版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高职现代学徒制协议书甲方(学校):____________________
乙方(企业):____________________
根据《中华人民共和国职业教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,为了深化校企合作,推进现代学徒制人才培养模式,提高人才培养质量,甲乙双方本着平等、自愿、互利、共赢的原则,经友好协商,达成以下协议:
一、协议目的
甲方作为高职教育机构,乙方作为企业,双方共同实施现代学徒制人才培养,旨在培养具备较高职业技能、创新能力和综合素质的高素质技术技能型人才。
二、协议内容
1.人才培养
(1)甲方负责对学生进行基本理论、专业知识和技能的教学,按照人才培养方案进行课程设置和教学实施。
(2)乙方负责对学生在企业实习期间进行实际操作技能的培训,提供实习岗位,安排企业导师指导学生实习。
2.学生管理
(1)甲方负责学生的日常管理,包括学籍管理、课程考核、实习安排等。
(2)乙方负责学生在企业实习期间的管理,确保学生遵守企业规章制度,保障学生安全。
3.教学资源
(1)甲方提供教学场所、设备、师资等教学资源,保障教学质量。
(2)乙方提供实习岗位、企业导师、实习设备等实习资源,保障实习质量。
4.质量评价
(1)甲方按照国家相关标准,对学生的学习成果进行评价。
(2)乙方对学生在企业实习期间的表现进行评价,并向甲方反馈。
5.合作期限
本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。
6.协议终止与解除
(1)协议期内,双方不得擅自终止或解除协议。
(2)如遇不可抗力因素导致协议无法履行,双方可协商终止或解除协议。
(3)一方违反协议规定,导致协议无法履行,另一方有权终止或解除协议。
三、违约责任
1.任何一方违反协议规定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。
2.甲方未能按照约定完成人才培养任务,导致学生未能达到乙方要求,乙方有权终止协议,并要求甲方承担违约责任。
3.乙方未能按照约定提供实习岗位或导师,导致学生实习无法进行,甲方有权终止协议,并要求乙方承担违约责任。
四、争议解决
1.本协议履行过程中发生的争议,双方应首先通过友好协商解决。
2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
五、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
甲方(学校):____________________
乙方(企业):____________________
签订日期:____________________高职现代学徒制协议书(二)甲方(学校):____________________
乙方(企业):____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国职业教育法》等相关法律法规,为了深化校企合作,推进现代学徒制人才培养模式,甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,经友好协商,达成以下协议:
一、协议目的
甲方作为高职学校,乙方作为企业,双方共同开展现代学徒制人才培养,旨在提高人才培养质量,促进乙方企业技术进步和甲方学校教育教学改革。
二、协议内容
1.甲方负责:
(1)为乙方提供符合现代学徒制培养要求的学生;
(2)按照人才培养方案,组织教育教学活动,确保教育教学质量;
(3)为乙方提供必要的教学资源和设施;
(4)协助乙方开展企业培训,提高乙方员工素质。
2.乙方负责:
(1)为甲方提供符合现代学徒制培养要求的企业师傅;
(2)按照人才培养方案,协助甲方开展教育教学活动,参与学生实习实训指导;
(3)为甲方提供企业实习实训场所和必要的教学设施;
(4)按照甲方要求,为乙方员工提供培训。
三、协议期限
本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。
四、协议终止和解除
1.协议期限内,如双方同意提前终止或解除本协议,应提前一个月书面通知对方。
2.如一方违反协议规定,导致协议无法履行,另一方有权终止或解除本协议。
五、争议解决
本协议履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他事项
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议未尽事宜
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026上半年四川成都大学考核招聘高层次人才5人备考题库含答案详解(基础题)
- 2026新疆和田墨玉县鑫玉经济开发有限责任公司招聘8人备考题库附完整答案详解【名师系列】
- 中建安装2026届春季校园招聘备考题库及参考答案详解(a卷)
- 2026中国平安保险(集团)股份有限公司四川分公司招聘备考题库含答案详解【新】
- 2026浙江丽水市松阳县国盛人力资源有限公司招聘专职消防员3人备考题库(培优a卷)附答案详解
- 2026广东佛山市顺德区大良外国语学校招聘校医1人备考题库【易错题】附答案详解
- 2026湖北恩施州来凤县绿水镇中心幼儿园带班教师1名备考题库有完整答案详解
- 2026广东广州公交集团招聘备考题库【轻巧夺冠】附答案详解
- 2026河北邯郸市中医院选聘23人备考题库带答案详解(典型题)
- 2026广西柳州市鱼峰区洛埠镇卫生院招聘2人备考题库含答案详解(综合卷)
- PCI围术期强化他汀治疗的获益和机制课件
- 西宁市湟水河城区段水生态综合治理工程建设项目环评报告
- JJG 539-2016数字指示秤
- GB/T 33365-2016钢筋混凝土用钢筋焊接网试验方法
- 辽宁盘锦浩业化工“1.15”泄漏爆炸着火事故警示教育
- GB/T 16588-2009带传动工业用多楔带与带轮PH、PJ、PK、PL和PM型:尺寸
- GB/T 14536.6-2008家用和类似用途电自动控制器燃烧器电自动控制系统的特殊要求
- GB/T 1408.3-2016绝缘材料电气强度试验方法第3部分:1.2/50μs冲击试验补充要求
- 《乡风文明建设》(王博文)
- 《安娜·卡列尼娜》-课件-
- 《中级电工培训》课件
评论
0/150
提交评论