）丙方未按约定提供服务质量；

（2）丙方违反国家法律法规，给甲方造成损失；

（3）丙方擅自终止服务。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）丙方营业执照复印件；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方介入的意义和目的在于提高甲方的工作效率，降低人力成本，同时确保乙方工作质量。甲方为主导的目的和意义在于保障自身权益，确保服务质量，实现经济效益最大化。通过本合同的签订，甲乙丙三方明确了各自的权利和义务，为合作提供了法律保障。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方系依法设立并取得营业执照的用人单位，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为第三方服务提供方，为乙方提供职业发展支持，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、合同主体及服务内容

1.甲方委托丙方为乙方提供职业发展支持服务，具体服务内容包括：岗位培训、职业规划、技能提升等。

2.乙方在甲方处从事相关工作，丙方负责乙方的工作培训及职业发展指导。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，乙方有权根据丙方服务情况及自身发展需求决定是否续签合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方处从事相关工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，确保工作质量。

四、工作地点

乙方工作地点为：____________________。

五、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

六、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为：____________________。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

七、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

八、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方的工作培训及职业发展指导，确保乙方技能提升。

2.丙方有权对乙方进行考核，并根据考核结果为乙方提供个性化培训方案。

3.丙方有权根据乙方需求调整培训内容。

九、乙方权益及权利

1.乙方有权要求丙方提供符合自身职业发展需求的培训服务。

2.乙方有权要求丙方对其职业规划提供专业指导。

3.乙方有权要求丙方对其技能提升提供持续关注和支持。

十、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同的约定支付劳动报酬；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费；

（3）甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益。

2.甲方不得要求乙方在合同期内从事与丙方服务无关的工作。

十一、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

2.丙方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）丙方未按约定提供服务质量；

（2）丙方违反国家法律法规，给乙方造成损失；

（3）丙方擅自终止服务。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）丙方营业执照复印件；

（4）其他相关文件。