劳动合同范例 2012

劳动合同范例2012第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自2012年1月1日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内因特殊情况需要续签劳动合同的，应当提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事以下工作：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____________________。

2.乙方工资支付方式为：____________________。

3.乙方工资支付时间为：____________________。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

2.甲方对乙方进行职业危害防护培训，确保乙方在工作中的人身安全。

七、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因《劳动合同法》规定的其他情形致使劳动合同无效的。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方相关资格证书复印件；

4.乙方健康检查证明；

5.甲方提供的其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

一、合同目的

本合同旨在明确甲方、乙方和丙方在劳动关系中的权利、义务，保障甲方的权益，规范甲乙双方的劳动关系，同时明确丙方的责任，确保甲方的业务顺利开展。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自2012年1月1日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内因特殊情况需要续签劳动合同的，应当提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

三、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事以下工作：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

3.丙方作为第三方主体，负责乙方的工作任务安排和监督管理，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方有责任监督乙方执行休息休假制度，确保乙方合法权益。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____________________。

2.乙方工资支付方式为：____________________。

3.乙方工资支付时间为：____________________。

4.甲方有权利根据市场情况和乙方的工作表现，调整乙方的工资标准。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：____________________。

3.丙方有责任监督乙方享受社会保险和福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

2.甲方对乙方进行职业危害防护培训，确保乙方在工作中的人身安全。

3.丙方有责任监督甲方提供的工作条件和劳动保护设施。

八、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，根据考核结果进行奖惩。

2.甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和操作规程。

3.甲方有权要求乙方按照约定的时间、质量和数量完成工作任务。

4.甲方有权要求乙方保守公司的商业秘密。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方未经甲方同意，擅自离职的，应当支付相当于一个月工资的违约金。

3.乙方在合同期内不得从事与甲方业务相关的竞业活动。

十、第三方责任

1.丙方有责任监督乙方按照甲方的要求完成工作任务，确保乙方的工作质量和效率。

2.丙方有责任保障乙方的合法权益，维护乙方的工作条件。

3.丙方有责任在乙方违约时，配合甲方采取措施，确保甲方权益不受损害。

十一、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、合同终止

1.本合同因期满、解除或终止而终止。

2.合同终止后，甲乙双方应当结清一切经济往来。

十三、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方相关资格证书复印件；

4.乙方健康检查证明；

5.甲方提供的其他相关证明材料。

甲方权益主导的目的和意义：

本合同以甲方权益为主导，旨在确保甲方在劳动关系中的主导地位，保障甲方业务的正常开展。通过增加甲方的权利条款和利益条款，以及乙方的违约及限制条款，确保甲方在合同执行过程中处于有利地位。

第三方介入的意义和目的：

引入丙方作为第三方主体，有助于明确甲乙双方在劳动关系中的责任和权利，确保乙方的合法权益得到保障。同时，丙方作为专业机构，能够为甲方提供更高效的工作管理和监督，提高甲方的业务运营效率。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（委托方）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（受托方）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

一、合同目的

本合同旨在明确甲方委托乙方进行某项业务的受托关系，同时引入丙方作为第三方监督机构，保障乙方的合法权益，确保委托业务的顺利进行。

二、委托事项

1.乙方接受甲方委托，负责以下业务的具体实施：____________________。

2.丙方作为第三方主体，负责监督乙方的业务执行情况，确保乙方按照合同约定履行义务。

三、工作内容和工作地点

1.乙方的工作内容为：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方有责任监督乙方执行休息休假制度，确保乙方合法权益。

五、报酬及支付

1.乙方按照约定完成委托事项后，甲方应支付乙方报酬：____________________。

2.报酬支付方式为：____________________。

3.报酬支付时间为：____________________。

4.丙方有责任监督报酬的支付，确保乙方获得应有的报酬。

六、乙方的权益

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持。

3.乙方有权要求甲方在合同期内不得无正当理由解除合同。

4.乙方有权要求丙方在业务执行过程中提供必要的协助和监督。

七、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付报酬，不得拖欠。

2.甲方应提供乙方完成工作所需的相关资料和条件。

3.甲方应尊重乙方的劳动权益，不得侵犯乙方的合法权益。

4.甲方应配合丙方对乙方的工作进行监督。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按照合同约定支付报酬的；

（2）提供的工作条件不符合约定的；

（3）侵犯乙方合法权益的。

2.甲方在合同期内不得单方面解除合同，除非乙方严重违反合同约定。

3.甲方在合同期内不得要求乙方从事与其职业健康安全有害的工作。

九、丙方的责任

1.丙方负责监督乙方的业务执行情况，确保乙方按照合同约定履行义务。

2.丙方有责任协调甲乙双方的关系，解决合同执行过程中的争议。

3.丙方有权要求甲方和乙方按照合同约定履行各自的义务。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应当协商解决。

2.协商不成的，可以向仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、合同终止

1.本合同因期满、解除或终止而终止。

2.合同终止后，甲乙双方应当结清一切经济往来。

十二、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；