下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
专题强化练五动力学中的传送带模型A级基础对点练对点练1水平传送带1.(2024·广东东莞高三联考)某快递公司为了提高效率,使用电动传输机输送快件如图1所示,水平传送带AB长度L=5.25m,始终保持恒定速度v=1m/s运行,在传送带上A处轻轻放置一快件(可视为质点),快件与传送带之间的动摩擦因数μ=0.2,快件由静止开始加速,与传送带共速后做匀速运动到达B处,忽略空气阻力,重力加速度取g=10m/s2,下列说法正确的是()图1A.快件所受摩擦力的方向与其运动方向始终相反B.快件先受滑动摩擦力作用,后受静摩擦力作用C.快件与传送带的相对位移为0.5mD.快件由A到B的时间为5.5s2.(多选)如图2甲所示,水平放置的传送带在电机的作用下以v2=4m/s的速度顺时针转动,两轮轴心间距为L=5m。质量为m=0.5kg的物块(视为质点),从左轮的正上方以速度v1水平向右滑上传送带后物块与传送带的v-t图像如图乙所示,经过时间t0从右轮的正上方离开传送带,物块与传送带间的动摩擦因数为μ=0.2,重力加速度g=10m/s2,物块在传送带上运动的过程中,下列说法正确的是()图2A.物块在传送带上运动时先受滑动摩擦力再受静摩擦力B.物块在传送带上运动的时间为t0=1sC.物块滑上传送带的速度v1=6m/sD.物块与传送带之间的相对位移为Δs=1m对点练2倾斜传送带3.如图3所示,足够长的倾斜传送带沿逆时针方向匀速转动,一滑块从斜面顶端由静止释放后一直做加速运动。则()图3A.滑块受到的摩擦力方向保持不变B.滑块的加速度保持不变C.若减小传送带的倾角,滑块可能先做加速运动后做匀速运动D.若传送带改为顺时针转动,滑块可能先做加速运动后做匀速运动4.(多选)(2024·广东深圳北大附中)如图4甲所示,足够长的传送带与水平面的夹角为θ,在传送带上某位置轻轻放上一小木块,小木块与传送带间的动摩擦因数为μ,小木块速度随时间变化关系如图乙所示,v0、t0已知,重力加速度为g,则()图4A.传送带一定逆时针转动B.μ=tanθ-eq\f(v0,gt0cosθ)C.传送带的速度大于v0D.t0时刻后木块的加速度为2gsinθ-eq\f(v0,t0)5.(2024·北京东城高三联考)如图5甲所示,倾斜的传送带正以恒定速率v1沿顺时针方向转动,传送带的倾角为37°。一物块以初速度v0从传送带的底部冲上传送带并沿传送带向上运动,其运动的v-t图像如图乙所示,物块到传送带顶端时速度恰好为零,sin37°=0.6,cos37°=0.8,g取10m/s2,则()图5A.传送带的速度为16m/sB.摩擦力方向一直与物块运动的方向相反C.物块与传送带间的动摩擦因数为0.25D.传送带转动的速率越大,物块到达传送带顶端时的速度就会越大6.物块P以速度v0沿足够长的静止的倾斜传送带匀速下滑,已知最大静摩擦力等于滑动摩擦力。某时刻传送带突然以恒定速率v1沿图6所示逆时针方向运行,则从该时刻起,物块P的速度v随时间t变化的图像可能是()图6B级综合提升练7.如图7所示,倾角θ=37°的粗糙斜面的底端A与水平传送带相接触,传送带正以v=4m/s的速度顺时针匀速转动,质量为2kg的物体(可视为质点)从斜面上O处由静止下滑,经过时间1.5s滑到斜面底端A。已知O、A之间距离LOA=4.5m,传送带左右两端A、B间的距离LAB=10m,物体与传送带间的动摩擦因数μ2=0.5,sin37°=0.6,cos37°=0.8,g=10m/s2,不计物体经过A时的动能损失。图7(1)求物体沿斜面下滑的加速度大小;(2)求物体与斜面间的动摩擦因数μ1;(3)物体在传送带上向左运动时是否会从B端滑出?如果滑出,求离开B点的速度大小?如果不滑出,求物体返回到A点的速度大小。8.(2021·辽宁卷,13)机场地勤工作人员利用传送带从飞机上卸行李。如图8所示,以恒定速率v1=0.6m/s运行的传送带与水平面间的夹角α=37°,转轴间距L=3.95m。工作人员沿传送方向以速度v2=1.6m/s从传送带顶端推下一件小包裹(可视为质点)。小包裹与传送带间的动摩擦
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年东亚银行人员招聘考试参考题库及答案详解
- 2026年宁波市康宁医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年玉溪市中医医院医护人员招聘考试参考题库及答案详解
- 2026年重庆市第五人民医院医护人员招聘笔试备考题库及答案详解
- 2026年上海市第六人民医院医护人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2026年西安市中心医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年首都医科大学附属北京同仁医院医护人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年唐山市妇幼保健院医护人员招聘考试参考题库及答案详解
- 2026年山东省青岛疗养院医护人员招聘考试参考题库及答案详解
- 2026年齐齐哈尔第一医院医护人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 耐火材料岗位责任制度
- 《2026年》纪检监察室岗位高频面试题包含详细解答
- 2025年安徽省公共资源交易评标评审专家入库考试题库及答案
- 2025年环境影响评价工程师《环境影响评价案例分析》真题卷附解析
- 预算员(建筑)用工协议
- 《健康体检重要异常结果管理专家共识》(2025)要点
- 智慧树知道网课《问卷调查设计及研究方法》课后章节测试满分答案
- 国内饲料法规培训
- 药事法规和专业知识培训课件
- 贵州国企薪酬管理办法
- 2025年医卫类临床医学检验技术(正副高)专业知识-专业实践能力参考题库含答案解析(5套试卷)
评论
0/150
提交评论